[réf. t47601224] Gestionnaire de formation (H/F)

Descriptif

Le Centre Hospitalier Jacques Coeur met en ouvre une politique de formation active qui favorise la montée en compétences des 2 000 professionnels. Le budget annuel de formation d'environ un million d'euros, est consacré pour moitié au financement des études promotionnelles qui permettent aux professionnels d'acquérir un diplôme supérieur dans le domaine sanitaire et social.

MISSIONS DU POSTE

Au sein de la Direction des Relations Humaines composée de 15 personnes dont deux gestionnaires de la formation vous pilotez la formation depuis l'élaboration du plan de formation jusqu'au suivi de sa bonne mise en ouvre.

• Recueillir les besoins en formation des professionnels ;
• Elaborer le plan de formation annuel ;
• Accueillir les professionnels, les renseigner et les conseiller sur les dispositifs de formation individuels ; accompagner les responsables d'équipe dans l'arbitrage des choix de formation ;
• Assurer le lien avec les organismes de formation pour les inscriptions et le suivi administratif ;
• Assurer le suivi administratif et logistique des sessions de formations ayant lieu au sein de l'établissement ;
• Etablir le suivi budgétaire du plan de formation ;
• Traiter les factures liées au frais de déplacement et d'enseignement

QUALITES REQUISES

Vous avez à coeur d'accueillir les professionnels et êtes à l'aise pour échanger avec différents interlocuteurs. Afin de former binôme de choc vous avez l'esprit d'équipe, vous prenez des initiatives, faites preuve de polyvalence et êtes force de proposition.

• Bac+2 dans le domaine de la gestion administrative
• Une expérience dans un service de formation serait un plus

CONTRAT

Poste ouvert aux titulaires en détachement ou mutation ou en CDD renouvelables pouvant ouvrir à la titularisation (CDI fonction publique)

Horaires fixes en rotation : 8h30-16h30 / 9h-17h

Rémunération à l'embauche : 2 190 mensuel brut.