[réf. d7074918] AS AMP AES en EHPAD - Clisson

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Détails de l'offre

Famille de métiers
Santé publique > Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de soins principal de 2ème classe
Auxiliaire de soins principal de 1ère classe
Aide-soignant de classe normale

Aide-soignant de classe supérieure

Métier(s)
Aide-soignant ou aide-soignante

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 28h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
AS/AMP/AES en EHPAD à temps non complet 80%

(28 h hebdomadaires)

Poste à pourvoir au 1er avril 2025

Cadre d'emploi des auxiliaires de soins ou aides-soignants

Située à 30 minutes de Nantes, au cœur du Vignoble, la Ville de Clisson (7 500 habitants), connue pour son festival international de musiques extrêmes (Hellfest) et reconnue pour son patrimoine architectural et paysager "à l'italienne", pour la vitalité de ses commerces et pour son dynamisme touristique, est un territoire attractif en plein essor concerné par de nombreux projets structurants.

Afin de remplacer un agent, la résidence Jacques Bertrand (EHPAD dépendant du CCAS) recherche un(e) aide-soignant(e)/ Aide médicopsychologique / Accompagnant(e) Educatif et Social diplômé(e) de jour à temps non complet (28h hebdomadaires).

Missions / conditions d'exercice
Missions :
Sous la responsabilité de la Direction de l'établissement et de l'infirmière coordonnatrice au sein d'une Résidence de 55 logements comprenant un UPAD (Unité pour Personnes Agées Désorientées) de 14 lits, l'agent dispense les soins courants de bien-être et de confort aux résidents, participe à la gestion et à l'entretien de leur environnement ainsi qu'aux animations.

Il a pour but de préserver et/ou potentialiser leur autonomie et leur bien-être physique et psychologique en lien avec le projet de vie des résidents et en partenariat avec les familles.

Profils recherchés
  • Savoir être attendu :
Sens du travail d'équipe, qualités relationnelles, prise d'initiatives, autonomie, adaptabilité, sens du service public, investissement sur les missions confiées.
  • Poste :
  • Travail en 7h, 1 weekend/férié sur 2
  • Traitement indiciaire + complément de traitement indiciaire + régime indemnitaire + prime grand âge + prime nuit et dimanches/fériés + prime annuelle.
  • Salaire brut : 1900 € (hors prime dimanches/fériés et annuelle).
  • Avantage en nature : repas.
  • COS 44
  • Temps non complet 28 heures
AS/AMP/AES en EHPAD à temps non complet 80%

(28 h hebdomadaires)

Poste à pourvoir au 1er avril 2025

Cadre d'emploi des auxiliaires de soins ou aides-soignants

Située à 30 minutes de Nantes, au cœur du Vignoble, la Ville de Clisson (7 500 habitants), connue pour son festival international de musiques extrêmes (Hellfest) et reconnue pour son patrimoine architectural et paysager "à l'italienne", pour la vitalité de ses commerces et pour son dynamisme touristique, est un territoire attractif en plein essor concerné par de nombreux projets structurants.

Afin de remplacer un agent, la résidence Jacques Bertrand (EHPAD dépendant du CCAS) recherche un(e) aide-soignant(e)/ Aide médicopsychologique / Accompagnant(e) Educatif et Social diplômé(e) de jour à temps non complet (28h hebdomadaires).

Missions :
Sous la responsabilité de la Direction de l'établissement et de l'infirmière coordonnatrice au sein d'une Résidence de 55 logements comprenant un UPAD (Unité pour Personnes Agées Désorientées) de 14 lits, l'agent dispense les soins courants de bien-être et de confort aux résidents, participe à la gestion et à l'entretien de leur environnement ainsi qu'aux animations.

Il a pour but de préserver et/ou potentialiser leur autonomie et leur bien-être physique et psychologique en lien avec le projet de vie des résidents et en partenariat avec les familles.

  • Savoir être attendu :
Sens du travail d'équipe, qualités relationnelles, prise d'initiatives, autonomie, adaptabilité, sens du service public, investissement sur les missions confiées.
  • Poste :
  • Travail en 7h, 1 weekend/férié sur 2
  • Traitement indiciaire + complément de traitement indiciaire + régime indemnitaire + prime grand âge + prime nuit et dimanches/fériés + prime annuelle.
  • Salaire brut : 1900 € (hors prime dimanches/fériés et annuelle).
  • Avantage en nature : repas.
  • COS 44
  • Temps non complet 28 heures

CV + lettre de motivation à adresser sur l'adresse recrutement@mairie-clisson.fr

Poste à pourvoir le 1er avril 2025
Contact pour tout renseignement complémentaire :

Emmanuelle BARGEOLLE, directrice de la résidence Jacques-Bertrand : 02 40 54 04 03

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

business_centerSalaire élevé

Médecin Coordonnateur EHPAD (H/F)

apartmentHOPITAL LOCAL PIERRE DELAROCHEplaceClisson (44)
Le poste de Médecin Coordonnateur EHPAD (H/F) temps partiel - 21H Autre Jamais Poste Proposé Médecin Coordonnateur EHPAD Descriptif de l'établissement : Le CH de Clisson, Etablissement Hospitalier de 120 lits (40 lits SMR, 30 lits SLD et 50 lits...
thumb_up_altOffre recommandée

Médecin Coordonnateur EHPAD

placeClisson (44)
Descriptif Poste Proposé Médecin Coordonnateur EHPAD Descriptif de l'établissement: Le CH de Clisson, Etablissement Hospitalier de 120 lits (40 lits SMR, 30 lits SLD et 50 lits EHPAD), en direction commune avec le CHU de Nantes, membre du GHT 44...
electric_boltPrise de poste immédiate

AS/AMP/AES en EHPAD et UPAD

placeClisson (44)
dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi AS/AMP/AES en EHPAD à temps complet (35 h hebdomadaires...