Gestionnaire des ressources huMaynes médicales H/F - Direction des Affaires Médicales - Rouen - réf. a86894519

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Descriptif

Le gestionnaire RH gère en direct les dossiers suivants :

  • gestion des cumuls d'activité accessoire (lien avec l'UFR Santé et le conseil de l'ordre)
  • gestion des cumuls emplois retraite et suivi des demandes en Directoire
  • gestion des bons de travaux et des demandes de matériels informatiques
  • gestion des commandes de fournitures de bureau
  • mise sur intranet des tableaux de services des séniors et des internes
  • gestion des assignations en cas de grève, et des remontées auprès du Ministère
  • décisions et suivi des nominations des chefs de pôle et chefs de service
  • suivi des heures de cours rémunérées pour le personnel médical
  • Liens avec le CNG
  • rédaction de contrats

Le gestionnaire RH pourra être mise à contribution dans les différents projets du service :

  • Informatisation du temps de travail médical
  • Déploiement de LogimedH
  • Suivi des évolutions internes et institutionnelles ayant un impact sur la Direction
Le gestionnaire RH pourra être amené à assurer des missions en lien direct avec la directrice des affaires médicales, et peut également être en lien avec l'équipe d'encadrement sur :
  • gestion de l'agenda
  • organisation de réunions
  • dossiers en lien avec l'actualité de la direction
  • liens avec la CME
placeIsneauville (76), 7 km de Rouen (76)
Notre client est un cabinet d'audit et d'expertise comptable avec une belle renommée. Nous recherchons pour son compte un Gestionnaire de paie en CDI dans le cadre d'un accroissement d'activité. Le cabinet comptable est un cabinet rattaché...
placeRouen (76)
Instructeur ou instructrice gestionnaire de dossiers Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté...
thumb_up_altOffre recommandée

Gestionnaire de paie - Expectra

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PME française multi-société et multi-établissements, un(e) gestionnaire de paie (F/H) en CDI, dans le cadre d'une réorganisation du service RH et la création d'un pôle paie en binôme par portefeuille. Au sein d'un service RH, en binôme pour la gestion...