Gestionnaire paie Centre Administratif Manpower (H/F)

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Description du poste

Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.

Catherine, Responsable de Centre de Services, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) Gestionnaire dans le cadre d'un premier contrat de SIX MOIS renouvelable.

Poste en horaires variables de journée / Possibilité de télétravail
Poste basé à METZ TESSY 74. Ton quotidien :
  • La gestion et le traitement des paies, des contrats et des factures dans le respect de l'application des engagements contractuels et de la législation en vigueur;
  • La sécurisation des données administratives dans un environnement multi-conventionnel;
  • La réalisation des contrats de travail et de service dans le respect du cadre légal;
  • Le suivi des contrats de travail;
  • La résolution des litiges (réclamations clients et intérimaires) en conformité avec les conditions légales et commerciales de nos entreprises cleints;

En contact avec notre réseau d'agences, tu remplis ta promesse aux clients internes et externes par les quatre éléments clés suivants : réactivité, qualité, fiabilité et satisfaction.

Tu développes des relations de confiance et de transparence avec des clients que tu fidélises dans le temps.
Fiabilité, sécurité et suivi de qualité font partie de tes priorités ?

Rejoins-nous au poste enrichissant et challengeant de Gestionnaire au sein de son Centre de Services De formation supérieure Bac +2/+3 (BTS Assistant de Gestion PME/PMI , BUT GEA ou Bachelor RH), tu justifies d'une première expérience sur un poste similaire.

La connaissance des règles de paie et de la facturation est un atout complémentaire.

La maîtrise du Pack Office et en particulier d'Excel est incontournable.

Tes qualités :
  • Sens du service
  • Organisation e capacité à gérer les priorités
  • Rigueur
  • Aisance relationnelle
  • Réactivité Envie d'en savoir plus ? Postule en ligne, nous te recontacterons rapidement.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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Gestionnaire paie Centre Administratif Manpower (H/F)

Il y a 15 heures

Critères de l'offre
  • Gestionnaire de paie (H/F)
  • Metz-Tessy (74)
  • CDD - 6 mois
  • Temps Plein
  • Expérience requise : 1-2 ans
  • Domaines d'expertise : Excel , Paie , Facturation
  • Niveau d'études : Bac+2 , Bac+2, type BTS - DUT - DTS
  • Télétravail occasionnel accepté
  • Envoyer par mail
  • Je partage cette offre
  • Partager sur :
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Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.

Catherine, Responsable de Centre de Services, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) Gestionnaire dans le cadre d'un premier contrat de SIX MOIS renouvelable.

Poste en horaires variables de journée / Possibilité de télétravail
Poste basé à METZ TESSY 74. Ton quotidien :
  • La gestion et le traitement des paies, des contrats et des factures dans le respect de l'application des engagements contractuels et de la législation en vigueur;
  • La sécurisation des données administratives dans un environnement multi-conventionnel;
  • La réalisation des contrats de travail et de service dans le respect du cadre légal;
  • Le suivi des contrats de travail;
  • La résolution des litiges (réclamations clients et intérimaires) en conformité avec les conditions légales et commerciales de nos entreprises cleints;

En contact avec notre réseau d'agences, tu remplis ta promesse aux clients internes et externes par les quatre éléments clés suivants : réactivité, qualité, fiabilité et satisfaction.

Tu développes des relations de confiance et de transparence avec des clients que tu fidélises dans le temps.
Fiabilité, sécurité et suivi de qualité font partie de tes priorités ?

Rejoins-nous au poste enrichissant et challengeant de Gestionnaire au sein de son Centre de Services De formation supérieure Bac +2/+3 (BTS Assistant de Gestion PME/PMI , BUT GEA ou Bachelor RH), tu justifies d'une première expérience sur un poste similaire.

La connaissance des règles de paie et de la facturation est un atout complémentaire.

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  • Organisation e capacité à gérer les priorités
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil

1 950 à 2 000 € par mois sur 13 mois

Date de démarrage souhaitée : 3 février 2025

Référence : 1101171774

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