Assistant juridique H/F

On va leur proposer une présélection de candidatures, c’est-à-dire celles qui correspondent au mieux à leur besoin. Alors si tu penses que le job ci-dessous est fait pour toi, proposes nous ta candidature !

CONTEXTE DU RECRUTEMENT

• Accueil et accompagnement de l’usager, délivrance d’informations sur des questions d’ordre

• Collaborer avec les partenaires des services et les organismes extérieurs
• Participer à l'organisation de la Journée Nationale de l’accès au droit ;
• Présenter les services dans divers lieux publics (CCAS, UTPAS, Gendarmerie, collèges, lycées,

services sur les différents supports de communication (site internet, flyers, …) ; - Tenue d’une veille documentaire et juridique ; - Animation et participation à des évènements du réseau France services et point-justice

• Diplôme de juriste obligatoire
• Expérience de 6 mois minimum
• Vous êtes en capacité de décrypter et reformuler une demande ; gérer de l’agressivité et agir avec discrétion et respect des règles de confidentialité
• Vous possédez des connaissances juridiques (organisation de la justice en France, missions des divers professionnels

• Maitrise de l’outil informatique (tableur, traitement de texte, outils de présentation, web) ;
• Qualités organisationnelles, d’analyse et de synthèse ;
• Vous aimez travailler en équipe et avez le sens des relations humaines et du service public ; Contrat proposé

1. Etude de ta candidature par la plateforme PROCH’EMPLOI

Si ton CV correspond au profil recherché, nous allons te contacter (premier échange téléphonique).

• Si ton profil répond effectivement au besoin de l’entreprise, nous leur enverrons ta candidature.
• Si ce n’est pas le cas, nous te donnerons les raisons.

1. Etude de ta candidature par l’entreprise

1. A toi de jouer ! :)

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Horaires :

• Du lundi au vendredi
• Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel