Agent d'accueil et technique (h/f) - réf. k21192703
Détails de l'offre
Famille de métiersCitoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Métier(s)Chargé ou chargée d'accueil
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes de Communes de l'Ile de Noirmoutier recrute :
Un agent d'accueil/technique (H/F)pour l'Hôtel Jacobsen - Centre des patrimoines maritimes
à Noirmoutier en l'Ile
Cadre d'emplois des Adjoints administratifs territoriaux - Catégorie C
En Vendée, au coeur d'un territoire préservé avec une qualité de vie assurée, la Communauté de Communes de l'île de Noirmoutier rassemble quatre communes pour une population de 10 000 habitants, hors période estivale.
La Communauté de Communes de l'lle de Noirmoutier, propriétaire de l'Hôtel Jacobsen, centre des patrimoines maritimes, inscrit au titre des monuments historiques, devenu musée en 2019, recrute un agent d'accueil et technique.
Le site édifié au XVIIIe siècle et agrandi en 1802 propose un parcours thématique de dix salles comportant des ensembles de papiers-peints, des décors intérieurs et des meubles inscrits monuments historiques.
En intégrant notre collectivité comprenant 75 agents, vous rejoindrez une collectivité en pleine mutation ! Sous l'autorité du Responsable de l'Hôtel Jacobsen, vous assurerez les missions suivantes : Missions / conditions d'exercice
- Agent d'accueil à l'Hôtel Jacobsen (80 %)
- Accueil et orientation des visiteurs pour l'hôtel Jacobsen, centre des patrimoines maritimes
- Assurer l'accueil physique et téléphonique
- Informer et orienter les visiteurs
- Réguler l'entrée des visiteurs et des groupes
- Assurer la consigne des sacs à dos et sacs
- Contrôler la présence de visiteurs dans les locaux à la fermeture
- Vente et encaissement des paiements de billetterie et de marchandises
- Gérer les encaissements de la billetterie
- Gérer la régie de recettes (régisseur titulaire) pour la billetterie et la boutique
- Conseiller et renseigner le public sur les articles vendus à la boutique, gérer les stocks
- Gérer les statistiques de fréquentation des visiteurs
- Prendre les réservations
- Surveillance de la sécurité du public, des oeuvres et des bâtiments
- Agent technique polyvalent pour l'Hôtel Jacobsen (10 %)
- Participation aux montage-démontage des expositions temporaires et entretien des collections permanentes sous le contrôle de la direction
- Régie des oeuvres
- Notions de conservation préventive, assurer un entretien ponctuel des collections permanentes
- Assurer un nettoyage ponctuel des vitrines, matériels et locaux si nécessaire
- Maintenance de premier niveau des bâtiments sous le contrôle de la direction
- Entretien des espaces verts
- Entretien ménager du site
- Missions complémentaires : agent technique polyvalent pour le Service Technique (10 %)
- Entretien des espaces verts (tonte, taille, débroussaillage, ...),
- Participation en équipe aux diverses tâches du service technique (manutention, travaux d'entretien des bâtiments, préparation de manifestations
- Temps complet : 35 heures annualisés selon les périodes.
- Travail les week-ends et jours fériés
- Recrutement sur le cadre d'emplois des adjoints administratifs territoriaux - Fonctionnaire territorial ou à défaut contractuel
- Rémunération : statutaire + régime indemnitaire
- Titres restaurant
- Participation de l'employeur à la mutuelle et à la prévoyance
- CNAS
- Forfait Mobilités Durables
- Possibilité d'hébergement
Poste à pouvoir : Dès que possible
Profils recherchés- Sens de l'accueil, qualités d'écoute, aisance relationnelle et diplomatie
- Goût pour le patrimoine et l'histoire
- Polyvalence, autonomie et disponibilité
- Maîtrise des outils bureautiques
- Habileté dans les métiers manuels
- Permis B
- Anglais souhaité
La Communauté de Communes de Communes de l'Ile de Noirmoutier recrute :
Un agent d'accueil/technique (H/F)pour l'Hôtel Jacobsen - Centre des patrimoines maritimes
à Noirmoutier en l'Ile
Cadre d'emplois des Adjoints administratifs territoriaux - Catégorie C
En Vendée, au coeur d'un territoire préservé avec une qualité de vie assurée, la Communauté de Communes de l'île de Noirmoutier rassemble quatre communes pour une population de 10 000 habitants, hors période estivale.
La Communauté de Communes de l'lle de Noirmoutier, propriétaire de l'Hôtel Jacobsen, centre des patrimoines maritimes, inscrit au titre des monuments historiques, devenu musée en 2019, recrute un agent d'accueil et technique.
Le site édifié au XVIIIe siècle et agrandi en 1802 propose un parcours thématique de dix salles comportant des ensembles de papiers-peints, des décors intérieurs et des meubles inscrits monuments historiques.
En intégrant notre collectivité comprenant 75 agents, vous rejoindrez une collectivité en pleine mutation ! Sous l'autorité du Responsable de l'Hôtel Jacobsen, vous assurerez les missions suivantes :
- Agent d'accueil à l'Hôtel Jacobsen (80 %)
- Accueil et orientation des visiteurs pour l'hôtel Jacobsen, centre des patrimoines maritimes
- Assurer l'accueil physique et téléphonique
- Informer et orienter les visiteurs
- Réguler l'entrée des visiteurs et des groupes
- Assurer la consigne des sacs à dos et sacs
- Contrôler la présence de visiteurs dans les locaux à la fermeture
- Vente et encaissement des paiements de billetterie et de marchandises
- Gérer les encaissements de la billetterie
- Gérer la régie de recettes (régisseur titulaire) pour la billetterie et la boutique
- Conseiller et renseigner le public sur les articles vendus à la boutique, gérer les stocks
- Gérer les statistiques de fréquentation des visiteurs
- Prendre les réservations
- Surveillance de la sécurité du public, des oeuvres et des bâtiments
- Agent technique polyvalent pour l'Hôtel Jacobsen (10 %)
- Participation aux montage-démontage des expositions temporaires et entretien des collections permanentes sous le contrôle de la direction
- Régie des oeuvres
- Notions de conservation préventive, assurer un entretien ponctuel des collections permanentes
- Assurer un nettoyage ponctuel des vitrines, matériels et locaux si nécessaire
- Maintenance de premier niveau des bâtiments sous le contrôle de la direction
- Entretien des espaces verts
- Entretien ménager du site
- Missions complémentaires : agent technique polyvalent pour le Service Technique (10 %)
- Entretien des espaces verts (tonte, taille, débroussaillage, ...),
- Participation en équipe aux diverses tâches du service technique (manutention, travaux d'entretien des bâtiments, préparation de manifestations
- Temps complet : 35 heures annualisés selon les périodes.
- Travail les week-ends et jours fériés
- Recrutement sur le cadre d'emplois des adjoints administratifs territoriaux - Fonctionnaire territorial ou à défaut contractuel
- Rémunération : statutaire + régime indemnitaire
- Titres restaurant
- Participation de l'employeur à la mutuelle et à la prévoyance
- CNAS
- Forfait Mobilités Durables
- Possibilité d'hébergement
- Sens de l'accueil, qualités d'écoute, aisance relationnelle et diplomatie
- Goût pour le patrimoine et l'histoire
- Polyvalence, autonomie et disponibilité
- Maîtrise des outils bureautiques
- Habileté dans les métiers manuels
- Permis B
- Anglais souhaité
Votre candidature (lettre de motivation et CV) est à adresser à : rh@iledenoirmoutier.org , à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté de Communes de l'Ile de Noirmoutier
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.