Gestionnaire paie (H/F)
Manpower Verneuil-en-Halatte
Description du poste
Manpower CREIL TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Gestionnaire paie (H/F)- la réception et la saisie/import des éléments envoyés par les régions
- les saisies/import (absences et autres EVP)
- la validation des saisies effectuées par les Correspondant Paie locaux (workflows)
- le suivi de la maladie, AT, maternité etc?Elaboration des attestations et dossiers prévoyance, correspondance avec les organismes extérieurs (CPAM, Prévoyance), suivi des IJSS et IJ Prévoyance
- la préparation/Elaboration des STC
- la gestion des avances, acomptes, prêts, oppositions, pensions
- la vérification des saisies et des balances attendues (+/-), utilisation des fichiers de contrôle
- le contrôle des paies par un process interne ADP (Assistant Contrôle Expert) et des fichiers Excel
- l'établissement de documents de paies (certificats de travail, reçus STC, attestation Pole emploi ?)
- le classement et l'archivage des dossiers
- Paie
- Bureautique ? Excel (tableaux croisés dynamiques, RechercheV?.), Word, Outlook
- Droit du travail
- Recueillir et saisir les éléments variables de paie
- Vérifier et contrôler la paie
- Réaliser des documents de paie
- Effectuer du classement et de l'archivage
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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Gestionnaire paie (H/F)
Il y a 15 heures
Critères de l'offre- Gestionnaire de paie (H/F)
- Verneuil-en-Halatte (60)
- Intérim - 1 mois
- Temps Plein
- Expérience requise : 1-2 ans
- Domaines d'expertise : Droit du travail , Paie
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Description du poste
Manpower CREIL TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Gestionnaire paie (H/F)- la réception et la saisie/import des éléments envoyés par les régions
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- le suivi de la maladie, AT, maternité etc?Elaboration des attestations et dossiers prévoyance, correspondance avec les organismes extérieurs (CPAM, Prévoyance), suivi des IJSS et IJ Prévoyance
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- l'établissement de documents de paies (certificats de travail, reçus STC, attestation Pole emploi ?)
- le classement et l'archivage des dossiers
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Salaire et avantages
Salaire : Salaire selon profilDate de démarrage souhaitée : 27 janvier 2025
Référence : 1101172056
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