[réf. w03253017] Agent technique polyvalent voirie - Le Grand-Bornand
Détails de l'offre
Famille de métiersArchitecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
Rémunération statutaire et régime indemnitaire – Tickets restaurant – participation à la prévoyance – 9.5 RTT annuel - CNAS
Descriptif de l'emploi
En plein cœur du Massif des Aravis, en Haute-Savoie, idéalement située entre le Mont Blanc, le Lac d'Annecy et la Suisse, le Grand-Bornand est une commune classée station de tourisme de 2200 habitants permanents et 25 000 lits touristiques.
Elle accueille de nombreuses manifestations sportives et culturelles et de grands événements comme le Festival « Au Bonheur des Mômes », ou « Glisse en Cœur » et des compétitions internationales telles que des étapes du Tour de France ou la Coupe du Monde de Biathlon.Elle se prépare à accueillir les épreuves olympiques et paralympiques dans le cadre de la candidature des Alpes françaises aux JO 2030.
La Commune du Grand-Bornand se caractérise par une très forte activité touristique, avec des enjeux forts en matière de viabilité hivernale et d’entretien régulier de la voirie.Sous l’autorité du responsable du Centre Technique Municipal et du responsable du service voirie, l’agent assura les travaux de serrurerie et métallerie, ainsi que les missions polyvalentes de voirie qui lui seront affectées.
Missions / conditions d'exerciceMissions : Entretien et aménagement de la voirie, réparation de chaussée
Entretien des fossés et du réseau d’eaux pluvialesEntretien et pose de signalisation routière
Informer, alerter, proposer des actions dans son domaine de compétence
Logistique pour les manifestations estivales et hivernales
Salage des routes et déneigement mécanique
Profils recherchés
Profil : Connaissance des règles de sécurité liées à l’utilisation des produits et du matériel
Aptitude au travail en équipeEsprit d’initiative
Sens du service public
Permis PL impératif
Conditions :
Horaires variables selon planning et suivant les saisonsBase de 36 heures 30 hebdomadaires sur 4.5 jours + astreintes en hiver
Rémunération statutaire et régime indemnitaire – Tickets restaurant – participation à la prévoyance – 9.5 RTT annuel - CNAS
En plein cœur du Massif des Aravis, en Haute-Savoie, idéalement située entre le Mont Blanc, le Lac d'Annecy et la Suisse, le Grand-Bornand est une commune classée station de tourisme de 2200 habitants permanents et 25 000 lits touristiques.
Elle accueille de nombreuses manifestations sportives et culturelles et de grands événements comme le Festival « Au Bonheur des Mômes », ou « Glisse en Cœur » et des compétitions internationales telles que des étapes du Tour de France ou la Coupe du Monde de Biathlon.Elle se prépare à accueillir les épreuves olympiques et paralympiques dans le cadre de la candidature des Alpes françaises aux JO 2030.
La Commune du Grand-Bornand se caractérise par une très forte activité touristique, avec des enjeux forts en matière de viabilité hivernale et d’entretien régulier de la voirie.Sous l’autorité du responsable du Centre Technique Municipal et du responsable du service voirie, l’agent assura les travaux de serrurerie et métallerie, ainsi que les missions polyvalentes de voirie qui lui seront affectées.
Missions : Entretien et aménagement de la voirie, réparation de chaussée
Entretien des fossés et du réseau d’eaux pluvialesEntretien et pose de signalisation routière
Informer, alerter, proposer des actions dans son domaine de compétence
Logistique pour les manifestations estivales et hivernales
Salage des routes et déneigement mécanique
Profil : Connaissance des règles de sécurité liées à l’utilisation des produits et du matériel
Aptitude au travail en équipeEsprit d’initiative
Sens du service public
Permis PL impératif
Conditions :
Horaires variables selon planning et suivant les saisonsBase de 36 heures 30 hebdomadaires sur 4.5 jours + astreintes en hiver
Rémunération statutaire et régime indemnitaire – Tickets restaurant – participation à la prévoyance – 9.5 RTT annuel - CNAS
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.