[réf. k8789621] agent.e de maintenance bâtiment électricien (H/F)
Le poste de agent.e de maintenance bâtiment électricien (H/F)
Cadre d’emploi des adjoints techniques Poste à temps plein
Recrutement par voie contractuelle (contrat de 3 mois possiblement renouvelable)
MISSIONS
Au sein du secteur exploitation technique du service Patrimoine Bâti, vous êtes rattaché.e à l’équipe de la régie qui assure, au quotidien, la maintenance préventive et corrective des bâtiments, notamment des ERP et ERT, afin de garantir la sécurité des usagers et la préservation du patrimoine bâti.
Vous réalisez dans votre domaine de compétence - l’électricité - des travaux de maintenance et de création d’équipements électriques sur le patrimoine communal. Les interventions se font seul ou en équipe, généralement en site occupé.
Pour le bon fonctionnement de l’équipe, vous pouvez être amené à également intervenir sur d’autres corps de métiers en soutien à vos collègues.
Votre savoir-faire s’exerce dans le respect des règles de l’art liées à votre profession. Vous veillez au respect des règles d’hygiène et de sécurité, notamment par la mise en place d’équipements de protection collective et par l’utilisation des équipements de protection individuelle et vous assurez de la bonne utilisation des outils et véhicules mis à sa disposition.
Par vos propositions, vous contribuez à la recherche des solutions techniques les plus adaptées, selon les consignes et la planification établies par votre hiérarchie.
Activités- Prendre en compte les demandes d’intervention, rendre compte des tâches effectuées, des éventuelles suite à donner, des fournitures et matériels à commander
- Réaliser la maintenance préventive et corrective (réglages, réparation, mise en sécurité, diagnostic …) sur tous types d’installations électriques basse tension : armoire électrique, éclairage, BAES, alarmes, …)
- Suivre et lever les réserves des vérifications périodiques des bureaux de contrôles, des commissions de sécurité
- Réaliser des travaux en y apportant son expertise métier : création et/ou modification d’installations électrique BT, relamping, réaliser le câblage suivant le schéma donné / lecture de plan, mise en place de dispositifs de courants faibles (alarmes, téléphonie, réseaux V.D.I.), effectuer le raccordement et la mise en service.
- Apporter son expertise technique pour la résolution des problèmes, pour les prescriptions techniques à mettre en œuvre lors des opérations de travaux, pour vérifier la mise en œuvre des entreprises lors des travaux
- Identifier et signaler les désordres du bâti constatés lors des interventions, notamment l’obsolescence, la vétusté des installations électriques
- Assurer la bonne tenue du matériel, des véhicules et locaux mise à disposition de l’agent
- Respecter les consignes Hygiène et Sécurité
- Soutenir ponctuellement le service logistique sur certaines manifestations organisées par la collectivité
- Effectuer, aider ses collègues sur des interventions tous corps d’état sur l’ensemble du patrimoine
Le profil recherché
Titulaire d’un diplôme en électricité, électrotechnique ou électronique, vous maîtrisez les procédés et la pratique du métier d’électricien.
Au-delà de ces pré-requis :
- Vous êtes respectueux.se des règles d’hygiène et de sécurité au travail, connaissez et utilisez les EPI individuels et collectifs et maitrisez les gestes et postures professionnels
- Vous savez utiliser et entretenir les outils liés à l’électricité et, de manière générale, à la maintenance des bâtiments et savez détecter les dysfonctionnements et rendre compte
- Apte à estimer les besoins en matériaux par type d’intervention, vous êtes capable d’en gérer et d’en optimiser les stocks
- Vous êtes à l’aise avec la lecture et la mise en œuvre d’un plan
- Vous êtes titulaire du permis B et habilité.e BR B2V BC, c’est indispensable, un CACES ou une autorisation de conduite R486 (PEMP Nacelles) ainsi qu’une habilitation montage/démontage d’échafaudage seraient un plus…
- Vous avez le sens du travail en équipe et des responsabilités, savez à alerter la hiérarchie en cas de difficulté et êtes réactif.ve et autonome dans le respect des consignes données
- Force de proposition dans l’amélioration de la qualité de service et ou des interventions, vous avez le sens du service public et en partagez les valeurs.
… Alors, contactez-nous !
Régime de travail : 7h45 - 12h / 13h - 16h30 du lundi au vendredi sauf mercredi 7h45 – 12h / 12h45 – 16h30 (compensés par des jours de RTT, disponibilité ponctuelle en cas d’urgence (heures supplémentaires)
POUR POSTULER : merci d’adresser votre candidature (CV - lettre de motivation, + prétentions salariales et / ou dernier bulletin de salaire), en précisant l’intitulé du poste, à l’attention de Madame le Maire
L'entreprise
Au cœur du pôle d’attractivité de la métropole nantaise composée de 24 communes, la ville de Couëron
(23 057 habitants), contribue à la richesse et au développement d’un territoire en plein essor.
2ème commune de la métropole en superficie avec plus de 70 % consacré aux espaces agricoles, elle allie nature et modernité.
Conciliant un environnement naturel exceptionnel et préservé, un riche patrimoine industriel, un tissu associatif dense et le déploiement d’aménagements majeurs, Couëron se construit dans un esprit visant à la préservation de la qualité de vie et au développement de prestations de proximité en faveur de ses administrés favorisant le bien-vivre ensemble.
À savoir
Nombre de poste : 1 - Niveau d'études : BEP/CAPRéférence : 12330034