Directeur périscolaire (h/f)
Ville-d'Avray, 11.400 habitants, est une commune située dans le département des Hauts-de- Seine, à 10 km de Paris.
Ville-d'Avray est membre de l'Etablissement Public Territorial (EPT) Grand Paris Seine Ouest (GPSO), regroupant les villes de Boulogne-Billancourt, Chaville, Issy-les-Moulineaux, Meudon, Sèvres, Vanves et Ville- d'Avray. Elle bénéficie d'un territoire économiquement dynamique dans un cadre de vie privilégié pour ses plus de 300 000 habitants.
Détails de l'offre
Famille de métiersEducation, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Métier(s)Responsable de structure d'accueil de loisirs
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du responsable du secteur périscolaire, le directeur d’accueil de loisirs assure la direction d’un accueil de loisirs maternel ou élémentaire sur l’ensemble des temps (accueil préscolaire, pause méridienne, accueil postscolaire, accueil de loisirs du mercredi et vacances scolaires). Il effectue les missions suivantes : Missions / conditions d'exercice
- Gestion d'équipe
- Contrôler et suivre le travail de terrain de l’équipe, gestion de l’emploi du temps et des heures de l’équipe,
- Former des animateurs et son adjoint,
- Gérer les conflits,
- Participer aux recrutements des animateurs,
- Suivre et accompagnement des stagiaires BAFA,
- Evaluer le travail des animateurs et l’adjoint,
- Pédagogie et règlementation
- Appliquer concrètement le projet éducatif et le PEDT-Plan mercredi de la Ville,
- Ecrire, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique de l’accueil de loisirs,
- Respecter les rythmes et les besoins de l’enfant, et assurer la sécurité physique, affective et morale de l’enfant,
- Appliquer les normes et la réglementation des Accueils Collectifs de Mineurs, et assurer une vieille juridique,
- Garantir le respect des règles et des procédures internes en vigueur.
- Fonctionnement de l’accueil de loisirs
- Ecrire et mettre en place un projet de fonctionnement des différents temps d’accueil,
- Gérer l’accueil de loisirs sur le plan administratif et budgétaire,
- Avec les animateurs : réunions de rentrée, de préparation d’activités, de bilan,
- Avec le service scolaire et périscolaire : réunions de direction et de coordination,
- Remplacement de l’adjoint en son absence.
- Programmes d’activités et projets d’animation
- Mettre en place et appliquer sur le terrain des activités, en veillant à une répartition cohérente offrant un panel d’activités variées,
- Suivre et contrôler les projets d’animation,
- Développer des projets transversaux.
- Relations
- Rendre compte et alerter sa hiérarchie,
- Communiquer, informer et renseigner les familles, valoriser les actions et activités,
- Communiquer et échanger avec le directeur d’école et les enseignants,
- Animation
Profils recherchés
Profil : Diplômé ou en cours BAFD, BPJEPS LTP, ou équivalence
Disposant d’une expérience significative en accueil de loisirsCapacité à travailler en équipe
Connaissance de la réglementation en vigueur en matière d’accueils collectifs de mineurs
Sens du service public et bonne organisation
Connaissance de l’outil informatique Poste à temps complet : 39h/semaine
Sous la responsabilité du responsable du secteur périscolaire, le directeur d’accueil de loisirs assure la direction d’un accueil de loisirs maternel ou élémentaire sur l’ensemble des temps (accueil préscolaire, pause méridienne, accueil postscolaire, accueil de loisirs du mercredi et vacances scolaires). Il effectue les missions suivantes :
- Gestion d'équipe
- Contrôler et suivre le travail de terrain de l’équipe, gestion de l’emploi du temps et des heures de l’équipe,
- Former des animateurs et son adjoint,
- Gérer les conflits,
- Participer aux recrutements des animateurs,
- Suivre et accompagnement des stagiaires BAFA,
- Evaluer le travail des animateurs et l’adjoint,
- Pédagogie et règlementation
- Appliquer concrètement le projet éducatif et le PEDT-Plan mercredi de la Ville,
- Ecrire, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique de l’accueil de loisirs,
- Respecter les rythmes et les besoins de l’enfant, et assurer la sécurité physique, affective et morale de l’enfant,
- Appliquer les normes et la réglementation des Accueils Collectifs de Mineurs, et assurer une vieille juridique,
- Garantir le respect des règles et des procédures internes en vigueur.
- Fonctionnement de l’accueil de loisirs
- Ecrire et mettre en place un projet de fonctionnement des différents temps d’accueil,
- Gérer l’accueil de loisirs sur le plan administratif et budgétaire,
- Avec les animateurs : réunions de rentrée, de préparation d’activités, de bilan,
- Avec le service scolaire et périscolaire : réunions de direction et de coordination,
- Remplacement de l’adjoint en son absence.
- Programmes d’activités et projets d’animation
- Mettre en place et appliquer sur le terrain des activités, en veillant à une répartition cohérente offrant un panel d’activités variées,
- Suivre et contrôler les projets d’animation,
- Développer des projets transversaux.
- Relations
- Rendre compte et alerter sa hiérarchie,
- Communiquer, informer et renseigner les familles, valoriser les actions et activités,
- Communiquer et échanger avec le directeur d’école et les enseignants,
- Animation
Encadrement et animation de groupes d’enfants (si -50 enfants ou en cas de besoin ponctuel).
Profil : Diplômé ou en cours BAFD, BPJEPS LTP, ou équivalence
Disposant d’une expérience significative en accueil de loisirsCapacité à travailler en équipe
Connaissance de la réglementation en vigueur en matière d’accueils collectifs de mineurs
Sens du service public et bonne organisation
Connaissance de l’outil informatique Poste à temps complet : 39h/semaine
Envoyer CV et lettre de motivationMadame la Maire
Hôtel de Ville
13 rue de Saint-Cloud
92410 VILLE-D'AVRAY
ou par mail : drh@mairie-villedavray.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.