Annecy - Chargé-e de mission "transition écologique et citoyenne"
Annecy
Détails de l'offre
Famille de métiersHabitat et politique de la ville > Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)Chargé ou chargée du développement territorial
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-24 du code général de la fonction publique)Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Chargé(e) de mission « Transition écologique et citoyenne » h/f
Commune de Bresse Vallons
Grade des attachés territoriaux (cat. A)Recrutement par voie contractuelle (contrat de projet de 3 ans)
La commune nouvelle de Bresse-Vallons (2400 habitants) est née le 1er janvier 2019 de la fusion des communes de Cras-sur-Reyssouze et d’Etrez. La commune a pour objectif de placer au cœur des réflexions et des actions l’implication citoyenne et de faciliter la transition écologique.La commune souhaite réfléchir collectivement à la création d’un lotissement partagé intergénérationnel en milieu rural, véritable futur quartier partagé et frugal. Afin de construire ce projet, la commune a organisé un évènement d’une semaine en septembre 2024, sur le terrain du futur lotissement en ouvrant une « Zone à débattre » où étaient conviés tous les citoyens souhaitant participer à la définition du futur quartier.
Dans le cadre de la finalisation de ce projet, la commune de Bresse Vallons recrute un(e) chargé(e) de mission « transition écologique et citoyenne » h/f dans le cadre d’un contrat de projet de 3 ans.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité du Directeur Général des Services (DGS), vous organisez et pilotez le projet municipal de création d’un quartier frugal et partagé sur la commune de Bresse Vallons. Vous réalisez le cahier des charges du projet ainsi que les recherches de financement liés à cette opération.Vous proposez par ailleurs une structuration plus large de participation des citoyens à ce projet dans le cadre des activités de transition écologique du tiers lieu Ecrin.
Ainsi, vos missions seront les suivantes : Piloter le programme municipal :
- Proposer une démarche de continuité d’élaboration du projet « Habiter demain » tout en favorisant la participation citoyenne et la transition écologique,
- Organiser la rédaction du cahier des charges du futur quartier partagé,
- Assurer la coordination avec les acteurs-trices du territoire,
- Mobiliser et animer le réseau des partenaires du projet « Habiter demain » et plus largement des collectifs de l’Ecrin en lien avec le projet communal autour des transitions écologiques,
- Favoriser la montée en compétences des participants et des élus sur cette thématique.
Assurer la logistique et le suivi du budget :
- Elaborer le planning des actions à mener,
- Elaborer le budget, en lien avec le DGS (recherche de partenariat…),
- Effectuer des recherches de financements et de partenariats pour l’ensemble des projets de la commune en lien avec les transitions écologiques,
- Gérer et organiser la logistique des évènements,
- Gérer la communication du projet (communiqués de presse, invitations, programme) en lien avec des prestataires éventuels,
- Participer au fonctionnement et à l’accueil des publics de l’ECRIN et aux temps de concertation de l’équipe.
- A partir de bac +3 et une expérience réussie de 2 ans, ouvert aux jeunes diplômés maîtrisant les enjeux de transition écologique, du bâtiment ou de l’immobilier,
- Toute expérience dans l’organisation et l’animation d’événements (logistique, dynamisme de groupe, accompagnement dans le changement de comportements) sera appréciée,
- Formation de développement local souhaitée,
- Aptitudes relationnelles et appétence pour le contact avec le public,
- Rigueur et sens de l’organisation et de la planification, qualités de coordination,
- Connaissances socles sur les questions de transition énergétique en lien avec l’habitat et la transition écologique,
- Qualités rédactionnelles,
- Réactivité, adaptabilité,
- Maîtrise des outils informatiques,
- Permis B.
Commune de Bresse Vallons
Grade des attachés territoriaux (cat. A)Recrutement par voie contractuelle (contrat de projet de 3 ans)
La commune nouvelle de Bresse-Vallons (2400 habitants) est née le 1er janvier 2019 de la fusion des communes de Cras-sur-Reyssouze et d’Etrez. La commune a pour objectif de placer au cœur des réflexions et des actions l’implication citoyenne et de faciliter la transition écologique.La commune souhaite réfléchir collectivement à la création d’un lotissement partagé intergénérationnel en milieu rural, véritable futur quartier partagé et frugal. Afin de construire ce projet, la commune a organisé un évènement d’une semaine en septembre 2024, sur le terrain du futur lotissement en ouvrant une « Zone à débattre » où étaient conviés tous les citoyens souhaitant participer à la définition du futur quartier.
Dans le cadre de la finalisation de ce projet, la commune de Bresse Vallons recrute un(e) chargé(e) de mission « transition écologique et citoyenne » h/f dans le cadre d’un contrat de projet de 3 ans.
Sous l’autorité du Directeur Général des Services (DGS), vous organisez et pilotez le projet municipal de création d’un quartier frugal et partagé sur la commune de Bresse Vallons. Vous réalisez le cahier des charges du projet ainsi que les recherches de financement liés à cette opération.Vous proposez par ailleurs une structuration plus large de participation des citoyens à ce projet dans le cadre des activités de transition écologique du tiers lieu Ecrin.
Ainsi, vos missions seront les suivantes : Piloter le programme municipal :
- Proposer une démarche de continuité d’élaboration du projet « Habiter demain » tout en favorisant la participation citoyenne et la transition écologique,
- Organiser la rédaction du cahier des charges du futur quartier partagé,
- Assurer la coordination avec les acteurs-trices du territoire,
- Mobiliser et animer le réseau des partenaires du projet « Habiter demain » et plus largement des collectifs de l’Ecrin en lien avec le projet communal autour des transitions écologiques,
- Favoriser la montée en compétences des participants et des élus sur cette thématique.
Assurer la logistique et le suivi du budget :
- Elaborer le planning des actions à mener,
- Elaborer le budget, en lien avec le DGS (recherche de partenariat…),
- Effectuer des recherches de financements et de partenariats pour l’ensemble des projets de la commune en lien avec les transitions écologiques,
- Gérer et organiser la logistique des évènements,
- Gérer la communication du projet (communiqués de presse, invitations, programme) en lien avec des prestataires éventuels,
- Participer au fonctionnement et à l’accueil des publics de l’ECRIN et aux temps de concertation de l’équipe.
- A partir de bac +3 et une expérience réussie de 2 ans, ouvert aux jeunes diplômés maîtrisant les enjeux de transition écologique, du bâtiment ou de l’immobilier,
- Toute expérience dans l’organisation et l’animation d’événements (logistique, dynamisme de groupe, accompagnement dans le changement de comportements) sera appréciée,
- Formation de développement local souhaitée,
- Aptitudes relationnelles et appétence pour le contact avec le public,
- Rigueur et sens de l’organisation et de la planification, qualités de coordination,
- Connaissances socles sur les questions de transition énergétique en lien avec l’habitat et la transition écologique,
- Qualités rédactionnelles,
- Réactivité, adaptabilité,
- Maîtrise des outils informatiques,
- Permis B.
Temps complet – Contrat de projet du 01/03/2025 au 31/03/2028
Lieu de travail : Tiers Lieu d’Ecrin à Bresse Vallons (01340)Disponibilité requise en soirée (réunions) et occasionnelle en week-end (principalement le samedi en journée pour l’animation d’évènements)
Rémunération statutaire+ Régime indemnitaire *
+ Titres restaurant *
+ Prévoyance *
+ Participation employeur mutuelle
santé * (sous réserve des conditions en vigueur au sein de GBA)
Poste à pourvoir dès que possible
Pour tout renseignements :
Philippe CAMP – Directeur général des services : philippe.camp@bressevallons.fr
Candidature :
Les personnes intéressées par ce poste doivent adresser CV ET lettre de motivation (documents obligatoires) : (au choix)
sur notre site internet : www.grandbourg.fr, rubrique «offre d’emploi»
par mail à recrutements@grandbourg.fr par courrier à l’adresse suivante :
Monsieur le Président de Grand Bourg Agglomération, Direction des ressources humaines, 3 avenue Arsène d’Arsonval CS 88000 01008 BOURG-EN-BRESSE Cedex
Pour le 05/03/2025, dernier délai.
Référence à porter sur la candidature : DGA PRC CHARGE MISSION TRANSITION ECO BV
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Chambéry (73), 40 km de Annecy (74)
au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Chargé(e) de mission...
DOMINO RHInjoux-Génissiat (01), 30 km de Annecy (74)
Description du poste
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialiste des matériaux et de leur transformation, un conducteur d'engins pour une carrière (CACES B1, C1, E).
Missions :
• Conduire les engins en carrière
• Effectuer...
Ambilly (74), 34 km de Annecy (74)
des sinistres en lien avec les services communaux
Développement de procédures internes
Missions / conditions d'exercice
Missions principales
Exécution des marchés publics et gestion comptable
• Assurer l’exécution administrative et comptable des marchés publics...
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