[réf. m60552304] Gestionnaire de paie confirmé H/F

Avec une clientèle composée majoritairement de TPE/PME locales, la clientèle est diversifiée.

Paie :

• Recueillir et contrôler les éléments variables de paie
• Etablir les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale

Déclarations sociales :

• Effectuer les déclarations sociales dans le respect des délais impartis
• Analyser et résoudre les anomalies
• Etre en lien avec les organismes sociaux

Gestion administrative du personnel :

• Réaliser les formalités administratives liées à la vie du contrat en fonction des besoins des clients
• Etablir les actes juridiques de 1er niveau liés aux relations individuelles du travail (contrats de travail, ruptures du contrat etc) en fonction des besoins des clients
• Configurer et actualiser les dossiers clients dans le logiciel de paie

Développement de la relation clients :

• Répondre aux interrogations des clients sur toutes les questions relatives à la paie et l’administration du personnel
• Alerter et conseiller les clients sur les thématiques liées à la vie des salariés
• Identifier et promouvoir de nouvelles missions sociales en fonction des besoins des clients

Veille juridique :

• Effectuer une veille sociale continue sur les évolutions relatives au droit du travail et à la paie

Ce qu'il vous faut pour réussir :

• Vous êtes titulaire d’une formation dans le domaine de la paie,
• Vous justifiez d’une expérience stable d’au minimum 3 ans en cabinet comptable ou en société d’externalisation de la paie en multi conventions,
• Vous êtes quelqu'un de naturellement rigoureux, dynamique et avez un bon relationnel.

Les avantages du cabinet :

• 35h semaine,
• Flexibilité des horaires de travail,
• Télétravail
• Mutuelle,
• TR 8 euros,
• Participation / primes à la performance,
• CSE,

Votre candidature est étudiée en toute confidentialité. Nous accompagnons et vous conseillons dans votre recherche pour que vous puissiez trouver votre cabinet.

#1402117 - Alexis Orlandi