Agent Polyvalent des Espaces Verts

Détails de l'offre

Adjoint technique

Ouvert aux contractuels

• Faire le Fleurissement et l’aménagement floral et paysagé des espaces verts publics afin de donner une image attractive et valorisante de la collectivité.
• Préserver des espaces verts de la collectivité dans le respect de la qualité écologique et paysagère.

• Effectue les divers travaux d’entretien des espaces verts (tonte, taille, désherbage, ramassage de feuilles, déneigement)
• Participe aux travaux de production et décoration florale
• Veille à l’arrosage adapté
• Prépare les sols pour la plantation de différentes essences végétales et quantifie les différents intrants nécessaires
• Assure et applique la gestion de l’évacuation des déchets espaces verts du site entretenu
• Participe aux activités du service technique (manifestations, diverses activités)
• Conduit les engins d’espaces verts (camion, remorque…)
• Veille au bon état d’utilisation des matériels (nettoyage et entretien des outils et équipements mis à disposition)
• Détecte les pannes et participe à l’entretien du matériel au premier échelon
• Applique les règles de sécurité dans l’utilisation des outils, matériels, et produits
• Vérifie l’approvisionnement en produits et outils
• Participe à l’activité d’élagage (coupe au sol, ramassage, broyage

• Notion d’hygiène et de sécurité élémentaires
• Goût pour le travail en extérieur
• Savoir rendre compte
• Maîtriser les règles d’utilisation des produits et matériels d’espaces verts
• Maîtriser parfaitement les techniques de son corps de métier
• Savoir rédiger correctement et synthétiquement une note
• Connaître les règles « Gestes et Postures »
• Permis de conduire B et E (B)
• Avoir une tenue et une attitude respectueuse du public
• Déplacements fréquents sur sites
• Conduire les véhicules de service dans le respect du code de la route
• Respecter les règles de sécurité dans l’accomplissement des tâches (produits dangereux, travail en hauteur, etc…)
• Veiller au bon état d’utilisation de son matériel et du véhicule de service
• Faire le Fleurissement et l’aménagement floral et paysagé des espaces verts publics afin de donner une image attractive et valorisante de la collectivité.
• Préserver des espaces verts de la collectivité dans le respect de la qualité écologique et paysagère.
• Effectue les divers travaux d’entretien des espaces verts (tonte, taille, désherbage, ramassage de feuilles, déneigement)
• Participe aux travaux de production et décoration florale
• Veille à l’arrosage adapté
• Prépare les sols pour la plantation de différentes essences végétales et quantifie les différents intrants nécessaires
• Assure et applique la gestion de l’évacuation des déchets espaces verts du site entretenu
• Participe aux activités du service technique (manifestations, diverses activités)
• Conduit les engins d’espaces verts (camion, remorque…)
• Veille au bon état d’utilisation des matériels (nettoyage et entretien des outils et équipements mis à disposition)
• Détecte les pannes et participe à l’entretien du matériel au premier échelon
• Applique les règles de sécurité dans l’utilisation des outils, matériels, et produits
• Vérifie l’approvisionnement en produits et outils
• Participe à l’activité d’élagage (coupe au sol, ramassage, broyage

• Notion d’hygiène et de sécurité élémentaires
• Goût pour le travail en extérieur
• Savoir rendre compte
• Maîtriser les règles d’utilisation des produits et matériels d’espaces verts
• Maîtriser parfaitement les techniques de son corps de métier
• Savoir rédiger correctement et synthétiquement une note
• Connaître les règles « Gestes et Postures »
• Permis de conduire B et E (B)
• Avoir une tenue et une attitude respectueuse du public
• Déplacements fréquents sur sites
• Conduire les véhicules de service dans le respect du code de la route
• Respecter les règles de sécurité dans l’accomplissement des tâches (produits dangereux, travail en hauteur, etc…)
• Veiller au bon état d’utilisation de son matériel et du véhicule de service

• Titulaire ou contractuel de catégorie C.
• Contrat à durée déterminée (CDD) de 12 mois, renouvelable.
• Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique territoriale, niveau et expérience.
• Régime indemnitaire et participation à la protection sociale complémentaire.

Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser par courriel à l’attention de Monsieur le Maire sur la boite mail suivante : recrutement@ville-cleon.fr avant le 29 mars 2025.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.