Assistant d'appels d'offres (H/F)

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Description du poste

Manpower GRAND LYON TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur du conseil en organisation et management, un Assistant d'appels d'offres (H/F) Vos missions principales consistent à :
  • Contribuer aux réponses à des Appels d'Offres Publics,
  • Administrer le suivi contractuel des affaires (actes d'engagement ; conventions ; sous-traitance ?),
  • Assurer la traçabilité des dossiers traités,
  • Gérer le suivi administratif des formations (Qualiopi),
  • Traiter diverses données administratives sur des courriers, rapports, enquêtes?,
  • Mise à jour de base de données,
  • Reporting des activités et résultats à la Coordinatrice d'équipe.
Horaires journée
Base Hebdomadaire : 35H
Salaire A MINIMA: 2100/2300 ebrut
Tickets restaurant : 8.50 euros Part patronale 5.10€ / Part Salariale 3,4€

Indemnité transport en commun prise en charge à hauteur de 50% H/F ? Niveau BAC+2. Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum en appels d'offres acquise idéalement au sein d'une société de services.

Vos qualités pour réussir dans ce poste :
  • - Bonne maîtrise du pack office (Word, Excel, Power Point?) et orthographe
  • Autonomie, disponibilité, écoute et travail en équipe.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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Assistant d'appels d'offres (H/F)

Il y a 12 heures

Critères de l'offre
  • Assistant son (H/F) , Juriste appels d'offres (H/F)
  • Écully (69)
  • Intérim - 18 mois
  • Temps Plein
  • Expérience requise : 1-2 ans
  • Niveau d'études : Bac+2
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Description du poste

Manpower GRAND LYON TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur du conseil en organisation et management, un Assistant d'appels d'offres (H/F) Vos missions principales consistent à :
  • Contribuer aux réponses à des Appels d'Offres Publics,
  • Administrer le suivi contractuel des affaires (actes d'engagement ; conventions ; sous-traitance ?),
  • Assurer la traçabilité des dossiers traités,
  • Gérer le suivi administratif des formations (Qualiopi),
  • Traiter diverses données administratives sur des courriers, rapports, enquêtes?,
  • Mise à jour de base de données,
  • Reporting des activités et résultats à la Coordinatrice d'équipe.
Horaires journée
Base Hebdomadaire : 35H
Salaire A MINIMA: 2100/2300 ebrut
Tickets restaurant : 8.50 euros Part patronale 5.10€ / Part Salariale 3,4€

Indemnité transport en commun prise en charge à hauteur de 50% H/F ? Niveau BAC+2. Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum en appels d'offres acquise idéalement au sein d'une société de services.

Vos qualités pour réussir dans ce poste :
  • - Bonne maîtrise du pack office (Word, Excel, Power Point?) et orthographe
  • Autonomie, disponibilité, écoute et travail en équipe.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil

2 100 à 2 300 € par mois

Date de démarrage souhaitée : 7 octobre 2024

Référence : 1101112370

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