Agent technique polyvalent des Résidences Autonomie

Détails de l'offre

Adjoint technique

Ouvert aux contractuels

• Entretien général de la structure et petits travaux de maintenance dans l’ensemble des deux résidences (peinture, menuiserie, plomberie, serrurerie, électricité…)
• Petits travaux de maintenance chez les résidents (changement d’ampoule, réparation de chasse d’eau, changement de joints, réparation de petites fuites d’eau, etc…)
• Remise en état des logements entre deux locations (lessivage, aide aux travaux d’amélioration et/ou de rénovation avant et après l’intervention des artisans)
• État des lieux entrants et sortants avec le résident et sa famille
• Diagnostic, contrôle et propositions d’amélioration des équipements, en fonction des besoins des usagers et des utilisateurs

• Entretien des espaces verts (taille, tonte, etc…)
• Suivi et entretien du matériel et du véhicule mis à disposition
• Évacuation des déchets à la déchetterie
• Relai auprès des équipes susceptibles d’intervenir (Brigades vertes, services techniques de la ville)
• Entretien des terrasses extérieures et des issues de secours

• Participation à la préparation des temps forts annuels
• Remplacement de l’agent en binôme pendant ses absences
• Participation aux réunions du personnel

• Permis de conduire obligatoire
• Formation et expérience dans l’entretien des bâtiments
• Habilitations professionnelles
• Autonomie dans le travail, dynamisme, rigueur
• Sens du travail en équipe
• Connaissance du public âgé et de ses spécificités
• Connaissance de la réglementation des équipements recevant du public et respect des règles de santé et de sécurité au travail
• Capacités de réaction et d’intervention en cas d’urgence
• Aptitudes à rendre compte de manière écrite ou orale de son activité et des conditions de son intervention
• Capacités à organiser son travail en fonction des objectifs définis, des priorités et des contraintes de temps particulière

Poste à pourvoir le 1er mars 2025 au plus tard

• Entretien général de la structure et petits travaux de maintenance dans l’ensemble des deux résidences (peinture, menuiserie, plomberie, serrurerie, électricité…)
• Petits travaux de maintenance chez les résidents (changement d’ampoule, réparation de chasse d’eau, changement de joints, réparation de petites fuites d’eau, etc…)
• Remise en état des logements entre deux locations (lessivage, aide aux travaux d’amélioration et/ou de rénovation avant et après l’intervention des artisans)
• État des lieux entrants et sortants avec le résident et sa famille
• Diagnostic, contrôle et propositions d’amélioration des équipements, en fonction des besoins des usagers et des utilisateurs

• Entretien des espaces verts (taille, tonte, etc…)
• Suivi et entretien du matériel et du véhicule mis à disposition
• Évacuation des déchets à la déchetterie
• Relai auprès des équipes susceptibles d’intervenir (Brigades vertes, services techniques de la ville)
• Entretien des terrasses extérieures et des issues de secours

• Participation à la préparation des temps forts annuels
• Remplacement de l’agent en binôme pendant ses absences
• Participation aux réunions du personnel
• Permis de conduire obligatoire
• Formation et expérience dans l’entretien des bâtiments
• Habilitations professionnelles
• Autonomie dans le travail, dynamisme, rigueur
• Sens du travail en équipe
• Connaissance du public âgé et de ses spécificités
• Connaissance de la réglementation des équipements recevant du public et respect des règles de santé et de sécurité au travail
• Capacités de réaction et d’intervention en cas d’urgence
• Aptitudes à rendre compte de manière écrite ou orale de son activité et des conditions de son intervention
• Capacités à organiser son travail en fonction des objectifs définis, des priorités et des contraintes de temps particulière
• Travail en intérieur et en extérieur : interventions sur les deux sites
• Rythme de travail variable en fonction des saisons ou des impératifs de service
• Disponibilité lors d’opérations et d’événements climatiques exceptionnels
• Utilisation de matériel bruyant et dangereux et de substances toxiques
• Port d’équipements de protection individuelle (gants, chaussures, combinaison ou blouse, lunettes, etc.)
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux (titres restaurant, mutuelle santé, garantie maint

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.