Votre mission est venir en renfort auprès de la responsable afin d'assurer la mise à disposition du personnel de merchandising en organisant les recrutements, l'intégration, le suivi de l'activité et de la paie dans le respect de la législation en vigueur et de la stratégie commerciale du Groupe.
Pour se faire, vous organiser les recrutements, vous gérez l'intégration des nouveaux collaborateurs, vous suivez les éléments de paies, et gérez l'administratif (tableau de suivi, visites médicales...)
Description du profil
De formation BAC+3 spécialisé RH, vous avez idéalement une expérience sur un poste similaire ou en agence de travail temporaire.
Vous êtes très orienté(e) satisfaction client et force de vente, et êtes relativement résistant(e) au stress.
Le poste de GESTIONNAIREPersonnel Médical Service DRH (H/F)
36H
Travail en journée
Jamais
PREREQUIS
• Baccalauréat et/ou formation dans le domaine souhaitée
PRESENTATION DU LIEU D'EXERCICE ET DE L'EQUIPE DE TRAVAIL
• Direction...
de gestion du personnel
Maîtrise des nouveaux outils de requête
RELATIONS HIERARCHIQUES ET FONCTIONNELLES
Le gestionnairePersonnel médical est placé sous l'autorité du Responsable du Personnel Médical et du Directeur des Ressources humaines.
HORAIRES...
de notre client, un Gestionnaire Paie (F/H).
En tant que Gestionnaire de Paie, vous intégrez une équipe de 4 collaborateurs social et sous la responsabilité de l'expert-comptable, vos missions seront les suivantes :
• Gestion de la paie et des déclarations...
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