Responsable Paie et Administration du Personnel (h/f)

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Votre mission

L'agence Adecco d'Abbeville recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des métaux non ferreux ,en CDD de 4 mois un Responsable Paie et Administration du Personnel (h/f).

Notre client est une entreprise renommée dans le secteur. Avec une longue histoire de succès et d'innovation, notre client se distingue par son engagement envers la qualité et la satisfaction de ses clients. Travailler pour notre client signifie rejoindre une équipe dynamique et passionnée, où l'excellence est valorisée et les opportunités de développement sont nombreuses.

Vos principales missions seront :
  • Gérer l'ensemble du processus de paie, y compris le suivi des heures travaillées, les congés payés et les avantages sociaux.- Assurer le suivi administratif du personnel, y compris la gestion des contrats, les déclarations sociales et les formalités liées à l'embauche et au départ des salariés.- Veiller à la conformité des pratiques de paie et d'administration du personnel avec la législation sociale en vigueur.- Analyser et traiter les données relatives à la paie et à l'administration du personnel, en veillant à leur exactitude et à leur confidentialité.- Collaborer avec les différentes parties prenantes internes et externes, telles que les services RH, les organismes sociaux et les salariés, pour résoudre les problèmes et répondre aux demandes.- Recueille et traite les informations sur les salariés : absence, maladies, augmentation, promotions, changement de données, congés, etc, selon le mode opératoire déterminé dans le service- Etablir les paies dans le respect de la législation sociale et contractuelle, et en assure le bon déroulement.- Tiens à jour les différents types de remboursement ou de prélèvement sur les salaires- Traite les éléments destinés aux organismes extérieurs : Urssaf, Pôle emploi, caisses de retraite, etc- Établie les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles.- Veille au paiement, dans les délais imposés, des différentes charges sociales.- Elaborer des documents de synthèse (tableaux de bord, masse salariale, entrée/sorties aux clients internes.- Contribue à l'élaboration des règles de paie (conventions collectives, accords d'entreprise…)- Vérifie le bon déroulement mensuel des opérations de paie, en cas d’anomalie / problématique avertir immédiatement son responsable- Contribue à assurer l'accueil téléphonique - Contribue à la bonne marche d’un contrôle URSSAF, le cas échéant, du bilan comptable avec ses collègues de travail

Horaires à temps partiel : 34 h 00 heures de présence hebdomadaire, (l’horaire collectif est de 38h30, conformément à l’accord d’entreprise relatif à la réduction du temps de travail ) (Modulable selon demande) 08h00/12h30 – 13h30/17h00 : le lundi, mardi et jeudi 08h00/12h30 – 13h30/16h00 : le mercredi 08h00/11h00 : le vendredi Mensuel : 2.100€ Brut / Base heures mensuel : 133,50h

Votre profil

Profil :
Nous recherchons un candidat ayant une expérience significative dans le domaine de la paie et de l'administration du personnel. Vous avez une connaissance approfondie des logiciels de paie et une bonne maîtrise de la législation sociale. Vous êtes organisé, rigoureux et capable de gérer le stress.

Votre sens de la communication et votre capacité à traiter les données avec confidentialité sont des atouts indispensables pour ce poste.

Compétences comportementales :- Organisation- Rigueur- Confidentialité- Communication- Gestion du stress

Compétences techniques :- Gestion de la paie- Administration du personnel- Maîtrise des logiciels de paie (le logiciel CEGID serait fortement appréciée, avec connaissance en comptabilité)- Connaissance en législation sociale- Analyse et traitement des données

Le contrat débutera le 1er septembre 2024. Vous travaillerez à temps partiel, selon des horaires de journée. Rejoindre notre client, c'est avoir l'opportunité de faire partie d'une entreprise dynamique et innovante, où votre travail sera valorisé et récompensé.

Vous pourrez également bénéficier d'un CDI par la suite.

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.Ce poste correspond à votre profil ? Postulez en ligne dès maintenant !

A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond.

Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération.

Merci par avance pour votre compréhension.

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