Chargé De Communication RH H/F
Description du poste
Vous recherchez une alternance en communication et vous avez un intérêt pour les sujets RH ? Alors cette offre est faite pour vous !
Le service communication de la Direction des Ressources Humaines intervient de manière transverse sur tous les sujets de communication interne et externe pour accompagner et valoriser les projets des différentes équipes RH (Formation, Relations sociales, Handicap, Diversité, RSE, Talent Management…).
Directement rattaché(e) au Responsable Diversité, Marketing et Communication RH, vous serez impliqué(e) sur les grands projets transverses de la Banque et travaillerez également en collaboration avec la Direction de la Communication de Crédit Agricole CIB.
Concrètement vos missions seront les suivantes:
1. Participer aux campagnes de communication interne à destination des collaborateurs en France et à l'international, en lien avec la stratégie globale de la DRH :
• Participation à l’élaboration des plans de communication pour les différents projets RH.
• Rédaction de contenus (Articles, mails, invitations…)
• Conception des supports de communication (invitations conférences, affiches, programme…) ;
• Participation à l’organisation de tournages vidéos de collaborateurs ;
• Mise à jour de l’intranet RH de CACIB ;
• Participation à l’animation de la communauté RH (supports dédiés, newsletter, intranet…)
2. Participer aux actions de communication externe pour promouvoir la marque employeur de Crédit Agricole CIB (rédaction de post LinkedIn, participation à l’organisation d’évènements à destination des étudiants, création de vidéos Playplay, campagne d’alternance…).
3. Organiser et coordonner les événements RH à destination des collaborateurs (Conférences thématiques en live, ateliers thématiques, accompagnement des actions sur l'engagement, etc.).
4. Assurer une veille en matière de communication et d'innovation RH.
Vous effectuerez votre alternance dans un environnement international, aux côtés de votre tuteur qui vous accompagnera dans votre apprentissage et dans le développement de votre réseau professionnel.
Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.
Merci d’indiquer en titre de votre CV votre rythme d’alternance et de joindre une lettre de motivation.
Vous recherchez une alternance en communication et vous avez un intérêt pour les sujets RH ? Alors cette offre est faite pour vous !
Le service communication de la Direction des Ressources Humaines intervient de manière transverse sur tous les sujets de communication interne et externe pour accompagner et valoriser les projets des différentes équipes RH (Formation, Relations sociales, Handicap, Diversité, RSE, Talent Management…).
Directement rattaché(e) au Responsable Diversité, Marketing et Communication RH, vous serez impliqué(e) sur les grands projets transverses de la Banque et travaillerez également en collaboration avec la Direction de la Communication de Crédit Agricole CIB.
Concrètement vos missions seront les suivantes:
1. Participer aux campagnes de communication interne à destination des collaborateurs en France et à l'international, en lien avec la stratégie globale de la DRH :
• Participation à l’élaboration des plans de communication pour les différents projets RH.
• Rédaction de contenus (Articles, mails, invitations…)
• Conception des supports de communication (invitations conférences, affiches, programme…) ;
• Participation à l’organisation de tournages vidéos de collaborateurs ;
• Mise à jour de l’intranet RH de CACIB ;
• Participation à l’animation de la communauté RH (supports dédiés, newsletter, intranet…)
2. Participer aux actions de communication externe pour promouvoir la marque employeur de Crédit Agricole CIB (rédaction de post LinkedIn, participation à l’organisation d’évènements à destination des étudiants, création de vidéos Playplay, campagne d’alternance…).
3. Organiser et coordonner les événements RH à destination des collaborateurs (Conférences thématiques en live, ateliers thématiques, accompagnement des actions sur l'engagement, etc.).
4. Assurer une veille en matière de communication et d'innovation RH.
Vous effectuerez votre alternance dans un environnement international, aux côtés de votre tuteur qui vous accompagnera dans votre apprentissage et dans le développement de votre réseau professionnel.
Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.
Merci d’indiquer en titre de votre CV votre rythme d’alternance et de joindre une lettre de motivation.
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