Assistant(e) Gestionnaire RH ALTERNANCE (H/F)
L'école Ascencia Business School Paris - La Défense recherche pour une entreprise partenaire un Assistant(e) Gestionnaire RH en alternance (H/F), en contrat de professionnalisation pour la rentrée 2018. Vous effectuerez votre formation en alternance au sein d'Ascencia Business School & serez rattaché à la direction des ressources Humaines de notre partenaire.
Vous aurez pour mission principale d'assurer le sourcing des stagiaires du métier titres (environ 130 stages par an), tout en assurant le suivi de cette population.Vous êtes en contact direct avec le management du métier titres. Vous réceptionnez les besoins de recrutement et accompagnez les managers dans la rédaction de leurs offres de stage.
Vous êtes responsable de la diffusion de ces offres sur des canaux de sourcing identifiés, et en lien avec la RH. Vous présélectionnez les candidatures reçues et assurez le lien avec le management opérationnel. Vous êtes garant du suivi administratif au moment du recrutement, au moment de l'intégration des stagiaires (suivi des dossiers, mise en paie, etc.) et jusqu'au terme de leur mission. Vous animez la communauté des stagiaires par des actions de communication et d'animation.
Vous êtes amené à accompagner le campus manager sur les forums de recrutement des écoles et universités cibles et y représenter l'entreprise
Enfin, vous êtes en veille sur les best practices, l'amélioration continue du process et êtes force de proposition sur les missions confiées.
Actuellement en formation suprieure en Ecole de Commerce et/ou équivalent universitaire avec une spécialisation en Gestion des Ressources Humaines.
Notions en gestion administrative du personnel et en recrutement. Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, Powerpoint). Capacité d'adaptation. Capacité à collaborer. Capacité à communiquer. Capacité d'analyse. Capacité d'organisation.
Vous aurez pour mission principale d'assurer le sourcing des stagiaires du métier titres (environ 130 stages par an), tout en assurant le suivi de cette population.Vous êtes en contact direct avec le management du métier titres. Vous réceptionnez les besoins de recrutement et accompagnez les managers dans la rédaction de leurs offres de stage.
Vous êtes responsable de la diffusion de ces offres sur des canaux de sourcing identifiés, et en lien avec la RH. Vous présélectionnez les candidatures reçues et assurez le lien avec le management opérationnel. Vous êtes garant du suivi administratif au moment du recrutement, au moment de l'intégration des stagiaires (suivi des dossiers, mise en paie, etc.) et jusqu'au terme de leur mission. Vous animez la communauté des stagiaires par des actions de communication et d'animation.
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