Aide-soignant (F/H) Consultation de neurochirurgie
Le Kremlin-Bicêtre | emploi.fhf.fr |
Descriptif
PRÉSENTATION DU SERVICE
34 lits d'hospitalisation, une consultation, 3 Hôpitaux De Jour (HDJ moelle, traumatismes crâniens légers et RAAC), un CMR syringomyélies
Composition de l'équipe :
• 1 chef de service, 9 neurochirurgiens, 1 médecin attaché, 4 internes
• 2 cadres de santé, 27 IDE, 21 AS, 1 secrétaire hospitalière, 1 psychologue
• 5 secrétaires médicales, 1 assistante sociale, 1 secrétaire sociale, 1 archiviste
Plus spécifiquement en consultation : 2 IDE, 1 AS
HORAIRES DE TRAVAIL
Horaires : Travail en 07h30, du lundi au vendredi
Détails : Horaire de prise de poste variable (entre 08h00 et 10h00), en alternance avec les IDE de la consultation afin de couvrir la fin des consultations
Week-end et fériés de repos
ACTIVITÉS
Missions générales :
• Accueil téléphonique, prise de rendez-vous
• Accueil physique des consultants, accompagnement et installation en box
• Edition des listes de consultants, saisie des actes, réservation des lits d'hospitalisation
• Préparation des dossiers médicaux, recherche et rangement des résultats d'examens complémentaires
dans les dossiers, retour des dossiers au secrétariat en fin de consultation
• Surveillance clinique des patients
• Organisation des départs après consultation
• Entretien et rangement des box de consultation, des tables d'examens, des brancards
• Commandes et approvisionnement de la consultation en matériel de soins, d'hygiène et papeterie
Missions spécifiques :
• Accompagnement des patients, y compris en brancard ou fauteuil roulant, vers le secteur d'hospitalisation ou de radiologie
• En l'absence de l'archiviste, recherche et rangement des dossiers aux archives, préparation du staff hebdomadaire
Particularités du poste :
• Remplacement ponctuel au secrétariat hospitalier du secteur d'hospitalisation
PRÉ-REQUIS
Formations et/ou qualifications requises :
• Diplôme d'aide-soignant
• Utilisation de l'outil informatique indispensable, notamment Orbis
EXPÉRIENCE REQUISE
• Expérience hospitalière
• AFGSU2 souhaitée
CONNAISSANCES PARTICULIÈRES :
• Planifier et organiser son temps dans le cadre du travail d'équipe
• Créer une relation de confiance avec le patient
• Analyse et réaction adaptées lors des situations d'urgence ou de crise
• Ergonomie lors de la manipulation des patients et des dossiers médicaux
• Travailler en équipe pluri professionnelle
QUALITÉS PROFESSIONNELLES REQUISES :
• Ponctualité
• Sens de l'organisation
• Dynamisme
• Tact et sens de l'accueil
• Maîtrise de soi
• Discrétion et respect du secret professionnel
AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET À LA FONCTION
• Primes semestrielles de service pour les nouveaux stagiaires et titulaires
• Prime d'attractivité territoriale : AS-AP travaillant en Ile-de-France (versée annuellement sous conditions de ressources) y compris pour les CDD
• Prime Grand âge pour les AS exerçant en USLD, SSR gériatrie, médecine gériatrique) : 118 bruts / mois - y compris pour les CDD
• Possibilité de réaliser des heures supplémentaires en fonction des besoins du service
• Promotion professionnelle : Possibilité de financement des départs en instituts de formation en soins infirmiers
AIDE À L'INSTALLATION ET AU LOGEMENT
• Aide à l'installation : jusqu'à 1000 versés par l'Agospap sous conditions de ressources) pour les titulaires et CDD sur poste permanent
• Possibilité de logement à tarif préférentiel pour les titulaires
AVANTAGES SOCIAUX
• Remboursement du Pass Navigo à 75% et/ou forfait mobilités durables
• Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
• Place en crèche selon disponibilités
• Stationnement dans l'enceinte de l'hôpital ou à proximité, parking vélos
• Chèques emploi-service CESU AP-HP pour titulaires et CDD sur poste permanent
• Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs et de vacances à tarifs préférentiels plus diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent
• Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires
• SFT pour les parents avec enfant à charge
• Espace détente
PRÉSENTATION DU SERVICE
34 lits d'hospitalisation, une consultation, 3 Hôpitaux De Jour (HDJ moelle, traumatismes crâniens légers et RAAC), un CMR syringomyélies
Composition de l'équipe :
• 1 chef de service, 9 neurochirurgiens, 1 médecin attaché, 4 internes
• 2 cadres de santé, 27 IDE, 21 AS, 1 secrétaire hospitalière, 1 psychologue
• 5 secrétaires médicales, 1 assistante sociale, 1 secrétaire sociale, 1 archiviste
Plus spécifiquement en consultation : 2 IDE, 1 AS
HORAIRES DE TRAVAIL
Horaires : Travail en 07h30, du lundi au vendredi
Détails : Horaire de prise de poste variable (entre 08h00 et 10h00), en alternance avec les IDE de la consultation afin de couvrir la fin des consultations
Week-end et fériés de repos
ACTIVITÉS
Missions générales :
• Accueil téléphonique, prise de rendez-vous
• Accueil physique des consultants, accompagnement et installation en box
• Edition des listes de consultants, saisie des actes, réservation des lits d'hospitalisation
• Préparation des dossiers médicaux, recherche et rangement des résultats d'examens complémentaires
dans les dossiers, retour des dossiers au secrétariat en fin de consultation
• Surveillance clinique des patients
• Organisation des départs après consultation
• Entretien et rangement des box de consultation, des tables d'examens, des brancards
• Commandes et approvisionnement de la consultation en matériel de soins, d'hygiène et papeterie
Missions spécifiques :
• Accompagnement des patients, y compris en brancard ou fauteuil roulant, vers le secteur d'hospitalisation ou de radiologie
• En l'absence de l'archiviste, recherche et rangement des dossiers aux archives, préparation du staff hebdomadaire
Particularités du poste :
• Remplacement ponctuel au secrétariat hospitalier du secteur d'hospitalisation
PRÉ-REQUIS
Formations et/ou qualifications requises :
• Diplôme d'aide-soignant
• Utilisation de l'outil informatique indispensable, notamment Orbis
EXPÉRIENCE REQUISE
• Expérience hospitalière
• AFGSU2 souhaitée
CONNAISSANCES PARTICULIÈRES :
• Planifier et organiser son temps dans le cadre du travail d'équipe
• Créer une relation de confiance avec le patient
• Analyse et réaction adaptées lors des situations d'urgence ou de crise
• Ergonomie lors de la manipulation des patients et des dossiers médicaux
• Travailler en équipe pluri professionnelle
QUALITÉS PROFESSIONNELLES REQUISES :
• Ponctualité
• Sens de l'organisation
• Dynamisme
• Tact et sens de l'accueil
• Maîtrise de soi
• Discrétion et respect du secret professionnel
AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET À LA FONCTION
• Primes semestrielles de service pour les nouveaux stagiaires et titulaires
• Prime d'attractivité territoriale : AS-AP travaillant en Ile-de-France (versée annuellement sous conditions de ressources) y compris pour les CDD
• Prime Grand âge pour les AS exerçant en USLD, SSR gériatrie, médecine gériatrique) : 118 bruts / mois - y compris pour les CDD
• Possibilité de réaliser des heures supplémentaires en fonction des besoins du service
• Promotion professionnelle : Possibilité de financement des départs en instituts de formation en soins infirmiers
AIDE À L'INSTALLATION ET AU LOGEMENT
• Aide à l'installation : jusqu'à 1000 versés par l'Agospap sous conditions de ressources) pour les titulaires et CDD sur poste permanent
• Possibilité de logement à tarif préférentiel pour les titulaires
AVANTAGES SOCIAUX
• Remboursement du Pass Navigo à 75% et/ou forfait mobilités durables
• Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
• Place en crèche selon disponibilités
• Stationnement dans l'enceinte de l'hôpital ou à proximité, parking vélos
• Chèques emploi-service CESU AP-HP pour titulaires et CDD sur poste permanent
• Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs et de vacances à tarifs préférentiels plus diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent
• Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires
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• Espace détente
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