Domaliance NantesSaint-Sébastien-sur-Loire
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Adecco MédicalAigrefeuille-sur-Maine
En tant qu'aide-soignant (H/F), vous contribuez au bien-être des patients/résidents, en les accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne et en aidant au maintien de leur autonomie. Prérequis : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS).
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Adecco MédicalCouëron
Vous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en soins à domicile ou dans la prise en charge de personnes âgées ? Vous êtes titulaire du permis de conduire ?. Aide à l'habillage et aux transferts . ...
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AES - Secteur médico-social (H/F)
Saint-Brevin-les-Pins (44) | www.ouestfrance-emploi.com |
Le poste de AES - Secteur médico-social (H/F)
35H Travail en journée
Implanté sur le littoral Atlantique, à 45 minutes de la métropole nantaise, 10 minutes de Saint-Nazaire, 20 minutes de Pornic au sud et de La Baule au nord, l'EPMS Le Littoral recherche Accompagnant Éducatif et Social
L' établissement public médico-social EPMS Le Littoral de Saint-Brévin-les-Pins accueille et accompagne 335 adultes (110 MAS et 225 FAM) en situation de handicap physique et psychique (327 accueils permanents, 6 accueils temporaires, 2 accueils de jour).
L'EPMS accompagne également 26 bénéficiaires SAMSAH.
Vos missions en tant qu' AMP ou AES :
Il / Elle
• Contribue à une prise en charge globale des personnes au sein d'une équipe pluridisciplinaire
• Dispense les soins visant à répondre aux besoins quotidiens de la personne accueillie.
• Participe activement au maintien et/ou au recouvrement de l'autonomie des besoins fondamentaux de la personne accompagnée
• Garantit une vie sociale pour chaque personne accueillie à travers diverses activités.
Compétences :
• Identifier, comprendre les besoins et envies de la personne accueillie.
• Contribuer à l'élaboration et l'adaptation d'un projet personnalisé d'accompagnement pour chaque personne accueillie.
• Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne, en veillant à respecter le degré d'autonomie, le rythme biologique et l'intimité de chaque personne, et en respectant les règles de sécurité et d'hygiène. Dispenser des soins d'hygiène et de confort au quotidien, notamment :
• Garantir une vie sociale pour chaque personne accueillie.
• Mesurer les principaux paramètres liés à l'état de santé de la personne.
• Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne.
• Assurer la continuité de l'accompagnement et des soins des personnes accueillies.
• Veiller au respect des droits libertés, et des choix de vie au quotidien de la personne.
• Participer aux réunions/réflexions internes : bilan de projet personnalisé, réunion mensuelle d'unité, temps de transmissions.
Savoirs faire requis :
Observation, évaluation.
Techniques de manutention et d'utilisation du matériel adapté.
Méthode de communication adaptée.
Organisation et animation d'activités individuelles et collectives.
Rédaction et mise en forme d'écrits relatifs à son domaine de compétence.
Savoir Être requis : Écoute. Discrétion. Prise de distance. Patience. Empathie. Autonomie. Esprit d'équipe. Disponibilité.
Connaissances :
• Connaissance du public en situation de handicap (handicap mental, troubles du comportement, polyhandicap, Trouble du Spectre Autistique, Vieillissement de la personne handicapée). - Règles d'hygiène.
• Profil débutant accepté
Rémunération : Selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière
2200 euros brut / mois (dont CTI 183 euros - SEGUR) + supplément de 2 primes weekends travaillés / mois selon planning
Reprise de l'ancienneté
Votre contrat :
• Date prévue : poste vacant - 100%
• Durée : 3 mois (renouvelable 1 fois) puis CDD 8 mois
• 35 heures ( Plage horaire cycle de travail: 7h-14h ou 7h30/14h30 ou 13h/20h ou 14h-21h du lundi au dimanche)
• 1 weekend de travail sur 2
Pour postuler, merci de nous transmettre votre CV à jour, ainsi que votre lettre de motivation directement par mail : à l'attention de Mme Sonia PELLETIER, Cadre Supérieure de Santé EPMS " Le Littoral".
Le profil recherché
Expérience souhaitée : Débutant accepté
À savoir
Nombre de poste : 1 - Expérience : 0 - 2 ans (débutant)
Référence : 11975139
35H Travail en journée
Implanté sur le littoral Atlantique, à 45 minutes de la métropole nantaise, 10 minutes de Saint-Nazaire, 20 minutes de Pornic au sud et de La Baule au nord, l'EPMS Le Littoral recherche Accompagnant Éducatif et Social
L' établissement public médico-social EPMS Le Littoral de Saint-Brévin-les-Pins accueille et accompagne 335 adultes (110 MAS et 225 FAM) en situation de handicap physique et psychique (327 accueils permanents, 6 accueils temporaires, 2 accueils de jour).
L'EPMS accompagne également 26 bénéficiaires SAMSAH.
Vos missions en tant qu' AMP ou AES :
Il / Elle
• Contribue à une prise en charge globale des personnes au sein d'une équipe pluridisciplinaire
• Dispense les soins visant à répondre aux besoins quotidiens de la personne accueillie.
• Participe activement au maintien et/ou au recouvrement de l'autonomie des besoins fondamentaux de la personne accompagnée
• Garantit une vie sociale pour chaque personne accueillie à travers diverses activités.
Compétences :
• Identifier, comprendre les besoins et envies de la personne accueillie.
• Contribuer à l'élaboration et l'adaptation d'un projet personnalisé d'accompagnement pour chaque personne accueillie.
• Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne, en veillant à respecter le degré d'autonomie, le rythme biologique et l'intimité de chaque personne, et en respectant les règles de sécurité et d'hygiène. Dispenser des soins d'hygiène et de confort au quotidien, notamment :
• Garantir une vie sociale pour chaque personne accueillie.
• Mesurer les principaux paramètres liés à l'état de santé de la personne.
• Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne.
• Assurer la continuité de l'accompagnement et des soins des personnes accueillies.
• Veiller au respect des droits libertés, et des choix de vie au quotidien de la personne.
• Participer aux réunions/réflexions internes : bilan de projet personnalisé, réunion mensuelle d'unité, temps de transmissions.
Savoirs faire requis :
Observation, évaluation.
Techniques de manutention et d'utilisation du matériel adapté.
Méthode de communication adaptée.
Organisation et animation d'activités individuelles et collectives.
Rédaction et mise en forme d'écrits relatifs à son domaine de compétence.
Savoir Être requis : Écoute. Discrétion. Prise de distance. Patience. Empathie. Autonomie. Esprit d'équipe. Disponibilité.
Connaissances :
• Connaissance du public en situation de handicap (handicap mental, troubles du comportement, polyhandicap, Trouble du Spectre Autistique, Vieillissement de la personne handicapée). - Règles d'hygiène.
• Profil débutant accepté
Rémunération : Selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière
2200 euros brut / mois (dont CTI 183 euros - SEGUR) + supplément de 2 primes weekends travaillés / mois selon planning
Reprise de l'ancienneté
Votre contrat :
• Date prévue : poste vacant - 100%
• Durée : 3 mois (renouvelable 1 fois) puis CDD 8 mois
• 35 heures ( Plage horaire cycle de travail: 7h-14h ou 7h30/14h30 ou 13h/20h ou 14h-21h du lundi au dimanche)
• 1 weekend de travail sur 2
Pour postuler, merci de nous transmettre votre CV à jour, ainsi que votre lettre de motivation directement par mail : à l'attention de Mme Sonia PELLETIER, Cadre Supérieure de Santé EPMS " Le Littoral".
Le profil recherché
Expérience souhaitée : Débutant accepté
À savoir
Nombre de poste : 1 - Expérience : 0 - 2 ans (débutant)
Référence : 11975139
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