PigierRennes
Vous recherchez une entreprise et une école pour vous former au métier de ? Ça tombe bien, ce poste est fait pour vous !.Et tout cela en alternance (les frais de scolarité seront pris en charge par l’entreprise) .Coté candidat(e), vos missions :.Taches administratives : Enregistrement (administratif...
DentegoRennes
Près du métro Charles de Gaulle sur la ligne A, le centre Dentego Rennes est situé au 20 rue d'Isly à Rennes, au pied du centre commercial des 3 soleils.Les avantages des centres dentaires Dentego? Possibilité de formations internes pour développer vos compétences?
Possibilité d'évolution en tant qu...
ANSM Agence nationale de sécurité du médicament et des produits de santéFrance
Par ailleurs, dans le cadre d'un dispositif de prévention du risque de prise illégale d'intérêt (prévu à l'Art 432-13 du code pénal), les agents publics qui souhaitent exercer une activité dans le secteur privé doivent préalablement se soumettre aux dispositions réglementaires relatives à la déontol...
Recevez les offres par email !
Recevez toutes les nouvelles offres d'emploi pour : Assistant de Direction Ventes en Ille-et-Vilaine (35)
Service gratuit. Vous pouvez annuler les alertes emails quand vous le souhaitez.
Assistant des Ventes (H/F)
LIDL | Liffré | emplois.lidl.fr |
Introduction
Travailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est assister notre service Vente dans leur quotidien afin que nos clients aient la meilleure expérience possible chez Lidl.
En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton organisation et ton aisance relationnelle au quotidien, tout en gardant à cœur l’expérience de nos clients. Au sein du service Vente de notre Direction Régionale, tu assistes les Responsables des Ventes Régionales et l'ensemble de leurs équipes dans toutes les tâches administratives liées à la gestion commerciale de nos supermarchés.
Missions
En tant qu’Assistant(e) Vente, tu es un vrai soutien pour le développement de Lidl et tu fais en sorte que les différentes échéances Vente soient respectées. Afin d’atteindre cet objectif, tu intègres une équipe qui t’accompagne dans tes missions quotidiennes :
• Effectuer pour le service les tâches de secrétariat classique : courrier, gestion des appels téléphoniques, gestion des emails en veillant à la mise à jour régulière des listings téléphoniques et listes de diffusion des communications du service,
• Organiser, préparer les réunions et rédiger les comptes rendus,
• Assurer la logistique des déplacements et voyages d'affaires : réservation des transports (vol / train), des hôtels, des voitures de location pour les différents collaborateurs...,
• Contrôler et valider les factures,
• Être l’interface privilégié entre la Direction Régionale et les supermarchés,
• Mettre à disposition des opérationnels de manière hebdomadaire les différents tableaux de bord et données économiques nécessaires à leur activité,
• Assurer les relations avec les prestataires pour la planification et le suivi de certaines interventions en supermarché,
• Réaliser les commandes de matériel pour les supermarchés.
Profil
Au-delà de tes expériences professionnelles, nous recherchons avant tout une personnalité.
• Tu es doté(e) d’un excellent sens relationnel et tu es à l’aise au téléphone ?
• Tu es reconnu(e) pour ta fiabilité afin de nouer des relations de confiance avec les opérationnels ?
• Tu as une parfaite maîtrise des outils informatiques ?
Si tu as répondu oui à ces questions, alors n’hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.
Pour candidater à un poste d’Assistant(e) Vente, il te faudra :
• Avoir un diplôme d’une formation Bac + 2/3 en Assistanat de Gestion, de Direction ou Secrétariat,
• Disposer d’une première expérience professionnelle qui vous a permis de développer votre sens de l'organisation et votre rigueur.
Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l’investissement de chacun en te proposant :
• Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l’embauche de 2 123 € et après 1 an : 2 315 €
• Un salaire versé sur 13 mois,
• Une prime d’ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
• Une prime de participation et/ou d’intéressement (en fonction des résultats de l’entreprise),
• Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
• Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique,
• Une carrière avec des possibilités d’évolution vers d’autres postes en transverse.
Rejoindre Lidl, c’est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d’égalité Femme/Homme, de diversité & d’inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Travailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est assister notre service Vente dans leur quotidien afin que nos clients aient la meilleure expérience possible chez Lidl.
En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton organisation et ton aisance relationnelle au quotidien, tout en gardant à cœur l’expérience de nos clients. Au sein du service Vente de notre Direction Régionale, tu assistes les Responsables des Ventes Régionales et l'ensemble de leurs équipes dans toutes les tâches administratives liées à la gestion commerciale de nos supermarchés.
Missions
En tant qu’Assistant(e) Vente, tu es un vrai soutien pour le développement de Lidl et tu fais en sorte que les différentes échéances Vente soient respectées. Afin d’atteindre cet objectif, tu intègres une équipe qui t’accompagne dans tes missions quotidiennes :
• Effectuer pour le service les tâches de secrétariat classique : courrier, gestion des appels téléphoniques, gestion des emails en veillant à la mise à jour régulière des listings téléphoniques et listes de diffusion des communications du service,
• Organiser, préparer les réunions et rédiger les comptes rendus,
• Assurer la logistique des déplacements et voyages d'affaires : réservation des transports (vol / train), des hôtels, des voitures de location pour les différents collaborateurs...,
• Contrôler et valider les factures,
• Être l’interface privilégié entre la Direction Régionale et les supermarchés,
• Mettre à disposition des opérationnels de manière hebdomadaire les différents tableaux de bord et données économiques nécessaires à leur activité,
• Assurer les relations avec les prestataires pour la planification et le suivi de certaines interventions en supermarché,
• Réaliser les commandes de matériel pour les supermarchés.
Profil
Au-delà de tes expériences professionnelles, nous recherchons avant tout une personnalité.
• Tu es doté(e) d’un excellent sens relationnel et tu es à l’aise au téléphone ?
• Tu es reconnu(e) pour ta fiabilité afin de nouer des relations de confiance avec les opérationnels ?
• Tu as une parfaite maîtrise des outils informatiques ?
Si tu as répondu oui à ces questions, alors n’hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.
Pour candidater à un poste d’Assistant(e) Vente, il te faudra :
• Avoir un diplôme d’une formation Bac + 2/3 en Assistanat de Gestion, de Direction ou Secrétariat,
• Disposer d’une première expérience professionnelle qui vous a permis de développer votre sens de l'organisation et votre rigueur.
Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l’investissement de chacun en te proposant :
• Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l’embauche de 2 123 € et après 1 an : 2 315 €
• Un salaire versé sur 13 mois,
• Une prime d’ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
• Une prime de participation et/ou d’intéressement (en fonction des résultats de l’entreprise),
• Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
• Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique,
• Une carrière avec des possibilités d’évolution vers d’autres postes en transverse.
Rejoindre Lidl, c’est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d’égalité Femme/Homme, de diversité & d’inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Les meilleures offres d'emploi sélectionnées pour vous