Responsable Qualité - Projet
Saint-Vaury | emploi.fhf.fr |
Descriptif
CDD d'1 an, possibilité d'évolution
STATUT DE L'AGENT
Catégorie : B
Corps : Responsable Projets - Communication
Grade : Technicien Supérieur Hospitalier ou Adjoint des Cadres
CONTEXTE DU POSTE
Situation géographique : Centre Hospitalier La Valette, route de Bussière 23320 Saint Vaury
Pôle : Direction
Unité ou structure de soins : Direction
Composition de l'équipe :
DEFINITON DU POSTE dans son champ de compétences
(La fiche de poste doit être lue avec la fiche métier)
Mission principale :
• Volet Projets
Objectifs : Inscrire l'établissement dans les appels à projet engagés par les autorités tutélaires.
Piloter la réflexion et la rédaction des projets portés par l'hôpital.
Modalités : Mobiliser la méthodologie adaptée, dans une démarche si possible participative.
Piloter, animer, organiser et mettre en uvre une méthodologie de gestion de projet.
Rechercher les projets auxquels l'établissement peut prétendre.
Étudier leur faisabilité et de la mise en place.
Assurer la rédaction, la finalisation et le dépôt des dossiers de candidature aux AAP, AMI, Appels à projets divers, en collaboration avec les professionnels et Directions fonctionnelles concernés.
Récolter les données et assurer leur suivi.
Analyser et transmettre les résultats.
Faire un retour aux Directions concernées à chaque étape
• Volet Gestion Des Risques
Coordonne et planifie les actions GDR de l'équipe avec le Directeur QGDR.
Collabore avec le Responsable du système de management de la qualité de la prise en charge médicamenteuse.
Collabore aux procédures de certification, de la mise en uvre concertée des plans qualité et de leur application.
Organise avec le président de la CME, du CLIN et le coordonnateur général des soins ou son représentant, la coordination des actions de prévention des risques sanitaires, des risques nosocomiaux et des différentes vigilances.
Assure le suivi des indicateurs qualité et risques.
Assure le suivi des actions menées pour mener à bien la politique d'intéressement à la qualité et l'Incitation Financière pour l'Amélioration de la Qualité (IFAQ).
Collabore avec les partenaires extérieurs (ARS, médecine de ville, communes, ) à la gestion territoriale des risques.
Coordonne et produit le recueil des IQSS (Indicateurs de la Qualité et de de la Sécurité des Soins) et leur diffusion.
Coordonne le recueil des EPPS (Évaluations des Pratiques Professionnelles Soignantes) et réalise le suivi des indicateurs associés.
Coordonne les actions d'évaluation des audits GDR internes et externes.
Gère le dispositif de veille réglementaire et juridique en lien avec le Directeur de la Qualité et de la Gestion des Risques.
Missions découlant de la mission principale :
• Des missions transversales sont également dévolues à ce poste, comme par exemple : - - Collaborer à la procédure de Certification de la H.A.S.
• Être acteur innovant dans des nouveaux domaines à investir, tels celui du Développement Durable
RESPONSABILITE ET SPHERE D'AUTONOMIE
Relations hiérarchiques et fonctionnelles :
Liens hiérarchiques :
• Chef d'établissement Coordonnateur Général des soins et Directeur de la qualité et de la gestion des risques
Liens fonctionnels :
• Président de CME du CHIVA
• Secrétaire QGDR
• Responsable du système de management de la qualité de la prise en charge médicamenteuse et président de la Commission du médicament et des dispositifs médicaux stériles (COMEDIMS) Autres directeurs fonctionnels
CONDITIONS MATERIELLES
Lieu de travail : Direction
Durée de travail : du lundi au vendredi hors jours fériés
Horaires de travail :
• De 08h00 à 16h18
• De 08h30 à 16h48
EXIGENCES DU POSTE
Diplômes et connaissances (générales et techniques) :
• Diplômes souhaités : diplôme de l'enseignement supérieur comportant des enseignements approfondis dans le domaine de la gestion des risques (bac +5 ou diplôme supérieur)
Compétences :
Savoir-faire :
• Compétences professionnelles élevées (sens de l'initiative, capacité à conduire le changement, maîtrise des outils juridiques et budgétaires)
• Connaissance avérée en management de projet sont préconisées
Aptitudes et qualités personnelles :
• Faire preuve de qualités humaines avérées (ouverture d'esprit, approche pédagogique, sens de l'écoute, capacité à travailler en équipe et contribuer à la dynamique auprès de ses collègues)
• Savoir rendre compte et alerter
CDD d'1 an, possibilité d'évolution
STATUT DE L'AGENT
Catégorie : B
Corps : Responsable Projets - Communication
Grade : Technicien Supérieur Hospitalier ou Adjoint des Cadres
CONTEXTE DU POSTE
Situation géographique : Centre Hospitalier La Valette, route de Bussière 23320 Saint Vaury
Pôle : Direction
Unité ou structure de soins : Direction
Composition de l'équipe :
DEFINITON DU POSTE dans son champ de compétences
(La fiche de poste doit être lue avec la fiche métier)
Mission principale :
• Volet Projets
Objectifs : Inscrire l'établissement dans les appels à projet engagés par les autorités tutélaires.
Piloter la réflexion et la rédaction des projets portés par l'hôpital.
Modalités : Mobiliser la méthodologie adaptée, dans une démarche si possible participative.
Piloter, animer, organiser et mettre en uvre une méthodologie de gestion de projet.
Rechercher les projets auxquels l'établissement peut prétendre.
Étudier leur faisabilité et de la mise en place.
Assurer la rédaction, la finalisation et le dépôt des dossiers de candidature aux AAP, AMI, Appels à projets divers, en collaboration avec les professionnels et Directions fonctionnelles concernés.
Récolter les données et assurer leur suivi.
Analyser et transmettre les résultats.
Faire un retour aux Directions concernées à chaque étape
• Volet Gestion Des Risques
Coordonne et planifie les actions GDR de l'équipe avec le Directeur QGDR.
Collabore avec le Responsable du système de management de la qualité de la prise en charge médicamenteuse.
Collabore aux procédures de certification, de la mise en uvre concertée des plans qualité et de leur application.
Organise avec le président de la CME, du CLIN et le coordonnateur général des soins ou son représentant, la coordination des actions de prévention des risques sanitaires, des risques nosocomiaux et des différentes vigilances.
Assure le suivi des indicateurs qualité et risques.
Assure le suivi des actions menées pour mener à bien la politique d'intéressement à la qualité et l'Incitation Financière pour l'Amélioration de la Qualité (IFAQ).
Collabore avec les partenaires extérieurs (ARS, médecine de ville, communes, ) à la gestion territoriale des risques.
Coordonne et produit le recueil des IQSS (Indicateurs de la Qualité et de de la Sécurité des Soins) et leur diffusion.
Coordonne le recueil des EPPS (Évaluations des Pratiques Professionnelles Soignantes) et réalise le suivi des indicateurs associés.
Coordonne les actions d'évaluation des audits GDR internes et externes.
Gère le dispositif de veille réglementaire et juridique en lien avec le Directeur de la Qualité et de la Gestion des Risques.
Missions découlant de la mission principale :
• Des missions transversales sont également dévolues à ce poste, comme par exemple : - - Collaborer à la procédure de Certification de la H.A.S.
• Être acteur innovant dans des nouveaux domaines à investir, tels celui du Développement Durable
RESPONSABILITE ET SPHERE D'AUTONOMIE
Relations hiérarchiques et fonctionnelles :
Liens hiérarchiques :
• Chef d'établissement Coordonnateur Général des soins et Directeur de la qualité et de la gestion des risques
Liens fonctionnels :
• Président de CME du CHIVA
• Secrétaire QGDR
• Responsable du système de management de la qualité de la prise en charge médicamenteuse et président de la Commission du médicament et des dispositifs médicaux stériles (COMEDIMS) Autres directeurs fonctionnels
CONDITIONS MATERIELLES
Lieu de travail : Direction
Durée de travail : du lundi au vendredi hors jours fériés
Horaires de travail :
• De 08h00 à 16h18
• De 08h30 à 16h48
EXIGENCES DU POSTE
Diplômes et connaissances (générales et techniques) :
• Diplômes souhaités : diplôme de l'enseignement supérieur comportant des enseignements approfondis dans le domaine de la gestion des risques (bac +5 ou diplôme supérieur)
Compétences :
Savoir-faire :
• Compétences professionnelles élevées (sens de l'initiative, capacité à conduire le changement, maîtrise des outils juridiques et budgétaires)
• Connaissance avérée en management de projet sont préconisées
Aptitudes et qualités personnelles :
• Faire preuve de qualités humaines avérées (ouverture d'esprit, approche pédagogique, sens de l'écoute, capacité à travailler en équipe et contribuer à la dynamique auprès de ses collègues)
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