SapianSaint-Priest (69), 5 km de Vénissieux (69)
est un acteur majeur des services de l'hygiène des bâtiments en France, qui intervient sur 4 domaines d'activité : l'hygiène de l'air, l'assainissement, la maîtrise des nuisibles et la protection incendie. Notre raison d'être...
RENAULT RETAIL GROUPLyon (69), 8 km de Vénissieux (69)
vous,Accueillir le client, enregistrer ses demandes et transmettre ses besoins au Responsable de production (suivant l’organisation de l’établissement),Assurer la promotion des services périphériques et suivre les actions commerciales,Obtenir l’accord du client...
SPIE CityNetworksSaint-Priest (69), 5 km de Vénissieux (69)
SPIE accompagne la transition énergétique et la transformation numérique. Notre ambition ? Développer un monde toujours plus smart et responsable grâce au savoir-faire reconnu d'une communauté de passionnés qui aiment se réinventer...
KalhygeSaint-Genis-Laval (69), 7 km de Vénissieux (69)
services. Mission Rejoignez KALHYGE : Un acteur majeur dans la Location-Entretien d'Articles Textiles et Équipements Hygiène À propos de KALHYGE : KALHYGE se distingue en tant qu'acteur majeur, fournissant des services de location et d'...
ADECCOSaint-Symphorien-sur-Coise (69), 34 km de Vénissieux (69)
Votre mission Votre agence Adecco de Chazelles sur Lyon, recherche pour client basé dans les Monts du Lyonnais et spécialisé dans l'industrie agroalimentaire, un Assistant qualité et responsable Hygiène Nettoyage (H/F). Directement rattaché...
iscod alternanceLyon
Sous la responsabilité du Chef des Ventes Régional, vous rejoindrez une équipe de 7 Responsables de Secteur. L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, créateur de café corner à destination des professionnels,.
Responsable de Secteur CHR en co...
AkkodisMarcy-l'Étoile
Akkodis Talent est la marque du Groupe Adecco spécialisée dans le recrutement (intérim – CDD – CDI) de profils IT, Ingénierie et Scientifique.Nous recrutons en Intérim pour ....
ISCODLyon
L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, créateur de café corner à destination. Vous devez être titulaire d’un BACCALAUREAT et remplir les critères d’éligibilité. ...
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Infirmier / Infirmière de prévention H/F
Léa et Léo | Vénissieux | CDI | Temps Plein | 2 100 €/mois | www.pmejob.fr |
Spécialiste de la Petite Enfance et gestionnaire de plus de 100 crèches et micro-crèches en France, le Groupe Léa & Léo, en perpétuelle croissance, a été fondé en 2007 par deux pères de famille en quête d'une place en crèche pour leurs enfants.
Notre approche pédagogique innovante repose sur des composantes communes : le respect du rythme et des besoins de chaque enfant, le principe d'Itinérance Ludique, la place du parent, l'engagement écologique, la pédagogie égalitaire.
Rejoignez nos équipes éducatives animées par un projet commun à toutes nos crèches qui garantit la cohérence des valeurs qui y sont développées, autour du trio parents, enfants, professionnels.
Profitez des avantages d'un Groupe à taille humaine pour valoriser votre travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire, tout en étant acteur du projet Léa et Léo.
Le poste :
Nous recrutons un(e) infirmier / infirmière, pour un poste en CDI, temps plein, pour travailler au sein d'un multi accueil de 23 berceaux, situé à Vénissieux (pomme d'épi)
L'établissement est ouvert du lundi au vendredi, aux horaires suivant : 07h30 19h30
Ce poste est à pourvoir dès que possible.
En tant qu?infirmier / infirmière, sous la responsabilité du responsable d'établissement, vous serez en charge de :
• Assurer la prévention et la surveillance médicale des enfants
• Former et sensibiliser le personnel aux attitudes et aux gestes efficaces garant de la sécurité des enfants
• Accompagner, et élaborer les projets en lien avec l'éducation, la santé et l'hygiène
• Assurer la veille des pratiques professionnelles en matière d'hygiène et de santé
• Suivre et évaluer les projets, proposer des pistes de réflexion pédagogique et des réajustements ;
• Participer à l'accueil quotidien de l'enfant et de sa famille ;
• Accompagner les familles, leur apporter des conseils
• Concevoir, réajuster l'aménagement et les espaces de jeux dans la crèche
• Veiller à la maintenance et au renouvellement du matériel éducatif et des jeux
• Développer une action éducative basée sur l'observation du jeune enfant, de ses besoins, rythmes et compétences ;
Compétences techniques :
Connaître le cadre législatif des Etablissements d'Accueil du Jeune Enfant ;Avoir des connaissances en matière de diététique, d'hygiène et de soins Savoir réajuster sa pratique en fonction de l'évolution sociétale.
Compétences relationnelles :
Ne pas porter de jugements de valeur, respecter son devoir de réserve et le secret professionnel ;Savoir être à l'écoute des enfants, des parents et de l'équipe
Diplôme exigé pour postuler :
Diplôme d'Etat d'infirmier
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Salaire de base: 2100- brut + prime d'assiduité de 80- brut
Profil recherché :
Compétences principales :
• règles d'hygiène et d'asepsie
• techniques pédagogiques
• protocoles de soins d'urgence
Spécialités principales :
• Mener des actions :Mise en place d'un Projet d'Accueil Individualisé -PAI-
• Concevoir et mettre en place les actions de prévention et d'éducation à la santé
• Détecter les difficultés, les situations à risques (maltraitance, harcèlement, ...) et proposer un accompagnement à la personne ou contacter les services compétents ...
Habilitations et diplômes:
• Diplôme d'Etat d'infirmier(e)
Compétences comportementales :
• Créativité
• Ecoute ouverte
• Prise de décision
Langues :
• Français
Notre approche pédagogique innovante repose sur des composantes communes : le respect du rythme et des besoins de chaque enfant, le principe d'Itinérance Ludique, la place du parent, l'engagement écologique, la pédagogie égalitaire.
Rejoignez nos équipes éducatives animées par un projet commun à toutes nos crèches qui garantit la cohérence des valeurs qui y sont développées, autour du trio parents, enfants, professionnels.
Profitez des avantages d'un Groupe à taille humaine pour valoriser votre travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire, tout en étant acteur du projet Léa et Léo.
Le poste :
Nous recrutons un(e) infirmier / infirmière, pour un poste en CDI, temps plein, pour travailler au sein d'un multi accueil de 23 berceaux, situé à Vénissieux (pomme d'épi)
L'établissement est ouvert du lundi au vendredi, aux horaires suivant : 07h30 19h30
Ce poste est à pourvoir dès que possible.
En tant qu?infirmier / infirmière, sous la responsabilité du responsable d'établissement, vous serez en charge de :
• Assurer la prévention et la surveillance médicale des enfants
• Former et sensibiliser le personnel aux attitudes et aux gestes efficaces garant de la sécurité des enfants
• Accompagner, et élaborer les projets en lien avec l'éducation, la santé et l'hygiène
• Assurer la veille des pratiques professionnelles en matière d'hygiène et de santé
• Suivre et évaluer les projets, proposer des pistes de réflexion pédagogique et des réajustements ;
• Participer à l'accueil quotidien de l'enfant et de sa famille ;
• Accompagner les familles, leur apporter des conseils
• Concevoir, réajuster l'aménagement et les espaces de jeux dans la crèche
• Veiller à la maintenance et au renouvellement du matériel éducatif et des jeux
• Développer une action éducative basée sur l'observation du jeune enfant, de ses besoins, rythmes et compétences ;
Compétences techniques :
Connaître le cadre législatif des Etablissements d'Accueil du Jeune Enfant ;Avoir des connaissances en matière de diététique, d'hygiène et de soins Savoir réajuster sa pratique en fonction de l'évolution sociétale.
Compétences relationnelles :
Ne pas porter de jugements de valeur, respecter son devoir de réserve et le secret professionnel ;Savoir être à l'écoute des enfants, des parents et de l'équipe
Diplôme exigé pour postuler :
Diplôme d'Etat d'infirmier
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Salaire de base: 2100- brut + prime d'assiduité de 80- brut
Profil recherché :
Compétences principales :
• règles d'hygiène et d'asepsie
• techniques pédagogiques
• protocoles de soins d'urgence
Spécialités principales :
• Mener des actions :Mise en place d'un Projet d'Accueil Individualisé -PAI-
• Concevoir et mettre en place les actions de prévention et d'éducation à la santé
• Détecter les difficultés, les situations à risques (maltraitance, harcèlement, ...) et proposer un accompagnement à la personne ou contacter les services compétents ...
Habilitations et diplômes:
• Diplôme d'Etat d'infirmier(e)
Compétences comportementales :
• Créativité
• Ecoute ouverte
• Prise de décision
Langues :
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