Infirmier/Infirmier Puériculteur F/H
Boulogne-Billancourt | emploi.fhf.fr |
Descriptif
GROUPE HOSPITALIER : Groupe hospitalo-universitaire AP-HP. Université Paris-Saclay
ETABLISSEMENT(S) : Antoine-Béclère, Maritime de Berck, Bicêtre, Paul-Brousse, Ambroise-Paré, Sainte-Périne, Raymond-Poincaré
IDENTIFICATION DU POSTE
Métier : Infirmier(ère)/ Infirmier(ère) Puériculteur(trice)
Code métier : 05C10 / 05C40
Appellation locale : Infirmier(ère) ou Infirmier(ère) Puériculteur(trice)
Grade : IDE / IPDE Catégorie : A
Modalités de recrutement : Titulaire ou contractuel
Schéma horaire : Jour/Nuit
Poste à pourvoir : dans l'immédiat
PRÉSENTATION DU SERVICELE SERVICE SE SITUE AU 7ème ETAGE
Chef de service : Pr V. GAJDOS
4 secteurs :
• Secteur hospitalisation : Pédiatrie générale (Aile D) et médecine des adolescents (Aile A) soit 33 lits :
Aile A : 10 lits d'adolescents (11 à 17 ans) Projet d'ouverture à 14 lits
Aile D : 10 à 14 lits et berceaux accueillant les enfants de la naissance à 11 ans.
• SAU (service d'accueil urgences pédiatriques) : 24h/24h 20 000 passages par an + une zone de courte durée : 4 lits UHCD
• Secteur HDJ : Pneumo-allergologie- endocrinologie 4 lits
• Oncohématologie : 4 lits
• Consultations pluridisciplinaires
COMPOSITION DE L ÉQUIPE :
Equipe médicale : 1 chef de service, 3 chefs d'unité, 4 praticiens hospitaliers, 3 chefs de clinique et 11 internes
Equipe paramédicale : 2 cadres de santé, 39 IDE et IDEP, 30 AP et AS, 2 EJE, 1 éducatrice spécialisée, 2 psychologues, 1 assistante sociale, 1 diététicienne.
Equipe administrative : 3 secrétaires, 2 agents administratifs, 1 secrétaire
ACTIVITÉS
Missions générales :
• Exercer sa fonction dans le respect du décret de compétence
• Accueillir les enfants venant des urgences ou de leur domicile
• Dispenser des soins personnalisés en évaluant les besoins du patient.
• Participer à l'éducation de l'enfant et de sa famille et à la prévention des risques.
• Utiliser le dossier de soins et coordonner l'action des différents personnels
• Participer à la gestion du matériel et à sa maintenance
• Evaluer ses connaissances, se donner les moyens de se former et de s informer, dans le but d'améliorer ses compétences professionnelles et la qualité des soins dispensés au patient
• Contribuer à un accueil de qualité pour les nouveaux agents, les étudiants et les personnels placés sous sa responsabilité
Missions spécifiques :
• Dispenser, en appliquant les règles et les procédures du service de l établissement, des soins personnalisés et adaptés à la population accueillie du nouveau-né à l'adolescent de 16 ans
• Maîtriser le fonctionnement des différents types de matériel utilisé
• Respecter les règles d'hygiène et d'asepsie
• Expliquer rassurer et gérer le stress des enfants et des parents
• Evaluer et soulager rapidement et efficacement l'inconfort et la douleur
• Respecter le sommeil de l'enfant en regroupant les soins infirmiers et en coordonnant les actions des différents intervenants auprès de lui, médecins, kinésithérapeute, psychomotricienne
• Accompagner les parents afin de les rendre autonomes dans la prise en charge de leur enfant, préparer avec eux la sortie, , dépister et signaler les situations familiales à risque.
• Elaborer et mettre en application des protocoles visant à l'amélioration de la qualité des soins
• Relever les dysfonctionnements
• Gérer les stocks de matériel et le réapprovisionnement (pharmacie, lingerie, hôtelier, matériel médical, bio médical)
• Assure le réapprovisionnement des unités de soins
• Applique les règles d' hygiène des locaux et l'élimination des déchets
Particularités du poste :
• Accueillir les parents 24h / 24, respecter et prendre en compte les différentes cultures, religions des familles
• Travailler en collaboration avec les infirmiers(ères) et les infirmiers(ères) Puériculteurs(rices), en partenariat avec l'équipe médicale, la psychologue et l'assistante sociale
• Faire face au surcroît d'activité, notamment durant la période des épidémies hivernales. PLAN EPIVER.
• Encadrement d'étudiants
• Personnel polyvalent et mutualisé sur les différents secteurs du service de Pédiatrie
(Aile D Pédiatrie générale Aile A Médecine des adolescents SAU ZSTCD et USC).
COMPÉTENCES REQUISES
Connaissances particulières :
• Anatomie, physiologie de l'enfant et de l'adolescent
• Développement psychomoteur de l'enfant et de l'adolescent
• Besoins de l'enfant et de l'adolescent
• Techniques et protocoles de soins
• Ethique et déontologie
• Hygiène hospitalière
• Bureautique
Qualités professionnelles requises :
• Qualités organisationnelles
• Qualités relationnelles
• Capacités pédagogiques
PRÉ-REQUIS
Formations et/ou qualifications requises :
• Etre titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier
• Etre titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier Puériculteur
AVANTAGES
• Stationnement dans l'enceinte de l'hôpital ou à proximité (sous conditions)
• Gratuité des soins médicaux (titulaires)
• Prestations AGOSPAP (y compris CDD sur poste permanent)
• Accès à une offre de formation continue conséquente (titulaires)
• Prime de service 1 mois de salaire versée en 2 fois en juin et décembre) (titulaire)
• Prime d'attractivité territoriale : IDE travaillant en Ile de France (versée annuellement sous conditions de ressources) IDE
• Prime mensuelle pour les professionnels des SAU : 100
QUOTITE DE TRAVAIL : 100%, temps partiel possible.
Personnel recherché pour l' équipe de nuit et l'équipe de jour.
HORAIRES DE TRAVAIL : Service en 12H00
07H00/19H00 JOUR
19H00/07H00 NUIT
RH variables - 1 week-end sur 2 ; Modification possible sur nécessité fonctionnelle (charge de travail absentéisme congés annuels)
Référents infirmiers pour l'unité de Médecine des adolescents recherchés.
ACTIVITES
EXPÉRIENCE REQUISE
Expérience en pédiatrie souhaitée
ÉVOLUTIONS POSSIBLES DU POSTE
• F/H : Infirmier / Infirmier Puériculteur (IPDE)
• F/H : Infirmier en, Pratique Avancée (IPA)
• F/H : Infirmier Anesthésiste (IADE)
• Cadre de santé
GROUPE HOSPITALIER : Groupe hospitalo-universitaire AP-HP. Université Paris-Saclay
ETABLISSEMENT(S) : Antoine-Béclère, Maritime de Berck, Bicêtre, Paul-Brousse, Ambroise-Paré, Sainte-Périne, Raymond-Poincaré
IDENTIFICATION DU POSTE
Métier : Infirmier(ère)/ Infirmier(ère) Puériculteur(trice)
Code métier : 05C10 / 05C40
Appellation locale : Infirmier(ère) ou Infirmier(ère) Puériculteur(trice)
Grade : IDE / IPDE Catégorie : A
Modalités de recrutement : Titulaire ou contractuel
Schéma horaire : Jour/Nuit
Poste à pourvoir : dans l'immédiat
PRÉSENTATION DU SERVICELE SERVICE SE SITUE AU 7ème ETAGE
Chef de service : Pr V. GAJDOS
4 secteurs :
• Secteur hospitalisation : Pédiatrie générale (Aile D) et médecine des adolescents (Aile A) soit 33 lits :
Aile A : 10 lits d'adolescents (11 à 17 ans) Projet d'ouverture à 14 lits
Aile D : 10 à 14 lits et berceaux accueillant les enfants de la naissance à 11 ans.
• SAU (service d'accueil urgences pédiatriques) : 24h/24h 20 000 passages par an + une zone de courte durée : 4 lits UHCD
• Secteur HDJ : Pneumo-allergologie- endocrinologie 4 lits
• Oncohématologie : 4 lits
• Consultations pluridisciplinaires
COMPOSITION DE L ÉQUIPE :
Equipe médicale : 1 chef de service, 3 chefs d'unité, 4 praticiens hospitaliers, 3 chefs de clinique et 11 internes
Equipe paramédicale : 2 cadres de santé, 39 IDE et IDEP, 30 AP et AS, 2 EJE, 1 éducatrice spécialisée, 2 psychologues, 1 assistante sociale, 1 diététicienne.
Equipe administrative : 3 secrétaires, 2 agents administratifs, 1 secrétaire
ACTIVITÉS
Missions générales :
• Exercer sa fonction dans le respect du décret de compétence
• Accueillir les enfants venant des urgences ou de leur domicile
• Dispenser des soins personnalisés en évaluant les besoins du patient.
• Participer à l'éducation de l'enfant et de sa famille et à la prévention des risques.
• Utiliser le dossier de soins et coordonner l'action des différents personnels
• Participer à la gestion du matériel et à sa maintenance
• Evaluer ses connaissances, se donner les moyens de se former et de s informer, dans le but d'améliorer ses compétences professionnelles et la qualité des soins dispensés au patient
• Contribuer à un accueil de qualité pour les nouveaux agents, les étudiants et les personnels placés sous sa responsabilité
Missions spécifiques :
• Dispenser, en appliquant les règles et les procédures du service de l établissement, des soins personnalisés et adaptés à la population accueillie du nouveau-né à l'adolescent de 16 ans
• Maîtriser le fonctionnement des différents types de matériel utilisé
• Respecter les règles d'hygiène et d'asepsie
• Expliquer rassurer et gérer le stress des enfants et des parents
• Evaluer et soulager rapidement et efficacement l'inconfort et la douleur
• Respecter le sommeil de l'enfant en regroupant les soins infirmiers et en coordonnant les actions des différents intervenants auprès de lui, médecins, kinésithérapeute, psychomotricienne
• Accompagner les parents afin de les rendre autonomes dans la prise en charge de leur enfant, préparer avec eux la sortie, , dépister et signaler les situations familiales à risque.
• Elaborer et mettre en application des protocoles visant à l'amélioration de la qualité des soins
• Relever les dysfonctionnements
• Gérer les stocks de matériel et le réapprovisionnement (pharmacie, lingerie, hôtelier, matériel médical, bio médical)
• Assure le réapprovisionnement des unités de soins
• Applique les règles d' hygiène des locaux et l'élimination des déchets
Particularités du poste :
• Accueillir les parents 24h / 24, respecter et prendre en compte les différentes cultures, religions des familles
• Travailler en collaboration avec les infirmiers(ères) et les infirmiers(ères) Puériculteurs(rices), en partenariat avec l'équipe médicale, la psychologue et l'assistante sociale
• Faire face au surcroît d'activité, notamment durant la période des épidémies hivernales. PLAN EPIVER.
• Encadrement d'étudiants
• Personnel polyvalent et mutualisé sur les différents secteurs du service de Pédiatrie
(Aile D Pédiatrie générale Aile A Médecine des adolescents SAU ZSTCD et USC).
COMPÉTENCES REQUISES
Connaissances particulières :
• Anatomie, physiologie de l'enfant et de l'adolescent
• Développement psychomoteur de l'enfant et de l'adolescent
• Besoins de l'enfant et de l'adolescent
• Techniques et protocoles de soins
• Ethique et déontologie
• Hygiène hospitalière
• Bureautique
Qualités professionnelles requises :
• Qualités organisationnelles
• Qualités relationnelles
• Capacités pédagogiques
PRÉ-REQUIS
Formations et/ou qualifications requises :
• Etre titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier
• Etre titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier Puériculteur
AVANTAGES
• Stationnement dans l'enceinte de l'hôpital ou à proximité (sous conditions)
• Gratuité des soins médicaux (titulaires)
• Prestations AGOSPAP (y compris CDD sur poste permanent)
• Accès à une offre de formation continue conséquente (titulaires)
• Prime de service 1 mois de salaire versée en 2 fois en juin et décembre) (titulaire)
• Prime d'attractivité territoriale : IDE travaillant en Ile de France (versée annuellement sous conditions de ressources) IDE
• Prime mensuelle pour les professionnels des SAU : 100
QUOTITE DE TRAVAIL : 100%, temps partiel possible.
Personnel recherché pour l' équipe de nuit et l'équipe de jour.
HORAIRES DE TRAVAIL : Service en 12H00
07H00/19H00 JOUR
19H00/07H00 NUIT
RH variables - 1 week-end sur 2 ; Modification possible sur nécessité fonctionnelle (charge de travail absentéisme congés annuels)
Référents infirmiers pour l'unité de Médecine des adolescents recherchés.
ACTIVITES
EXPÉRIENCE REQUISE
Expérience en pédiatrie souhaitée
ÉVOLUTIONS POSSIBLES DU POSTE
• F/H : Infirmier / Infirmier Puériculteur (IPDE)
• F/H : Infirmier en, Pratique Avancée (IPA)
• F/H : Infirmier Anesthésiste (IADE)
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