PigierMontpellier (34), 22 km de Lunel (34)
de la qualité. Des interactions avec une dizaine de directions et un public cible de plus de 500 collaborateurs. · Vous assisterez les collaborateurs en charge du plan probité dans l’actualisation de la cartographie des risques.
· Vous pourrez être amené, auprès...
PigierMontpellier (34), 22 km de Lunel (34)
de la qualité. Des interactions avec une dizaine de directions et un public cible de plus de 500 collaborateurs.
• Vous assisterez les collaborateurs en charge du plan probité dans l’actualisation de la cartographie des risques.
• Vous pourrez être amené...
Marine NationaleMontpellier (34), 22 km de Lunel (34)
et son expérience dans un domaine de compétence particulier, une véritable plus-value à la Marine. Ce spécialiste occupe des fonctions de technicien, identiques à celles qu'il pourrait tenir dans une entreprise (contrôle de gestion, qualité, ressources humaines...
MONTPELLIER MEDITERRANEE METROPOLEMontpellier (34), 22 km de Lunel (34)
d’assurer la conception et la coordination des projets d’aménagements de l’espace public sur la Métropole dans les délais fixés par les élus en préservant une conception de bonne qualité.
Sous l’autorité du directeur adjoint du Pôle, le Chargé de projet...
VPEX-ITMontpellier (34), 22 km de Lunel (34)
en continu et en définissant de nouveaux indicateurs en fonction des besoins => Remontées quotidiennes à effectuer dans une cellule QoS (Quality Of Service) *Garantir la tenue à la charge en effectuant des projections Métier et suivi du Capacity Planning...
ACASSLunel (34)
Responsable qualité et réglementation H/FVotre candidature sera prise en compte uniquement si vous remplissez les conditions d'éligibilité pour travailler en France.
Description du poste et MissionsACASS, cabinet de recrutement, recrute...
L’APPEL MEDICALNîmes (30), 25 km de Lunel (34)
de suite et réadaptation, son responsable qualité, spécialiste dans le domaine de la santé, et de la certification, pour leurs établissements situés situés sur le Gard, basé au sud de Nîmes.
Vous aurez la charge de formaliser et mettre les actions en place...
Montpellier Méditerranée MétropoleMontpellier (34), 22 km de Lunel (34)
fonctionnelle de l’outil de gestion de projets Project monitor et y accompagnerez les équipes du PND.
• Vous collaborerez avec le chargé des méthodes, outils et qualité du PND pour assurer une démarche cohérente « Projet / Produit » : articulation...
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Technicien Expert Mécanique H/F (Basé à Montpellier)
Lunel (34) | tag.goldenbees.fr |
DBF est un groupe familial en développement représentant les marques Audi et Volkswagen dans le grand Sud-Ouest.
Chez DBF, nous avons à cœur l’excellence professionnelle et l’innovation au service de la satisfaction durable de nos clients.
Nous savons que le métier de concessionnaire automobile doit se réinventer, en lien avec les défis sociétaux et environnementaux.
Nous croyons que les équipes sont la clef de la réussite : pour faire du 5* durable avec nos clients et leurs voitures, nous voulons du 5* durable avec chacun de nos collaborateurs. Nous agissons dans ce sens et nous engageons à faire grandir nos 700 collaborateurs par l’exigence professionnelle, l’ouverture aux enjeux environnementaux et sociétaux et des relations humaines créatrices de valeur durable pour chacun et pour tous.
Nous veillons à la qualité et la proximité dans notre management pour que chacun s’épanouisse dans un métier exigeant en termes de performances.
Conscients de l’impact environnemental de l’automobile, nous exerçons notre responsabilité en réduisant au mieux notre empreinte tout en développant des services visant à la durabilité de nos véhicules. C’est notre façon à nous de nous engager en conscience.
C’est dans ce cadre que nous développons une stratégie structurée et ambitieuse pour les 5 ans à venir, baptisée « Top 28 ». Cette stratégie est centrée sur 3 piliers :
• L’engagement de l’ensemble des collaborateurs dans une aventure humaine partagée. Soutenu par une fonction RH structurée, tout manager DBF doit remplir une mission essentielle : œuvrer pour que le travail de chacun soit une source d’accomplissement plus qu’une source de stress.
• Le développement de l’activité véhicules d’occasions. Il s’agit d’exploiter le potentiel réel de nos marques par la mise en place de moyens et d’une organisation innovants.
• La fidélisation du parc roulant de 5 ans et plus à l’après-vente, grâce à une nouvelle gamme de services et un marketing digital innovant.
Afin d’accompagner son développement après-vente et de renforcer son équipe, DBF Automobiles recrute un technicien expert mécanique (411) (H/F) en CDI temps plein.
{{Avantages : l’entreprise se propose de prendre en charge la formation ou un complément si nécessaire.
Salaire selon expérience et profil
}}
Ce que nous vous offrons
Sous la direction du chef d’atelier, vos missions sont variées :
• détecter les dysfonctionnements du véhicules et des équipements et effectuer les diagnostics correspondants,
• respecter les procédures et normes de la marque,
• tester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglages,
• renseigner les supports de suivi d’intervention et transmettre les informations au service concerné,
• assurer le contrôle qualité,
• améliorer en permanence la satisfaction client et les indicateurs qualité.
Liste non exhaustive
Profil recherché
• vous avez la culture du résultat,
• vous souhaitez partager votre enthousiasme et votre énergie à une équipe de mécaniciens et techniciens experts dynamique et ambitieuse,
• vous savez travailler en équipe,
• vous êtes rigoureux et organisé dans votre travail.
Vos compétences :
• vous savez réaliser des diagnostics,
• vous savez rechercher et identifier les pannes,
• vous respectez les délais qui vous sont imposés,
• vous travaillez dans le respect des procédures constructeur.
Requis :
• Titulaire d’une formation MAVA ou équivalent (obligatoire)
• Permis B (obligatoire)
• Vous justifiez d’une expérience réussie dans le secteur automobile à un poste équivalent (expérience Auto + VUI)
AUDIAPVMEC
Chez DBF, nous avons à cœur l’excellence professionnelle et l’innovation au service de la satisfaction durable de nos clients.
Nous savons que le métier de concessionnaire automobile doit se réinventer, en lien avec les défis sociétaux et environnementaux.
Nous croyons que les équipes sont la clef de la réussite : pour faire du 5* durable avec nos clients et leurs voitures, nous voulons du 5* durable avec chacun de nos collaborateurs. Nous agissons dans ce sens et nous engageons à faire grandir nos 700 collaborateurs par l’exigence professionnelle, l’ouverture aux enjeux environnementaux et sociétaux et des relations humaines créatrices de valeur durable pour chacun et pour tous.
Nous veillons à la qualité et la proximité dans notre management pour que chacun s’épanouisse dans un métier exigeant en termes de performances.
Conscients de l’impact environnemental de l’automobile, nous exerçons notre responsabilité en réduisant au mieux notre empreinte tout en développant des services visant à la durabilité de nos véhicules. C’est notre façon à nous de nous engager en conscience.
C’est dans ce cadre que nous développons une stratégie structurée et ambitieuse pour les 5 ans à venir, baptisée « Top 28 ». Cette stratégie est centrée sur 3 piliers :
• L’engagement de l’ensemble des collaborateurs dans une aventure humaine partagée. Soutenu par une fonction RH structurée, tout manager DBF doit remplir une mission essentielle : œuvrer pour que le travail de chacun soit une source d’accomplissement plus qu’une source de stress.
• Le développement de l’activité véhicules d’occasions. Il s’agit d’exploiter le potentiel réel de nos marques par la mise en place de moyens et d’une organisation innovants.
• La fidélisation du parc roulant de 5 ans et plus à l’après-vente, grâce à une nouvelle gamme de services et un marketing digital innovant.
Afin d’accompagner son développement après-vente et de renforcer son équipe, DBF Automobiles recrute un technicien expert mécanique (411) (H/F) en CDI temps plein.
{{Avantages : l’entreprise se propose de prendre en charge la formation ou un complément si nécessaire.
Salaire selon expérience et profil
}}
Ce que nous vous offrons
Sous la direction du chef d’atelier, vos missions sont variées :
• détecter les dysfonctionnements du véhicules et des équipements et effectuer les diagnostics correspondants,
• respecter les procédures et normes de la marque,
• tester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglages,
• renseigner les supports de suivi d’intervention et transmettre les informations au service concerné,
• assurer le contrôle qualité,
• améliorer en permanence la satisfaction client et les indicateurs qualité.
Liste non exhaustive
Profil recherché
• vous avez la culture du résultat,
• vous souhaitez partager votre enthousiasme et votre énergie à une équipe de mécaniciens et techniciens experts dynamique et ambitieuse,
• vous savez travailler en équipe,
• vous êtes rigoureux et organisé dans votre travail.
Vos compétences :
• vous savez réaliser des diagnostics,
• vous savez rechercher et identifier les pannes,
• vous respectez les délais qui vous sont imposés,
• vous travaillez dans le respect des procédures constructeur.
Requis :
• Titulaire d’une formation MAVA ou équivalent (obligatoire)
• Permis B (obligatoire)
• Vous justifiez d’une expérience réussie dans le secteur automobile à un poste équivalent (expérience Auto + VUI)
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