Buffalo GrillBourg-lès-Valence (26)
ponctuellement la responsabilité fonctionnelle du restaurant en l'absence du responsableCe poste est évolutif et vous permettra après cette expérience réussie d'accéder au poste de Directeur Adjoint avec un accompagnement personnalisé.Passionné...
QUADRAMontélimar (26)
Montélimar Agglomération, 70 000 habitants, est située à 1h30 de Marseille et de Lyon. L’Agglomération est forte d’un territoire de 27 communes, et offre une vie riche et agréable avec un développement démographique et économique continu, qui...
RANDSTADDrôme (26)
suite à un départ en retraite.
Vos principales missions
• Manager et organiser les services avec l’appui du Directeur adjoint
• Assurer un niveau de service garantissant la sécurité des agents et des usagers
• Définir et piloter le schéma...
Fursac - AnselinMontélimar (26)
Directeur des Ressources Humaines mutualisé (H/F)
La Ville de Montélimar et Montélimar Agglomération
recherchent
un Directeur des Ressources Humaines mutualisé (H/F)
Poste
Sous lautorité dun directeur général Adjoint et au sein du comité...
MONTELIMAR AGGLOMERATION DEVELOPPEMENTMontélimar (26)
Description de la mission
En tant que Directeur Général et sous la responsabilité du Conseil d’Administration et de son Président, vous êtes le garant de la gestion opérationnelle, de la déclinaison des enjeux stratégiques et du management de cette structure...
Groupe LactalisAuvergne-Rhône-Alpes
sur-Foron, spécialisé dans la fabrication et la commercialisation de reblochon et demmental, vous rejoignez une équipe experte et engagée et êtes rattaché au Directeur du site.
Désireux de maintenir un bon climat social et en veillant à travailler...
KeolisPortes-lès-Valence
En véritable Adjoint de la Responsable d’Exploitation, vous assurerez, entre autres, les missions suivantes pour le pôle Drôme Ardèche (100 conducteurs) :. ...
LECOINTRE PARISFrance
Directeur·trice de Restaurant Adjoint·e. B2B et intégré(e) au sein d’une équipe jeune et dynamique, vous serez directement rattaché·e au/ à la Directeur·trice du Restaurant et l’accompagnerez dans le cadre des missions suivantes :. Sous la supervision du/de la Directeur·trice, et en étroite collabor...
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Directeur/trice direction des déplacements - département de la drôme h/f
Randstad Search Grenoble | Valence | CDI | 60 000 €/an | www.randstad.fr |
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises.
Les consultants du Pôle Public & Parapublic mettent à votre service leur expertise secteur pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle. Les enjeux du poste
Le Département de la Drôme gère un réseau routier de plus de 4 000 km, près de 2000 ouvrages d'art et plus de 350 kilomètres d'aménagements cyclables. Il consacre de l'ordre de 64 millions d'euros en investissement et 11 millions en fonctionnement à l'entretien et au développement des infrastructures de mobilité, en cohérence et articulation avec les collectivités compétentes et les besoins des territoires.
Au coeur de cette politique publique, la direction des déplacements, forte de plus de 450 agents, intègre :
• des services de proximité répartis sur 3 zones de coordination comprenant chacune 2 à 5 Centres Techniques Départementaux et jusqu'à 12 Centres d'Exploitation départementaux
• des fonctions au siège qui assurent la maîtrise d'ouvrage et maîtrise d'œuvre des travaux, l'ingénierie et études, la surveillance du réseau, la politique de sécurité routière, la gestion domaniale…
• le service entretien de la route et des matériels avec notamment 4 ateliers répartis sur le Département
La direction des déplacements est rattachée à la direction générale adjointe de l'aménagement qui regroupe les équipes des politiques territoriales, de l'environnement et des bâtiments.
Afin de garantir l'entretien et l'exploitation des routes départementales et de développer des projets innovants pour faciliter les déplacements des usagers des routes drômoises, quel que soit le moyen de locomotion, le cabinet Randstad Search, pôle public, recherche
le/la futur(e) Directeur/Directrice des Déplacements du Département de la Drôme
Poste basé à Valence ouvert aux titulaires de la fonction publique (Ingénieurs territoriaux) et aux contractuels. A pourvoir au 1er octobre 2024 suite à un départ en retraite. Vos principales missions
• Manager et organiser les services avec l'appui du Directeur adjoint
• Assurer un niveau de service garantissant la sécurité des agents et des usagers
• Définir et piloter le schéma d'orientation des déplacements routiers du Conseil Départemental
• Assurer la responsabilité du fonctionnement et l'encadrement des ressources de la direction (RH, budget, matériels…)
• Conduire les réflexions transversales (multimodalité, sécurité routière, développement durable, aménagement des territoires, …)
• Participer activement, en qualité de membre du collectif de direction de la collectivité, au projet d'administration et aux démarches managériales transversales.
• Assurer une veille dans le secteur et participer aux réseaux professionnels
Vos conditions d'exercice
Pour les titulaires de la fonction publique : cadre d'emploi des ingénieurs territoriaux. Rémunération selon grille indiciaire + IFSE + prime annuelle.
Pour les non titulaires : CDD de 3 ans renouvelable une fois avec possibilité de CDI à l'issue. Rémunération selon profil
39 heures hebdomadaires. 32 jours de CP + 17 RTT
Télétravail (forfait annuel de 80 jours)
CET
Titres-restaurant
Contrat prévoyance + participation mutuelle
Véhicule de service remisé à domicile
CNAS (CE) Ce poste s'adresse à un cadre expérimenté (F/H) s'appuyant sur une formation d'ingénieur et bénéficiant d'une vision stratégique du développement, de l'innovation et du domaine routier maîtrisant parfaitement les techniques de gestion de crise (viabilité hivernale, épisodes météo exceptionnels, accidents...) ainsi que les enjeux environnementaux et les acteurs publics et privés qui œuvrent sur les réseaux routiers.
Leadership, capacités managériales (plus de 50 personnes), esprit d'équipe, dynamisme, valeurs humaines et approche structurante sont les qualités attendues sur ce poste évolutif.
Postulez en joignant votre CV.
Fiche de poste complète transmise sur demande.
Les consultants du Pôle Public & Parapublic mettent à votre service leur expertise secteur pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle. Les enjeux du poste
Le Département de la Drôme gère un réseau routier de plus de 4 000 km, près de 2000 ouvrages d'art et plus de 350 kilomètres d'aménagements cyclables. Il consacre de l'ordre de 64 millions d'euros en investissement et 11 millions en fonctionnement à l'entretien et au développement des infrastructures de mobilité, en cohérence et articulation avec les collectivités compétentes et les besoins des territoires.
Au coeur de cette politique publique, la direction des déplacements, forte de plus de 450 agents, intègre :
• des services de proximité répartis sur 3 zones de coordination comprenant chacune 2 à 5 Centres Techniques Départementaux et jusqu'à 12 Centres d'Exploitation départementaux
• des fonctions au siège qui assurent la maîtrise d'ouvrage et maîtrise d'œuvre des travaux, l'ingénierie et études, la surveillance du réseau, la politique de sécurité routière, la gestion domaniale…
• le service entretien de la route et des matériels avec notamment 4 ateliers répartis sur le Département
La direction des déplacements est rattachée à la direction générale adjointe de l'aménagement qui regroupe les équipes des politiques territoriales, de l'environnement et des bâtiments.
Afin de garantir l'entretien et l'exploitation des routes départementales et de développer des projets innovants pour faciliter les déplacements des usagers des routes drômoises, quel que soit le moyen de locomotion, le cabinet Randstad Search, pôle public, recherche
le/la futur(e) Directeur/Directrice des Déplacements du Département de la Drôme
Poste basé à Valence ouvert aux titulaires de la fonction publique (Ingénieurs territoriaux) et aux contractuels. A pourvoir au 1er octobre 2024 suite à un départ en retraite. Vos principales missions
• Manager et organiser les services avec l'appui du Directeur adjoint
• Assurer un niveau de service garantissant la sécurité des agents et des usagers
• Définir et piloter le schéma d'orientation des déplacements routiers du Conseil Départemental
• Assurer la responsabilité du fonctionnement et l'encadrement des ressources de la direction (RH, budget, matériels…)
• Conduire les réflexions transversales (multimodalité, sécurité routière, développement durable, aménagement des territoires, …)
• Participer activement, en qualité de membre du collectif de direction de la collectivité, au projet d'administration et aux démarches managériales transversales.
• Assurer une veille dans le secteur et participer aux réseaux professionnels
Vos conditions d'exercice
Pour les titulaires de la fonction publique : cadre d'emploi des ingénieurs territoriaux. Rémunération selon grille indiciaire + IFSE + prime annuelle.
Pour les non titulaires : CDD de 3 ans renouvelable une fois avec possibilité de CDI à l'issue. Rémunération selon profil
39 heures hebdomadaires. 32 jours de CP + 17 RTT
Télétravail (forfait annuel de 80 jours)
CET
Titres-restaurant
Contrat prévoyance + participation mutuelle
Véhicule de service remisé à domicile
CNAS (CE) Ce poste s'adresse à un cadre expérimenté (F/H) s'appuyant sur une formation d'ingénieur et bénéficiant d'une vision stratégique du développement, de l'innovation et du domaine routier maîtrisant parfaitement les techniques de gestion de crise (viabilité hivernale, épisodes météo exceptionnels, accidents...) ainsi que les enjeux environnementaux et les acteurs publics et privés qui œuvrent sur les réseaux routiers.
Leadership, capacités managériales (plus de 50 personnes), esprit d'équipe, dynamisme, valeurs humaines et approche structurante sont les qualités attendues sur ce poste évolutif.
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