[PALT]Auxilliaire d'été Transports Logistiques (2)
Rennes | emploi.fhf.fr |
Descriptif
L'ÉTABLISSEMENT :
Exercer au CH Guillaume Régnier, c'est rejoindre une équipe de plus de 2700 professionnels composée de professionnels paramédicaux, de médecins, de professionnels administratifs, techniques et logistiques.
Aujourd'hui, le CHGR assure des missions de prévention, de diagnostic, de soins, de réadaptation, de réinsertion sociale, de recherche et d'enseignement. C'est 862 places sanitaires et médico-sociales et 734 lits d'hospitalisation complète, plus de 29000 usagers accompagnés et pris en charge sur le territoire Haute Bretagne.
Il occupe une place spécifique dans l'offre territoriale de soins, avec une offre de recours importante et une valence hospitalo-universitaire forte.
Le CHGR, en cohérence avec la politique de l'Agence Régionale de Santé (ARS), est au cur des démarches partenariales sur son territoire avec les acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux afin de prévenir et de limiter les ruptures de parcours des usagers.
Le développement des alternatives à l'hospitalisation temps plein est inscrit dans ses orientations stratégiques et est un axe majeur.
LE POSTE :
Le CHGR est un Établissement Public Spécialisé en Santé Mentale (9 secteurs de psychiatrie adulte et 3 secteurs de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent).
La capacité en lits et places installées est de 785 lits d'hospitalisation complète et 787 places sanitaires et médico-sociales.
Les tournées sanitaires s'effectuent en externe vers d'autres établissements, et en interne sur l'ensemble des sites du CHGR, comprenant notamment :
• Les unités du site principal
• Les unités du site de pédo-psychiatrie
• Les sites de Betton et Thorigné-Fouillard de la Maison d'Accueil Spécialisée
• Les EHPAD de Bruz et Châteaugiron
• Les structures extérieures dépendantes du CHGR (CATTP, Hôpitaux de Jour...)
L'équipe sanitaire est composée de 21 agents dont 2 référents (sanitaire et logistique) et 1 responsable :
• 1 référent sanitaire
• 1 référent logistique
• 1 régulateur
• 13 chauffeurs logistiques
• 3 ambulanciers
• 2 auxiliaires ambulanciers
Le travail est réparti sur plusieurs postes et organisé en tournées (roulement hebdomadaire + travail le week-end occasionnel).
Formation avec un chauffeur expérimenté sur chaque tournée.
Chaque chauffeur-livreur est responsable de la bonne réalisation des missions qui lui sont confiées, en respectant les horaires et délais définis, avec un souci constant de la qualité du service rendu.
Conduite sur véhicules utilitaires 3,5 T.
1. 1. Activités principales
Livraisons et manutentions de marchandises dans les différents services de l'établissement (site principal + structures extérieures) :
• Livraison des repas
• Livraison des fournitures des magasins
• Lavage et désinfection des véhicules
• Courses diverses
2. 1. Connaissances requises
Être titulaire des permis B
PROFIL RECHERCHÉ : Être capable de s'intégrer dans une équipe
• Savoir mémoriser les détails et contraintes des tournées logistiques
• Avoir des qualités relationnelles positives et le sens du service rendu
• Savoir remplir des documents administratifs en lien avec l'activité
• Avoir une bonne tenue générale et être ponctuel
RÉMUNÉRATION brut : 2190.00 / mois
L'ÉTABLISSEMENT :
Exercer au CH Guillaume Régnier, c'est rejoindre une équipe de plus de 2700 professionnels composée de professionnels paramédicaux, de médecins, de professionnels administratifs, techniques et logistiques.
Aujourd'hui, le CHGR assure des missions de prévention, de diagnostic, de soins, de réadaptation, de réinsertion sociale, de recherche et d'enseignement. C'est 862 places sanitaires et médico-sociales et 734 lits d'hospitalisation complète, plus de 29000 usagers accompagnés et pris en charge sur le territoire Haute Bretagne.
Il occupe une place spécifique dans l'offre territoriale de soins, avec une offre de recours importante et une valence hospitalo-universitaire forte.
Le CHGR, en cohérence avec la politique de l'Agence Régionale de Santé (ARS), est au cur des démarches partenariales sur son territoire avec les acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux afin de prévenir et de limiter les ruptures de parcours des usagers.
Le développement des alternatives à l'hospitalisation temps plein est inscrit dans ses orientations stratégiques et est un axe majeur.
LE POSTE :
Le CHGR est un Établissement Public Spécialisé en Santé Mentale (9 secteurs de psychiatrie adulte et 3 secteurs de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent).
La capacité en lits et places installées est de 785 lits d'hospitalisation complète et 787 places sanitaires et médico-sociales.
Les tournées sanitaires s'effectuent en externe vers d'autres établissements, et en interne sur l'ensemble des sites du CHGR, comprenant notamment :
• Les unités du site principal
• Les unités du site de pédo-psychiatrie
• Les sites de Betton et Thorigné-Fouillard de la Maison d'Accueil Spécialisée
• Les EHPAD de Bruz et Châteaugiron
• Les structures extérieures dépendantes du CHGR (CATTP, Hôpitaux de Jour...)
L'équipe sanitaire est composée de 21 agents dont 2 référents (sanitaire et logistique) et 1 responsable :
• 1 référent sanitaire
• 1 référent logistique
• 1 régulateur
• 13 chauffeurs logistiques
• 3 ambulanciers
• 2 auxiliaires ambulanciers
Le travail est réparti sur plusieurs postes et organisé en tournées (roulement hebdomadaire + travail le week-end occasionnel).
Formation avec un chauffeur expérimenté sur chaque tournée.
Chaque chauffeur-livreur est responsable de la bonne réalisation des missions qui lui sont confiées, en respectant les horaires et délais définis, avec un souci constant de la qualité du service rendu.
Conduite sur véhicules utilitaires 3,5 T.
1. 1. Activités principales
Livraisons et manutentions de marchandises dans les différents services de l'établissement (site principal + structures extérieures) :
• Livraison des repas
• Livraison des fournitures des magasins
• Lavage et désinfection des véhicules
• Courses diverses
2. 1. Connaissances requises
Être titulaire des permis B
PROFIL RECHERCHÉ : Être capable de s'intégrer dans une équipe
• Savoir mémoriser les détails et contraintes des tournées logistiques
• Avoir des qualités relationnelles positives et le sens du service rendu
• Savoir remplir des documents administratifs en lien avec l'activité
• Avoir une bonne tenue générale et être ponctuel
RÉMUNÉRATION brut : 2190.00 / mois
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