Orthophoniste en Réanimation néonatale et en pédiatrie F/H
Clamart | emploi.fhf.fr |
Descriptif
IDENTIFICATION DU POSTE
Métier : Orthophoniste
Code métier : 05I20
Appellation locale : Orthophoniste
Grade : orthophoniste
Catégorie : A
Poste à pourvoir au :1er juillet 2024
Modalités de recrutement : CDD sur poste permanent
Schéma horaire : Jour
Horaires : à définir selon l'organisation de répartition du temps de travail
Quotité de travail : 20%
PRÉSENTATION DU DÉPARTEMENT MÉDICO-UNIVERSITAIRE
Intitulé du DMU : RÉÉDUCATION
La rééducation est présente sur chacun des 7 sites du Groupe Hospitalier Universitaire Paris Saclay. Elle est coordonnée par un cadre supérieur de rééducation et chaque secteur est géré par un cadre de rééducation.
Activités du DMU : Prise en charge rééducative des patients hospitalisés
PRÉSENTATION DU SERVICE
Composition de l'équipe :
• 1 cadre de santé de rééducation
• 13 kinésithérapeutes
• 2 psychomotriciennes
• 2 orthophonistes
• 1 orthoptiste
• 11 diététiciennes
• 1 secrétaire du service diététique
• 7 agents de Biberonnerie
MISSIONS
Missions générales :
Dans le cadre de la prescription médicale et dans le respect des règles de bonnes pratiques professionnelles : évaluation et prise en charge des patients hospitalisés dans les unités de réanimation et de pédiatrie générale
• Participation aux réunions de service, staffs
• Élaboration, mise en place et suivi, en collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale, d'un projet de rééducation personnalisé
• Information et éducation de la famille du patient
• Transmission des informations dans le dossier de soins Orbis pour assurer la traçabilité et le suivi des soins, qualitatif et quantitatif
• Relevé quotidien des actes et saisie des actes sur informatique (Gilda)
• Participation à des groupes de travail transversaux
• Nettoyage, vérification et contrôle des matériels de rééducation
• Veille professionnelle
• Mise en uvre des procédures d'élimination des déchets
• Accueil et encadrement des stagiaires en orthophonie
• Participation aux formations internes au service, ou mise en place par l'établissement.
• Participer à des projets de recherches cliniques
ÉVOLUTIONS POSSIBLES DU POSTE
• Possibilité de changer d'unité d'affectation
• Formations en lien avec la spécialité
• DU ou Master
PRÉ-REQUIS :
FORMATIONS et/ou QUALIFICATIONS REQUISES :
• Certificat de capacité d'orthophoniste
COMPÉTENCES REQUISES :
• Analyser et faire évoluer sa pratique professionnelle.
• Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence.
• Concevoir et conduire une démarche de conseil, d'éducation, de prévention et dépistage en orthophonie et en santé publique.
• Conduire une relation dans un contexte d'intervention orthophonique.
• Elaborer un diagnostic en orthophonie.
• Informer et former des professionnels et des personnes en formation.
• Mettre en uvre les activités de rééducation, de réadaptation et de réinsertion dans le domaine de l'orthophonie.
• Organiser les activités et coopérer avec les différents acteurs.
• Rechercher, traiter et analyser des données professionnelles et scientifiques.
QUALITÉS PROFESSIONNELLES REQUISES :
• Sens de l'organisation
• Goût du travail en équipe
• Aptitude au changement en milieu hospitalier
• Esprit d'initiative
• Sens des responsabilités
• Discrétion professionnelle
• Capacités d'écoute et patience
• Empathie
Connaissances associées approfondies :
• Médicales générales et/ou scientifiques
• Orthophonie
Connaissances associées opérationnelles :
• Communication et relation d'aide
Éducation santé
• Éthique et déontologie professionnelles
• Psychologie des âges de la vie
• Psychosociologie du handicap
Connaissances associées générales
• Développement psychomoteur de l'enfant et de l'adolescent
• Méthodes de recherche en soins
• Réseaux sanitaires, sociaux et médico-sociaux
• Technologies de l'information et de la communication (NTIC)
• Orthophoniste au sein d'une équipe pluridisciplinaire
• Enrichissement des connaissances au contact des équipes médicales et développement de compétences spécifiques de la spécialité.
• Collaboration étroite avec la diététicienne des services et les kinésithérapeutes.
AVANTAGES SOCIAUX
• Remboursement du passe Navigo à 75% et/ou forfait mobilités durables
• Tickets restaurant pour les agents de nuit ou alternance jour / nuit
• Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
• Place en crèche selon disponibilités
• Stationnement dans l'enceinte de l'hôpital ou à proximité, parking vélos
• Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent
• Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas) et de vacances à tarifs préférentiels + diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent
• Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
• Supplément Familial de Traitement (SFT) pour les parents avec enfant(s) à charge
• Accès à une offre de formation continue conséquente
• Accès à l'espace détente : séances de relaxation
IDENTIFICATION DU POSTE
Métier : Orthophoniste
Code métier : 05I20
Appellation locale : Orthophoniste
Grade : orthophoniste
Catégorie : A
Poste à pourvoir au :1er juillet 2024
Modalités de recrutement : CDD sur poste permanent
Schéma horaire : Jour
Horaires : à définir selon l'organisation de répartition du temps de travail
Quotité de travail : 20%
PRÉSENTATION DU DÉPARTEMENT MÉDICO-UNIVERSITAIRE
Intitulé du DMU : RÉÉDUCATION
La rééducation est présente sur chacun des 7 sites du Groupe Hospitalier Universitaire Paris Saclay. Elle est coordonnée par un cadre supérieur de rééducation et chaque secteur est géré par un cadre de rééducation.
Activités du DMU : Prise en charge rééducative des patients hospitalisés
PRÉSENTATION DU SERVICE
Composition de l'équipe :
• 1 cadre de santé de rééducation
• 13 kinésithérapeutes
• 2 psychomotriciennes
• 2 orthophonistes
• 1 orthoptiste
• 11 diététiciennes
• 1 secrétaire du service diététique
• 7 agents de Biberonnerie
MISSIONS
Missions générales :
Dans le cadre de la prescription médicale et dans le respect des règles de bonnes pratiques professionnelles : évaluation et prise en charge des patients hospitalisés dans les unités de réanimation et de pédiatrie générale
• Participation aux réunions de service, staffs
• Élaboration, mise en place et suivi, en collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale, d'un projet de rééducation personnalisé
• Information et éducation de la famille du patient
• Transmission des informations dans le dossier de soins Orbis pour assurer la traçabilité et le suivi des soins, qualitatif et quantitatif
• Relevé quotidien des actes et saisie des actes sur informatique (Gilda)
• Participation à des groupes de travail transversaux
• Nettoyage, vérification et contrôle des matériels de rééducation
• Veille professionnelle
• Mise en uvre des procédures d'élimination des déchets
• Accueil et encadrement des stagiaires en orthophonie
• Participation aux formations internes au service, ou mise en place par l'établissement.
• Participer à des projets de recherches cliniques
ÉVOLUTIONS POSSIBLES DU POSTE
• Possibilité de changer d'unité d'affectation
• Formations en lien avec la spécialité
• DU ou Master
PRÉ-REQUIS :
FORMATIONS et/ou QUALIFICATIONS REQUISES :
• Certificat de capacité d'orthophoniste
COMPÉTENCES REQUISES :
• Analyser et faire évoluer sa pratique professionnelle.
• Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence.
• Concevoir et conduire une démarche de conseil, d'éducation, de prévention et dépistage en orthophonie et en santé publique.
• Conduire une relation dans un contexte d'intervention orthophonique.
• Elaborer un diagnostic en orthophonie.
• Informer et former des professionnels et des personnes en formation.
• Mettre en uvre les activités de rééducation, de réadaptation et de réinsertion dans le domaine de l'orthophonie.
• Organiser les activités et coopérer avec les différents acteurs.
• Rechercher, traiter et analyser des données professionnelles et scientifiques.
QUALITÉS PROFESSIONNELLES REQUISES :
• Sens de l'organisation
• Goût du travail en équipe
• Aptitude au changement en milieu hospitalier
• Esprit d'initiative
• Sens des responsabilités
• Discrétion professionnelle
• Capacités d'écoute et patience
• Empathie
Connaissances associées approfondies :
• Médicales générales et/ou scientifiques
• Orthophonie
Connaissances associées opérationnelles :
• Communication et relation d'aide
Éducation santé
• Éthique et déontologie professionnelles
• Psychologie des âges de la vie
• Psychosociologie du handicap
Connaissances associées générales
• Développement psychomoteur de l'enfant et de l'adolescent
• Méthodes de recherche en soins
• Réseaux sanitaires, sociaux et médico-sociaux
• Technologies de l'information et de la communication (NTIC)
• Orthophoniste au sein d'une équipe pluridisciplinaire
• Enrichissement des connaissances au contact des équipes médicales et développement de compétences spécifiques de la spécialité.
• Collaboration étroite avec la diététicienne des services et les kinésithérapeutes.
AVANTAGES SOCIAUX
• Remboursement du passe Navigo à 75% et/ou forfait mobilités durables
• Tickets restaurant pour les agents de nuit ou alternance jour / nuit
• Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
• Place en crèche selon disponibilités
• Stationnement dans l'enceinte de l'hôpital ou à proximité, parking vélos
• Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent
• Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas) et de vacances à tarifs préférentiels + diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent
• Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
• Supplément Familial de Traitement (SFT) pour les parents avec enfant(s) à charge
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