CRIT SAINT OUENStains (93), 11 km de Paris (75)
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France.
Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques...
SORBONNE UNIVERSITEParis
Localisation principale du poste</em></strong> : <strong>Sorbonne – 1, Rue Victor Cousin, 75005 PARIS – Escalier G niveau K </strong></p><p><strong>Fonctions : Directeur Adjoint – Responsable du Pôle Gestion L...
KeolisParis (75)
Responsable adjoint planification F/H
Exploitation
Inspirer et mettre en mouvement une mobilité responsable.
KISIO Services et Consulting offre aux collectivités, aux opérateurs de transports et aux entreprises une approche experte...
iscod alternanceIssy-les-Moulineaux
Rattaché à l'équipe RH, vous serez amené à participer au sein des équipes RH à la gestion opérationnelle RH du périmètre, en lien avec les managers. Participer à la gestion des ressources humaines sur le périmètre, en lien avec les équipes RH et les managers.
Participer en lien avec l'équipes RH à l...
iscod alternanceParis
L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisé dans l'achat et la vente d'articles de luxe, qu'ils soient neufs ou d'occasion,. Vous assisterez le responsable dans les 3 dépôts vente de luxe dans Paris.
Accueillir, conseiller notre clie...
mairie de saint-cloudSaint-Cloud (92), 10 km de Paris (75)
Au sein d’une direction des ressources humaines composée de 11 agents, placée directement sous l’autorité de la Direction générale des services, vous assurerez les fonctions de directeur adjoint de la DRH et de responsable du service carrières paie...
Direction des affaires juridiques (DAJ)Paris (75)
ressources humaines, financières, documentaires et informatiques, directement rattaché au directeur et à son adjoint, est composé de 4 sections : la section « ressources humaines - santé et sécurité au travail », la section « finances-solde-déplacement », la section...
TalencesParis (75)
de direction d’hôtel (Directeur adjoint, Directeur des opérations, Responsable Hébergement et Revenue, Directeur Business Development …), d’un hôtel de catégorie 3/4 étoiles (de plus de 100 clés) au sein de groupes hôteliers à forte image, aux valeurs fortes...
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Responsable Ressources Humaines (h/f)
Adecco | Paris | CDD | www.adecco.fr |
Votre mission
Nous recherchons un(e) Responsable RH (H/F) pour l'un de nos client basé dans le 9e arrondissement pour un CDD de 12 mois à temps complet. Rattaché(e) à la Responsable RH, le/la futur(e) Responsable RH adjoint H/F travaille en étroite collaboration avec l’ensemble de l’équipe RH (RRH – Gestionnaire paie – Assistantes RH).
Votre mission principale est de seconder la responsable RH tout en assurant la gestion administrative et la mise en œuvre des directives/processus RH de l’association.
Vos missions seront les suivantes :- Seconde et assure le remplacement en l’absence de la RRH dans l’ensemble de ses missions- Management de l’équipe RH et coordonne l’ensemble des domaines RH- Être garant de l’application du droit du travail et de la CCN- Conseiller la direction générale sur les questions RH- Assurer la gestion du personnel quotidien en lien avec l’assistante RH (contrats et avenants de travail, arrêt maladie, demande de CP, visites médicales, adhésion mutuelle, dossier prévoyances…)- Supervise la gestion de paie internalisée en lien avec la gestionnaire paie- Veiller au déploiement et suivi du plan de formation et à la réalisation des entretiens professionnels- Gérer les recrutements en lien avec les managers de services (annonces, entretiens, estimations de salaire en lien avec direction)- Participer aux relations sociales en support de la Responsable RH (Réunion CSE, élections…)- Accompagner et répondre aux demandes des opérationnels sur les différents domaines RH- Assurer une veille de l’actualité sociale
Votre profil
• Master 1 ou Master 2 de préférence en droit social, droit du travail, gestion des RH- Expérience professionnelle en responsabilité RH de 3 ans minimum,- Polyvalence dans tous les domaines de la gestion RH,- Compétences de la paie et de la DSN,- Capacité managériale et d’encadrement- Sens de l’écoute et qualités relationnelles avérées,- Bonnes capacités d’analyse et de rédaction,- Autonomie, très bonne organisation et rigueur,- Maîtrise des outils bureautiques,- Connaissance de l’univers associatif apprécié.
Contrat : CDD 12 mois - Statut cadre – 35h/semaine
Avantages : Transport 50% prise en chargeMutuelle obligatoire 50% prise en charge – Carte titres restaurant 10€ (40% salariale et 60% employeur) – CSE chèques cadeaux et vacances dématérialisés. Possibilité de TT après 1 à 2 mois d’ancienneté
A propos de nous
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond.
Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
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