Service CiviqueLe Pré-Saint-Gervais
Accueil des lecteursAssurer l’accueil des lecteurs ;Procéder à l’inscription ou au renouvellement de l’inscription (vérification de l’identité) ;Gérer le vestiaire des lecteurs ;Participation à des recherches par correspondance, scanner et reprographies pour le public 2 - Surveillance des accès et d...
JcdecauxGennevilliers (92), 16 km de Saint-Maurice (94)
Rattaché(e) à l'Adjoint d'Exploitation, l'Agent Technique d'Affichage Mobile assure l'entretien, l'affichage et la maintenance (préventive et curative) des mobiliers déroulants 8m² sur un secteur géographique prédéfini...
Ap-Hp Paris (Fhf)Paris (75), 8 km de Saint-Maurice (94)
1 directeur maintenance
• 1 responsable maintenance SCB SR
• 1 responsable maintenance SCB MD
• 5 chefs d'équipes
• 13 agents de maintenance
• 1 apprenti
• Service Technique : 1 Technicien Hospitalier bâtiment, 1 métallier et un agent...
GRAND PARIS GRAND EST TERRITOIRE D'AVENIRNoisy-le-Grand
Vos missions</strong></p><p> </p><p>Dans le respect de la réglementation en vigueur en matière dévaluation des risques et de sécurité, lagent technique polyvalent patrimoine et moyens généraux, aura &ag...
SERVICE DU PREMIER MINISTREParis
SERVICE DU PREMIER MINISTRE RECRUTE</p><p><strong>Informations générales</strong></p><p><em><strong>Description de l'entité</strong></em> : Division du pilotage, des services gén&...
SERVICE DU PREMIER MINISTREParis (75), 8 km de Saint-Maurice (94)
/ Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation
Statut du poste Susceptible d'être vacant
Intitulé du poste Agent technique, référent de plomberie, chauffage, ventilation, climatisation H/F
Le bureau de la politique et des opérations immobilières...
Azaé PuteauxNanterre
Vous souhaitez intégrer une structure soucieuse du bien-être de ses clients et de ses employés ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) agent(e) d’entretien pour compléter l’équipe de notre agence Azaé Puteaux. En totale autonomie, vous assurez l’entretien des différents espaces de travail et perme...
LeboncoinIvry-sur-Seine (94), 3 km de Saint-Maurice (94)
que pour les visiteurs.Missions principales :- Contrôle de qualité après le passage de l'agent de nettoyage: Inspecter minutieusement les logements pour s'assurer que tout est en parfait état et signaler tout problème ou réparation nécessaire à la direction.- Contrôler...
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Educateur Spécialisé P.94I02 CCASA (H.F)
Saint-Maurice | CDD | www.emploisoignant.com |
Les Hôpitaux de Saint-Maurice
Idéalement situés aux portes de Paris en bordure du bois de Vincennes dans un cadre historique et verdoyant, les Hôpitaux de Saint-Maurice (HSM) – établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire 94 Nord - sont dédiés aux soins de suite et réadaptation adulte et enfant (filières neurologie, locomoteur et gériatrie), à la prise en charge en psychiatrie et pédopsychiatrie, à la gynécologie/ obstétrique/ néonatologie et au traitement de l’insuffisance rénale chronique.
Ils emploient environ 2412 agents (dont 246 personnels médicaux).
Le site hospitalier basé à Saint-Maurice dispose également de structures extra-hospitalières sur les 1er, 2e, 3e, 4e, 11e et 12e arrondissements de Paris ainsi que dans 16 villes du Val-de-Marne.
L’établissement est aisément accessible : Bus 111-77-325-24 - Métro Ligne 8 Charenton-Ecoles - A4 sortie Saint-Maurice – parking réservé aux agents.
Les HSM sont un hôpital à taille humaine engagé dans une dynamique collective : des projets innovants pour nos patients, un plateau technique spécialisé SSR performant, des équipes pluridisciplinaires, de nombreux groupes de travail transversaux, une attention particulière à la formation et à l’accueil des professionnels avec un tutorat infirmier, participation à de nombreux événements professionnels (colloques, conférences, séminaires…) et aux actions de prévention (semaine de la sécurité du patient, semaine du rein, SISM…), développement des actions d’enseignement, de recherche et de publications scientifiques
Pourquoi venir travailler aux Hôpitaux de Saint-Maurice ?
Les Hôpitaux de Saint-Maurice s'investissent dans le maintien et le développement des compétences de leurs professionnels, avec la mise à disposition chaque année d'un important calendrier de formations, l'accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels.
Une attention réelle est portée à la qualité de vie au travail : association sportive et équipements sportifs, commission de gestion des postes aménagés, dispositif d’accompagnement psychologique, prévention des risques professionnels, vie hospitalière rythmée par de nombreux événements conviviaux, culturels et sportifs.
Les HSM permettent d’accéder à la fonction publique hospitalière rapidement (politique de concours, mise en stage et concours promotionnels), bénéfice des revalorisations salariales des accords Ségur ; un recrutement direct en CDI est également possible pour certains métiers.
Les HSM offrent également des avantages sociaux à leur personnel : self à tarif subventionné, arbre de Noël, crèche hospitalière avec des horaires adaptés aux hospitaliers (150 berceaux), tickets restaurant pour les structures extra-hospitalières, et les prestations du CGOS (spectacles, vacances, sport, prestations diverses...).
En matière de logement, l’établissement est réservataire d’un parc de logements sociaux et a également accès à des logements intermédiaires pour ses agents. Depuis cette année, il propose également une solution de « co-living » à tarif modéré située à Saint-Maurice et destinée aux jeunes professionnels ainsi qu’aux agents en mobilité géographique.
Vous êtes Educateur ou Educatrice Spécialisé(e). Un poste dans ce grade est vacant aux Hôpitaux de Saint-Maurice (Rue du Val d’Osne, 94410 Saint-Maurice).
• Il est à pourvoir au Ccasa
• 112 rue de Lagny 93100 Montreuil
• pôle 94I02-Ccasa
• Unité d’hospitalisation complète de 7 lits adolescents de 12 à 18 ans
• Accès métro ligne 1 - station Saint Mandé
Définition du poste
L’éducateur(trice) spécialisé(e) participera à la mise en œuvre de projets éducatifs et thérapeutiques des adolescents hospitalisés au CCASA, au sein d’une équipe pluri professionnelle, il(elle) devra :
Concevoir, conduire et coordonner des actions éducatives et sociales globales des adolescents en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion.
Conditions de travail
• Quotité 100 %
• Horaires : 06h50
• 14h30 ou 13h30
• 21h10 ou en journée selon activité
• 38h20 /semaine durée annualisée 1 week end sur 2
• Congés annuels : 25 jours, RTT 20 jours, Fériés récupérables, 5 jours générables
• Voir la fiche métier 10 F10 dans le répertoire des métiers FPH
Compétences et connaissances requises :
Audit social – Droit civil – Intervention Sociale – Connaissances en psychologie générale et psychopathologie de l’enfant – réglementation et dispositifs de la protection de l’enfance - connaitre les structures sociales et les réseaux sanitaires et médico- sociaux – Compétences en médiations - Conduite de projet
Qualités requises : Capacité de gestion des émotions
Savoir
• Argumenter, convaincre un ou plusieurs interlocuteurs (interne-externe)
• Conduire un entretien d’aide
• Identifier / analyser des situations d’urgence et définir des actions
• Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes
• Rédiger et mettre en forme des notes, documents et rapports relatif à son domaine de compétence.
• Evaluer le degré d’autonomie d’une personne ou d’un groupe de personnes
• Savoir se situer dans une équipe pluridisciplinaire, pouvoir argumenter sa position professionnelle
• Traiter et résoudre des situations de tensions agressives ou conflictuelles
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Idéalement situés aux portes de Paris en bordure du bois de Vincennes dans un cadre historique et verdoyant, les Hôpitaux de Saint-Maurice (HSM) – établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire 94 Nord - sont dédiés aux soins de suite et réadaptation adulte et enfant (filières neurologie, locomoteur et gériatrie), à la prise en charge en psychiatrie et pédopsychiatrie, à la gynécologie/ obstétrique/ néonatologie et au traitement de l’insuffisance rénale chronique.
Ils emploient environ 2412 agents (dont 246 personnels médicaux).
Le site hospitalier basé à Saint-Maurice dispose également de structures extra-hospitalières sur les 1er, 2e, 3e, 4e, 11e et 12e arrondissements de Paris ainsi que dans 16 villes du Val-de-Marne.
L’établissement est aisément accessible : Bus 111-77-325-24 - Métro Ligne 8 Charenton-Ecoles - A4 sortie Saint-Maurice – parking réservé aux agents.
Les HSM sont un hôpital à taille humaine engagé dans une dynamique collective : des projets innovants pour nos patients, un plateau technique spécialisé SSR performant, des équipes pluridisciplinaires, de nombreux groupes de travail transversaux, une attention particulière à la formation et à l’accueil des professionnels avec un tutorat infirmier, participation à de nombreux événements professionnels (colloques, conférences, séminaires…) et aux actions de prévention (semaine de la sécurité du patient, semaine du rein, SISM…), développement des actions d’enseignement, de recherche et de publications scientifiques
Pourquoi venir travailler aux Hôpitaux de Saint-Maurice ?
Les Hôpitaux de Saint-Maurice s'investissent dans le maintien et le développement des compétences de leurs professionnels, avec la mise à disposition chaque année d'un important calendrier de formations, l'accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels.
Une attention réelle est portée à la qualité de vie au travail : association sportive et équipements sportifs, commission de gestion des postes aménagés, dispositif d’accompagnement psychologique, prévention des risques professionnels, vie hospitalière rythmée par de nombreux événements conviviaux, culturels et sportifs.
Les HSM permettent d’accéder à la fonction publique hospitalière rapidement (politique de concours, mise en stage et concours promotionnels), bénéfice des revalorisations salariales des accords Ségur ; un recrutement direct en CDI est également possible pour certains métiers.
Les HSM offrent également des avantages sociaux à leur personnel : self à tarif subventionné, arbre de Noël, crèche hospitalière avec des horaires adaptés aux hospitaliers (150 berceaux), tickets restaurant pour les structures extra-hospitalières, et les prestations du CGOS (spectacles, vacances, sport, prestations diverses...).
En matière de logement, l’établissement est réservataire d’un parc de logements sociaux et a également accès à des logements intermédiaires pour ses agents. Depuis cette année, il propose également une solution de « co-living » à tarif modéré située à Saint-Maurice et destinée aux jeunes professionnels ainsi qu’aux agents en mobilité géographique.
Vous êtes Educateur ou Educatrice Spécialisé(e). Un poste dans ce grade est vacant aux Hôpitaux de Saint-Maurice (Rue du Val d’Osne, 94410 Saint-Maurice).
• Il est à pourvoir au Ccasa
• 112 rue de Lagny 93100 Montreuil
• pôle 94I02-Ccasa
• Unité d’hospitalisation complète de 7 lits adolescents de 12 à 18 ans
• Accès métro ligne 1 - station Saint Mandé
Définition du poste
L’éducateur(trice) spécialisé(e) participera à la mise en œuvre de projets éducatifs et thérapeutiques des adolescents hospitalisés au CCASA, au sein d’une équipe pluri professionnelle, il(elle) devra :
Concevoir, conduire et coordonner des actions éducatives et sociales globales des adolescents en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion.
Conditions de travail
• Quotité 100 %
• Horaires : 06h50
• 14h30 ou 13h30
• 21h10 ou en journée selon activité
• 38h20 /semaine durée annualisée 1 week end sur 2
• Congés annuels : 25 jours, RTT 20 jours, Fériés récupérables, 5 jours générables
• Voir la fiche métier 10 F10 dans le répertoire des métiers FPH
Compétences et connaissances requises :
Audit social – Droit civil – Intervention Sociale – Connaissances en psychologie générale et psychopathologie de l’enfant – réglementation et dispositifs de la protection de l’enfance - connaitre les structures sociales et les réseaux sanitaires et médico- sociaux – Compétences en médiations - Conduite de projet
Qualités requises : Capacité de gestion des émotions
Savoir
• Argumenter, convaincre un ou plusieurs interlocuteurs (interne-externe)
• Conduire un entretien d’aide
• Identifier / analyser des situations d’urgence et définir des actions
• Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes
• Rédiger et mettre en forme des notes, documents et rapports relatif à son domaine de compétence.
• Evaluer le degré d’autonomie d’une personne ou d’un groupe de personnes
• Savoir se situer dans une équipe pluridisciplinaire, pouvoir argumenter sa position professionnelle
• Traiter et résoudre des situations de tensions agressives ou conflictuelles
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
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