Groupe SOPRA STERIARouen (76)
Company Description
Sopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe avec collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d'édition de logiciels. Il aide ses clients à mener...
La Voix Du NordFrance
Les dépôts de presse des Quotidiens L'Union, L'ARDENNAIS, L'EST ECLAIR, LIBERATION CHAMPAGNE qui sont diffusés dans l'Aisne, la Marne, et les Ardennes et l'Aube recherche des distributeurs de journaux avec le statut indépendant de vendeur colporteur de presse VCP (spécifique à la presse payante) vou...
SteriaRouen (76)
Sopra Steria, l'un des leaders européens du conseil, des services numériques et de l'édition de logiciels, aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Il apporte une réponse...
Bouygues Construction MatérielTourville-la-Rivière (76), 13 km de Rouen (76)
des chantiers de Bâtiment et Travaux Publics, en France et à l’International.
Nous recherchons aujourd’hui un(e) Apprenti Production & Maintenance industrielle
• Description des missions confiées :
Edition des process et méthodologies de travail et diffusion...
SeatFrance
Un(e) VENDEUR(SE) AUTOMOBILES VN SOCIETE B to B (H/F). ...
Elior ServicesRouen (76)
du traitement de la paie :
• Vous contrôlez la bonne saisie des éléments variables de paie ; saisissez et/ou contrôlez les primes, les notes de frais…
• Vous contrôlez la bonne édition des paies, contrôlez les bulletins de paie et les mettez sous pli...
CENTRE HOSPITALIER DE LUNEVILLERouen (76)
Intelligence dans la communication des informations
• Compétence dans la promotion d’une institution
• Communication de crise
• Maîtrise des relations avec la presse locale, (expérience exigée)
• Connaissance nécessaires en édition : respect d’une ligne...
Elior GroupRouen (76)
du traitement de la paie :
• Vous contrôlez la bonne saisie des éléments variables de paie ; saisissez et/ou contrôlez les primes, les notes de frais…
• Vous contrôlez la bonne édition des paies, contrôlez les bulletins de paie et les mettez sous pli...
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Gestionnaire de paie Personnel Non Médical 2024-050 - H/F
Elbeuf | emploi.fhf.fr |
Descriptif
Descriptif du poste :
INTITULE DU POSTE
Grade: Adjoint Administratif
Fonction : Gestionnaire de Paie
Affectation : Direction du Personnel et des Relations Sociales
CONDITIONS STATUTAIRES DE RECRUTEMENT
Quotité de temps : 100% exclusivement
Horaires de travail : A la journée du Lundi au Vendredi
Expérience conseillée dans le domaine de la gestion RH et de la paie
MISSIONS GENERALES
Paie et charges sociales mensuelles
MISSIONS SPECIFIQUES
Gestion de la procédure paie informatique : Préparation et lancement de la paie
Retour de paie
Au retour de paie : vérification et contrôle des états, correction des anomalies en lien avec les gestionnaires recrutement et carrière
Gestion DSN
Préparation du mandatement
Mandatement avec le service financier
Participation à la distribution des bulletins de paie en soutien des secteurs recrutement et carrière
Actualisation des requêtes de contrôle paie Business Object
Missions spécifiques sur les éléments variables de paie : Extraction des éléments variables de paie de la GTT vers Cpage et contrôle des éléments variables
Saisie et suivi des retenues diverses (ex : grèves)
Paiement des CET, indemnités diverses (receveur, régisseurs etc), prime médaille
Gestion des avantages en nature, tickets restaurant, retenues loyers etc
Gestion des ordres de mission et frais de déplacement
Fiabilisation et amélioration de la qualité des contrôles : développement des contrôles ciblés et aléatoires
MISSIONS TRANSVERSALES
Dossiers transversaux : suivi et projections du FEH, PASRAU, RAFP
Editions diverses de personnel : simulations de salaire, primes etc
Participation à certaines tâches de clôture en lien avec l'adjoint des cadres : DSN, taxe sur salaires etc
Participation à la traçabilité des contrôles de paie dans le cadre du contrôle interne et en lien avec la certification des comptes
Extraction de données dans le cadre d'études ponctuelles
Suivi de la facturation des recettes de la DPRS hors secteur formation continue
Profil recherché :
COMPETENCES SPECIFIQUES AU POSTE
Connaissances requises : Connaissance du statut du personnel de la FPH souhaitée
Connaissances des outils informatiques : Excel, Cpage et Business Object souhaitée
Qualités professionnelles requises : Méthodique, organisé(e) et rigoureux
Sens du travail en équipe
Disponibilité, respect des délais imposés par le calendrier de paie
Esprit d'initiative et autonomie
Confidentialité et discrétion professionnelle
Descriptif du poste :
INTITULE DU POSTE
Grade: Adjoint Administratif
Fonction : Gestionnaire de Paie
Affectation : Direction du Personnel et des Relations Sociales
CONDITIONS STATUTAIRES DE RECRUTEMENT
Quotité de temps : 100% exclusivement
Horaires de travail : A la journée du Lundi au Vendredi
Expérience conseillée dans le domaine de la gestion RH et de la paie
MISSIONS GENERALES
Paie et charges sociales mensuelles
MISSIONS SPECIFIQUES
Gestion de la procédure paie informatique : Préparation et lancement de la paie
Retour de paie
Au retour de paie : vérification et contrôle des états, correction des anomalies en lien avec les gestionnaires recrutement et carrière
Gestion DSN
Préparation du mandatement
Mandatement avec le service financier
Participation à la distribution des bulletins de paie en soutien des secteurs recrutement et carrière
Actualisation des requêtes de contrôle paie Business Object
Missions spécifiques sur les éléments variables de paie : Extraction des éléments variables de paie de la GTT vers Cpage et contrôle des éléments variables
Saisie et suivi des retenues diverses (ex : grèves)
Paiement des CET, indemnités diverses (receveur, régisseurs etc), prime médaille
Gestion des avantages en nature, tickets restaurant, retenues loyers etc
Gestion des ordres de mission et frais de déplacement
Fiabilisation et amélioration de la qualité des contrôles : développement des contrôles ciblés et aléatoires
MISSIONS TRANSVERSALES
Dossiers transversaux : suivi et projections du FEH, PASRAU, RAFP
Editions diverses de personnel : simulations de salaire, primes etc
Participation à certaines tâches de clôture en lien avec l'adjoint des cadres : DSN, taxe sur salaires etc
Participation à la traçabilité des contrôles de paie dans le cadre du contrôle interne et en lien avec la certification des comptes
Extraction de données dans le cadre d'études ponctuelles
Suivi de la facturation des recettes de la DPRS hors secteur formation continue
Profil recherché :
COMPETENCES SPECIFIQUES AU POSTE
Connaissances requises : Connaissance du statut du personnel de la FPH souhaitée
Connaissances des outils informatiques : Excel, Cpage et Business Object souhaitée
Qualités professionnelles requises : Méthodique, organisé(e) et rigoureux
Sens du travail en équipe
Disponibilité, respect des délais imposés par le calendrier de paie
Esprit d'initiative et autonomie
Confidentialité et discrétion professionnelle
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