Aftec Soulgé-sur-Ouette
Le campus AFTEC LAVAL, propose des formations de BTS à Bac+5, en alternance ou en initiale, dans différents domaines tertiaires.Rejoignez un campus dynamique qui compte plus de 600 étudiants.UNE FORMATION OU UN EMPLOI, ET POURQUOI PAS LES DEUX ?.Nous recherchons pour le compte d’une entreprise parte...
MBwayFeneu
Nous recherchons pour une entreprise partenaire un(e) chargé(e) des RH junior dans le cadre d’un MBA MANAGEMENT des RESSOURCES HUMAINES. Titulaire ou en cours d’obtention d’un bac+3 en Ressources Humaines, en psychologie du travail, vous êtes rigoureux(se) et aimez le travail en équipe tout en étant...
MBwayFeneu
Nous recherchons pour une entreprise partenaire un assistant(e) en Ressources Humaines dans le cadre d’un MBA MANAGEMENT des RESSOURCES HUMAINES . Cette entreprise industrielle en agro-alimentaire recherche son, sa nouveau(elle) assistant(e) Ressources Humaines dans le cadre du développement de son ...
MBwayBriollay
Nous recherchons pour une entreprise partenaire un assistant(e) en Ressources Humaines dans le cadre d’un MBA MANAGEMENT des RESSOURCES HUMAINES . Cette entreprise industrielle en agro-alimentaire recherche son, sa nouveau(elle) assistant(e) Ressources Humaines dans le cadre du développement de son ...
ELSANLe Mans (72), 44 km de Sablé-sur-Sarthe (72)
Vannes, Nantes et Brest.Le PÔLE SANTE SUD au MANS (72) recrute un(e) DirecteurRHEn tant que DRH, vous êtes responsable de la mise enœuvre de la politique RH sur votre périmètre et êtes l'interlocuteur desresponsables de service de l'établissement...
AftecArgentré (53), 36 km de Sablé-sur-Sarthe (72)
la responsabilité de votre Directeur Ressources Humaines, vous participez au développement de la fonction.
Participation au recrutement (sourcing, préqualification téléphonique, entretiens, ...)Suivre le parcours d’intégration des salariés Être force de proposition...
Cadr'AvenirLe Mans (72), 44 km de Sablé-sur-Sarthe (72)
Notre Client est un groupe de services de grande envergure (plus de 10000 collaborateurs) qui suit une croissance soutenue (organique, franchises et acquisitions). Présent sur l’ensemble du territoire, notre Client recherche son: Directeur...
Elsan SASLe Mans (72), 44 km de Sablé-sur-Sarthe (72)
Le Mans, Vannes, Nantes et Brest.
Le PÔLE SANTE SUD au MANS (72) recrute un(e) Directeur RH
En tant que DRH, vous êtes responsable de la mise en
œuvre de la politique RH sur votre périmètre et êtes linterlocuteur des
responsables de service...
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Directeur des Ressources Humaines H/F
Vidal Associates Consulting And Search | Laval | talentup.com |
VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Directeur des Ressources Humaines Groupe H/F en CDD basé à Laval.Directeur des Ressources Humaines Groupe - H/F
Poste à pourvoir dès que possible en CDD
Basé à LAVAL (53)
Notre client est un groupe familial de distribution automobile en fortes croissance et structuration avec des enjeux RH très importants : 1700 collaborateurs (x2 en 3 ans)
env. 100 postes ouverts
env. 150 alternants
Budget RH : environ 2 M€
CA groupe : 1Md€
Rattaché à la Direction Générale, vous êtes le garant de la stratégie RH du groupe, de son pilotage et du suivi de sa réalisation.
A ce titre, vous aurez pour missions :
D'améliorer le système de recrutement ( identification des besoins, marque employeur et attractivité, sourcing, sélection, fidélisation)
De poursuivre le déploiement des outils suite à l'implémentation du SIRH
De compléter le service RH pour constituer une équipe performante, motivée et autonome
De réaliser les audits RH d'acquisition
D'améliorer les tableaux de bord RH
De réussir le ramp up RH de l'usine Autoprepar Bretagne
D'accompagner la montée en compétences des équipes paie et administration du personnel
De participer au plan compétitivité 2024 sur le volet RH
De mettre en place un ENPS
Afin de vous accompagner dans votre mission, vous encadrez une dizaine de collaborateurs au sein du département RH. Vous pourrez vous appuyer sur de solides chefs de service : projets RH, pôle social, formation et développement des compétences.Profil recherché : De formation supérieure Bac+5, vous avez une expérience en tant que DRH pour un groupe de plus de 300 collaborateurs.
Vous faites preuve d'initiative et vous êtes capable d'établir un raisonnement stratégique autour des sujets suivants : standardisation, gain d'efficacité, vision du service RH.
Vous avez de très bonnes connaissances en recrutement, ainsi qu'en paie, gestion du dialogue social et en droit du travail.
Doté d'un très bon relationnel, votre implication, votre exemplarité, votre rigueur et votre enthousiasme font de vous un interlocuteur crédible de la fonction.Merci de postuler directement par mail, va15148v-238@talentup.net ou sur notre site www.talentup.com, référence VA15003V
Poste à pourvoir dès que possible en CDD
Basé à LAVAL (53)
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env. 100 postes ouverts
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CA groupe : 1Md€
Rattaché à la Direction Générale, vous êtes le garant de la stratégie RH du groupe, de son pilotage et du suivi de sa réalisation.
A ce titre, vous aurez pour missions :
D'améliorer le système de recrutement ( identification des besoins, marque employeur et attractivité, sourcing, sélection, fidélisation)
De poursuivre le déploiement des outils suite à l'implémentation du SIRH
De compléter le service RH pour constituer une équipe performante, motivée et autonome
De réaliser les audits RH d'acquisition
D'améliorer les tableaux de bord RH
De réussir le ramp up RH de l'usine Autoprepar Bretagne
D'accompagner la montée en compétences des équipes paie et administration du personnel
De participer au plan compétitivité 2024 sur le volet RH
De mettre en place un ENPS
Afin de vous accompagner dans votre mission, vous encadrez une dizaine de collaborateurs au sein du département RH. Vous pourrez vous appuyer sur de solides chefs de service : projets RH, pôle social, formation et développement des compétences.Profil recherché : De formation supérieure Bac+5, vous avez une expérience en tant que DRH pour un groupe de plus de 300 collaborateurs.
Vous faites preuve d'initiative et vous êtes capable d'établir un raisonnement stratégique autour des sujets suivants : standardisation, gain d'efficacité, vision du service RH.
Vous avez de très bonnes connaissances en recrutement, ainsi qu'en paie, gestion du dialogue social et en droit du travail.
Doté d'un très bon relationnel, votre implication, votre exemplarité, votre rigueur et votre enthousiasme font de vous un interlocuteur crédible de la fonction.Merci de postuler directement par mail, va15148v-238@talentup.net ou sur notre site www.talentup.com, référence VA15003V
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