OpenClassroomsParis (75), 6 km de Aubervilliers (93)
Vos missions en tant que Technicien informatique en alternance :
• Déploiement des équipements de type Système, Réseau et fibres optiques
• Support des équipements actifs, passifs : réseaux, systèmes et fibres optiques
• Ton univers technologique : Serveurs...
Hotel Grand PowersParis (75), 6 km de Aubervilliers (93)
les back offices, tant dans une optique préventive que corrective. - Connaissances des techniques
• Avoir une très bonne présentation
• Etre autonome
• Etre rigoureux, précis et habile manuellement
• Aisance relationnelle...
ADECCOTournan-en-Brie
Adecco, leader en Ressources Humaines, vous accueille dans son agence de Brie Comte Robert.Une équipe de professionnels du recrutement vous accompagnera sur tous vos projets professionnels intérim/CDD/CDI/CDI Intérimaire.Nous recherchons des Câbleurs H/F sur Tournan en Brie 77220.Vous aurez pour mis...
ADECCOPMEFrance
Nous sommes actuellement à la recherche d'un câbleur H/F en atelier pour l'un de nos clients, une PME spécialisée dans la fabrication d'équipements électriques.Réaliser le câblage d'interrupteurs selon les spécifications techniques.Effectuer des tâches de câblage simples en respectan...
Bouygues ConstructionLongjumeau
Suivre l’avancement et la qualité des travaux grâce à des points réguliers (avec le chef/fe de chantier et l’ingénieur/e travaux) ;. Bénéficiez d'une politique de rémunération individuelle avec une revue de salaire annuelle, possibilité de bonus et de véhicules….
Chaque année, des centaines de colla...
Armée de l'Air et de l'EspaceVersailles
Devenir conducteur de travaux au sein de l'armée de l'Air et de l'Espace, c'est travailler sur des projets contribuant à la vie et aux missions d'une base aérienne ou sur des terrains opérationnels à l'étranger Vous avez plusieurs entités pour effectuer votre métier : Sur une base aérienne, au sein ...
Armée de l'Air et de l'EspaceParis (75), 6 km de Aubervilliers (93)
par le déploiement d'actions immédiates, Dissuader, notamment par la mise en œuvre de la composante aéroportée de la dissuasion nucléaire. L'armée de l'Air et l'Espace compte près de 40 500 militaires. Devenir technicien télécommunication et réseaux au sein...
LeboncoinParis (75), 6 km de Aubervilliers (93)
RésuméTechnicien Telecom Optique IDF - H/F, 75008 Paris 8e Arrondissement, CDI, Temps plein.Fonction : Production / OpérationsEntreprise : IliadL'entrepriseChez Iliad-Free, nous sommes persuadés que la Diversité est une richesse !Depuis 1998...
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Technicien(ne) Monteur-Câbleur des Réseaux: Electrique - Informatique & Téléphonique-Fibre Optique
Épinay-sur-Seine (93) | www.recrut.com |
PUBLIC CONCERNÉ
Destinées aux artisans du bâtiment, chefs d'entreprises, salariés, techniciens de maintenance, demandeurs d'emplois, créateurs et repreneurs.
• CONDITIONS D’ACCES
Niveau scolaire : minimum 3ème. Le baccalauréat n’est ni nécessaire, ni exigé. Bonnes motivations, notions fondamentales et aptitudes professionnelles vérifiées par un test suivi d’un entretien.
• OBJECTIFS DE L’ACTION
• A l’issue de cette formation, le stagiaire sera capable de monter et poser les matériels et les câbles, effectuer les câblages, les brassages, les raccordements des équipements aux installations.
• Permettre une remise à niveau ou réadaptation techniques dans les domaines des réseaux câblés et des réseaux de communication hybrides.
• VALIDATION
Evaluation individuelle approfondieen fin d’action qui sera sanctionné par un Certificat de Capacité Professionnelle de Niveau V
• DEBOUCHES
Employé auprès des sociétés d’installations des réseaux électriques, informatiques, téléphoniques, des sociétés commerciales, des sociétés de vente et de distribution des équipements, des opérateurs électriques ou téléphoniques. Possibilité d’accès au Titre de Technicien d’Equipements Niv.
V.
• CONTENU DE L’ACTION
Module 1 : les grandeurs electriques
w Définition des grandeurs et des normes électriques.
w Lois et circuits électriques fondamentaux.
Module 3 : realisation et implentation des reseaux câbles
w Exploiter les dossiers techniques en vue d’approvisionner le matériel et équipements nécessaires.
w Mettre en place le type de réseau câblé : façade, souterrain, aérien ou intérieur d’immeuble.
w Effectuer les opérations de jonctions, câblage et pose des équipements.
w Effectuer les tests de validation.
Module 4 : raccordement et mise en service
w Exploiter les dossiers techniques en vue d’approvisionner le matériel et équipements spécifiques pour raccordement d’un client au réseau câblé.
w Installer les matériels et équipements et raccorder le client au réseau.
w Effectuer les tests de validation fonctionnelle des équipements installés chez le client.
w Expliquer au client le mode de fonctionnement des installations ainsi que leur utilisation.
Module 5 : entretien et maintenance
w Selon le besoin, fournir le matériel et les équipements nécessaires à la modification, à la réparation, à l’entretien ou au dépannage.
Dépanner, réparer, et entretenir les installations.
Module 6 : technique de recherche d’emploi
w Méthodes de contact avec les entreprises
w Publication de la recherche active d’emploi
Module 7 : evaluation de la formation
Module 8 : stage en entreprise
1. Stage pratique en entreprise
2. Rapport de fin de formation remis après la période du stage en entreprise et soutenance.
Profil recherché
Niveau scolaire : minimum 3ème. Le baccalauréat n’est ni nécessaire, ni exigé. Bonnes motivations, notions fondamentales et aptitudes professionnelles vérifiées par un test suivi d’un entretien.
Destinées aux artisans du bâtiment, chefs d'entreprises, salariés, techniciens de maintenance, demandeurs d'emplois, créateurs et repreneurs.
• CONDITIONS D’ACCES
Niveau scolaire : minimum 3ème. Le baccalauréat n’est ni nécessaire, ni exigé. Bonnes motivations, notions fondamentales et aptitudes professionnelles vérifiées par un test suivi d’un entretien.
• OBJECTIFS DE L’ACTION
• A l’issue de cette formation, le stagiaire sera capable de monter et poser les matériels et les câbles, effectuer les câblages, les brassages, les raccordements des équipements aux installations.
• Permettre une remise à niveau ou réadaptation techniques dans les domaines des réseaux câblés et des réseaux de communication hybrides.
• VALIDATION
Evaluation individuelle approfondieen fin d’action qui sera sanctionné par un Certificat de Capacité Professionnelle de Niveau V
• DEBOUCHES
Employé auprès des sociétés d’installations des réseaux électriques, informatiques, téléphoniques, des sociétés commerciales, des sociétés de vente et de distribution des équipements, des opérateurs électriques ou téléphoniques. Possibilité d’accès au Titre de Technicien d’Equipements Niv.
V.
• CONTENU DE L’ACTION
Module 1 : les grandeurs electriques
w Définition des grandeurs et des normes électriques.
w Lois et circuits électriques fondamentaux.
Module 3 : realisation et implentation des reseaux câbles
w Exploiter les dossiers techniques en vue d’approvisionner le matériel et équipements nécessaires.
w Mettre en place le type de réseau câblé : façade, souterrain, aérien ou intérieur d’immeuble.
w Effectuer les opérations de jonctions, câblage et pose des équipements.
w Effectuer les tests de validation.
Module 4 : raccordement et mise en service
w Exploiter les dossiers techniques en vue d’approvisionner le matériel et équipements spécifiques pour raccordement d’un client au réseau câblé.
w Installer les matériels et équipements et raccorder le client au réseau.
w Effectuer les tests de validation fonctionnelle des équipements installés chez le client.
w Expliquer au client le mode de fonctionnement des installations ainsi que leur utilisation.
Module 5 : entretien et maintenance
w Selon le besoin, fournir le matériel et les équipements nécessaires à la modification, à la réparation, à l’entretien ou au dépannage.
Dépanner, réparer, et entretenir les installations.
Module 6 : technique de recherche d’emploi
w Méthodes de contact avec les entreprises
w Publication de la recherche active d’emploi
Module 7 : evaluation de la formation
Module 8 : stage en entreprise
1. Stage pratique en entreprise
2. Rapport de fin de formation remis après la période du stage en entreprise et soutenance.
Profil recherché
Niveau scolaire : minimum 3ème. Le baccalauréat n’est ni nécessaire, ni exigé. Bonnes motivations, notions fondamentales et aptitudes professionnelles vérifiées par un test suivi d’un entretien.
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