apartmentArcelormittalplaceContrisson (55)
à travailler en équipe au travers de pilotage de groupe de travail.  •  Curieux et passionné par la technique, les nouvelles technologies. Equipe  •  Directement rattaché au responsable technique Coil Coating (Sur Contrisson)  •  Gère la sous-traitance associée...
electric_boltPrise de poste immédiate

Technicien de Maintenance H/F

apartmentSafranplaceCommercy (55)
et le M53 qui équipent respectivement le Rafale et le Mirage 2000 et sera intégrateur du moteur du futur avion de combat européen. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) technicien(ne) de maintenance H/F en CDI. Rattaché(e) au Responsable...
check_circleNuovelle offre

Ingénieur Procédés Industriels H/F

apartmentSafranplaceCommercy (55)
et le M53 qui équipent respectivement le Rafale et le Mirage 2000 et sera intégrateur du moteur du futur avion de combat européen. Rattaché(e) au Responsable Méthodes aubes, vos missions seront notamment les suivantes : - Piloter des industrialisations...
local_fire_departmentRecherche urgente

Ingénieur Méthodes Mro H/F

apartmentSafranplaceCommercy (55)
avec Safran Aircraft Engines - Assurer la veille documentaire technique et le cas échéant piloter la gestion de configuration - Améliorer les réparations sur pièces composites et sur les composants métalliques en assurant la qualité dans les différentes...
apartmentMarine NationaleplaceBar-le-Duc (55)
Description du poste En tant qu’atomicien de propulsion navale, vous êtes expert de la conduite de réacteur nucléaire et des installations techniques associées de propulsion et de distribution d’énergie d’un navire à propulsion nucléaire (sur sous...
apartmentIzi solutions GROUPE EDFplaceFrance
Accompagner la montée en compétence technique et en lien avec notre exigence d’excellence auprès des différents acteurs métiers. Apporter un soutien technique au service dans l'analyse des réclamations post-réception, en identifiant les causes racines des problèmes rencontrés et en proposant des sol...
apartmentCommunesplaceGrand Est
//www.emploi-territorial.fr/detailsoffre/o068240507000602-responsable-ressources-humaines?pkcampaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché  •  Savoirs généraux :  •  Compétences techniques :  •  Connaître lenvironnement...
apartmentSocomec GroupplaceFrance
Au sein du service support technique et gestion de projets, vous avez la responsabilité des projets stratégiques en collaboration avec la force de vente et marcketing. Constituer les dossiers techniques et des documentations associées. Gérer la compréhension des spécifications et besoins techniques ...
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Responsable du Patrimoine H/F

Michael Page | Bar-le-Duc | 36 000 €/an | michaelpage.fr |
Á propos de notre client

Principal bailleur social du département, l'OPH de La Meuse gère près de 10 000 logements répartis sur 125 communes.

Description du poste

Le Responsable du Service Gros Entretien et Renouvellement de Composants, sous la responsabilité du Directeur du Département Gestion du Patrimoine, pilote l'équipe afin d'organiser et réaliser la mise en oeuvre du plan stratégique patrimonial ainsi que l'entretien du patrimoine de l'OPH.

Vous mettez en oeuvre les orientations stratégiques en matière de patrimoine bâti (plan stratégique de patrimoine), effectuez le montage, la planification, la coordination d'opérations de réhabilitation et de maintenance des bâtiments, réalisez le programme et le montage financier d'opérations pour les dossiers complexes ; sollicitez les entreprises extérieures et constituez les dossiers de mise en concurrence.

Vous effectuez et/ou supervisez les études préalables ou de conception réalisées par les prestataires retenus.

Vous managez une équipe dédiée de 5 personnes.

Profil recherché
 •  Connaissance en droit de la construction, expertise technique et connaissance en matière de rénovation thermique et montage d'opérations et réglementation,
 •  Vous êtes autonome, doté d'un bon sens du relationnel et des priorités et maîtrisez le travail d'équipe.

Conditions et Avantages

Rémunération : Selon expérience + avantages sociaux proposés par l'entreprise.
Classification du poste : C3N1.

CDI - temps plein - basé à Bar-le-Duc (Meuse).

Le poste est à pouvoir immédiatement.