Cadre de Santé en EHPAD H/F
VYV3 Vannes CDI
Description du poste : Coordonner une super équipe qui prend soin de nos supers habitants vous en rêviez ? Alors ce poste est pour vous.
Vision X-ray : Diagnostiquer les problématiques et enquêter
Téléportation : Etre ici et là-bas en un clin d'œil Empathie Amplifiée : Ressentir et comprendre les émotions des autres, fournir un soutien émotionnel
Aura Apaisante : Émettre une aura qui calme instantanément les habitants et familles anxieuses et les collègues stressés.
Communication Télépathique : Comprendre les besoins des habitants et des collègues sans qu'ils aient besoin de parler (ou presque…).
Super Organisation : Organiser et gérer plusieurs tâches à la fois
Éclair de Génie : Recevoir des éclairs d'inspiration à tout moment.
Votre mission, si vous l'acceptez, sera de transformer chaque journée à la résidence en une véritable aventure humaine !
Responsabilités :- Coordonner les soins : Assurez-vous que chaque résident reçoive l'attention et les soins dont il a besoin. Soyez à l'écoute des demandes des familles, des partenaires, des professionnels (avec le sourire en prime).
- Manager l'équipe : Motivez, inspirez et guidez notre équipe de super soignants.
- Gérer les urgences : Parce que même les super héros doivent parfois faire face à des situations imprévues : épidémie de grippe, de rhume ou pénurie de café…
- Sens de l'humour : Indispensable pour égayer les journées de nos résidents et de l'équipe.
- Polyvalence : Un jour vous coordonnez, un autre vous consolez, le lendemain vous accueillez.... Une chose est sûre : jamais vous vous ennuierez !
Vision X-ray : Diagnostiquer les problématiques et enquêter
Téléportation : Etre ici et là-bas en un clin d'œil Empathie Amplifiée : Ressentir et comprendre les émotions des autres, fournir un soutien émotionnel
Aura Apaisante : Émettre une aura qui calme instantanément les habitants et familles anxieuses et les collègues stressés.
Communication Télépathique : Comprendre les besoins des habitants et des collègues sans qu'ils aient besoin de parler (ou presque…).
Super Organisation : Organiser et gérer plusieurs tâches à la fois
Éclair de Génie : Recevoir des éclairs d'inspiration à tout moment.
Maestro de l'Autonomie : Accompagner l'équipe avec la précision d'un chef d'orchestre, tout en laissant chaque membre jouer sa propre partition !
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