Auxiliaire de Puériculture

placeSévrier calendar_month16/01/2025

Détails de l'offre

Famille de métiers
Enfance, famille > Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale

Auxiliaire de puériculture de classe supérieure

Métier(s)
Assistant ou assistante éducatif petite enfance

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Traitement brut indiciaire + RIFSEEP + 13ème mois
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de la directrice et de son adjointe :
Organise et effectue l’accueil et les activités qui contribuent au développement de l’enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure.

Poste permanent vacant.

Missions / conditions d'exercice

Accueil des enfants, des parents, des substituts parentaux,
Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants, les soins à l’enfant,
Favoriser le développement de l’enfant et sa socialisation,
Organiser et animer des temps de jeux et des ateliers d’éveil en lien avec le projet pédagogique,
Transmission d’informations. Messages au sein du personnel et auprès des parents,
Mise en œuvre des règles de sécurité et d’hygiène,
Nettoyage et désinfection des jouets et du matériel,
Travail en équipe,
Sens relationnel avec les enfants, les familles et les collègues de travail.

Profils recherchés

Diplôme d’auxiliaire puéricultrice et concours de la fonction publique territoriale
CAP Petite enfance ou accompagnement éducatif exigé
Notions sur le développement moteur et psychoaffectif de l’enfant de 2 mois1/2 à 4 ans,
Connaitre les règles d’hygiène et de sécurité,
Techniques d’écoute active et de communication,
Esprit d’initiative,
Connaître les techniques d’entretien des locaux, des matériels et jeux ainsi que les règles d’utilisation des produits,
Discrétion professionnelle,
Respect de l’organisation collective,
Esprit d’équipe,
Sens du service public.

Sous la responsabilité de la directrice et de son adjointe :
Organise et effectue l’accueil et les activités qui contribuent au développement de l’enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure.
Poste permanent vacant.

Accueil des enfants, des parents, des substituts parentaux,
Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants, les soins à l’enfant,
Favoriser le développement de l’enfant et sa socialisation,
Organiser et animer des temps de jeux et des ateliers d’éveil en lien avec le projet pédagogique,
Transmission d’informations. Messages au sein du personnel et auprès des parents,
Mise en œuvre des règles de sécurité et d’hygiène,
Nettoyage et désinfection des jouets et du matériel,
Travail en équipe,
Sens relationnel avec les enfants, les familles et les collègues de travail.
Diplôme d’auxiliaire puéricultrice et concours de la fonction publique territoriale
CAP Petite enfance ou accompagnement éducatif exigé
Notions sur le développement moteur et psychoaffectif de l’enfant de 2 mois1/2 à 4 ans,
Connaitre les règles d’hygiène et de sécurité,
Techniques d’écoute active et de communication,
Esprit d’initiative,
Connaître les techniques d’entretien des locaux, des matériels et jeux ainsi que les règles d’utilisation des produits,
Discrétion professionnelle,
Respect de l’organisation collective,
Esprit d’équipe,
Sens du service public.

Adresser candidature lettre + CV

par mail : drh@sevrier.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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