Chef.fe d'équipe Electriciens Bâtiment

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Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise

Agent de maîtrise principal

Métier(s)
Chef ou cheffe d'équipe d'entretien et d'exploitation voirie et réseaux divers

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi

Vous êtes chargé.e, sous l'autorité du responsable des installations électriques, d’encadrer les équipes et de gérer les travaux d’installation, de mise en conformité, de réparation, d’entretien et d'exploitation des installations électriques des bâtiments communaux.

Missions / conditions d'exercice

A ce titre, vos missions sont les suivantes :

Gérer une équipe de 8 à 10 agents
  • Organiser le travail (recenser et distribuer les tâches aux différents agents, anticiper et gérer la charge de travail, gérer les congés, les absences, aménagement de l’atelier, besoin en matériel….)
  • Organiser et répartir les astreintes entre les agents de l'équipe pour garantir les interventions 24h/24h, 7j/7j.
  • Organiser les interventions sur les dysfonctionnements signalés par les utilisateurs, via l’accueil du 6800
  • Faire respecter le règlement intérieur (horaire….)
  • Faire respecter les consignes de sécurité (port des EPI, échafaudages…)
  • Donner des objectifs aux agents (délais, qualité de travail…)
  • Superviser les travaux
Réaliser et gérer les travaux d’électricité
  • Appliquer les techniques de travaux d'électricité
  • Effectuer les visites et études de chaque chantier (évaluation des travaux, programmation….)
  • Définir les priorités
  • Préparer les chantiers (établir les métrés, les commandes, définir les besoins humains, matériels…)
  • Participer éventuellement aux travaux
  • Faire le suivi et le bilan des travaux (respecter les objectifs : planning, conformité par rapport aux demandes, qualité, temps d’exécution, fiches de travail….)
  • Participer à l'élaboration des tableaux de bord et des outils de suivi du service en collaboration avec le responsable de pôle
  • Assurer l'exploitation des installations techniques du marché St-PIERRE. Gérer tout problème technique qui perturberait son fonctionnement. Contacter, en fonction du besoin et en concertation avec les autres équipes de la MEX le cas échéant, les entreprises privées si nécessaire.
  • Assurer et gérer les interventions de maintenance préventive sur les blocs de secours, les alarmes incendies, les onduleurs et tout équipement liés à l’activité du secteur et surveiller le bon fonctionnement de ces équipements sensibles
Profils recherchés

Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou BAC Pro en électrotechnique ou maintenance des installations électrique et vous justifiez d’une expérience professionnelle réussie dans le domaine et vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales.

Vous savez utiliser les outils informatiques (notamment gestion de la planification sous CALC, utilisation du logiciel GMAO : CARL)

Une première expérience d’encadrement serait un plus.

Vous connaissez les normes d’exécution des travaux d’électricité ainsi que les normes de sécurité liées aux travaux.

Disponible, rigoureux(se), organisé(e) et méthodique, vous avez le sens des responsabilités et vous aimez le travail en équipe.

Vous êtes titulaire du Permis B et disposez des habilitations électriques B2V,BR,BC,H2V,HC.

Vous êtes chargé.e, sous l'autorité du responsable des installations électriques, d’encadrer les équipes et de gérer les travaux d’installation, de mise en conformité, de réparation, d’entretien et d'exploitation des installations électriques des bâtiments communaux.

A ce titre, vos missions sont les suivantes :

Gérer une équipe de 8 à 10 agents
  • Organiser le travail (recenser et distribuer les tâches aux différents agents, anticiper et gérer la charge de travail, gérer les congés, les absences, aménagement de l’atelier, besoin en matériel….)
  • Organiser et répartir les astreintes entre les agents de l'équipe pour garantir les interventions 24h/24h, 7j/7j.
  • Organiser les interventions sur les dysfonctionnements signalés par les utilisateurs, via l’accueil du 6800
  • Faire respecter le règlement intérieur (horaire….)
  • Faire respecter les consignes de sécurité (port des EPI, échafaudages…)
  • Donner des objectifs aux agents (délais, qualité de travail…)
  • Superviser les travaux
Réaliser et gérer les travaux d’électricité
  • Appliquer les techniques de travaux d'électricité
  • Effectuer les visites et études de chaque chantier (évaluation des travaux, programmation….)
  • Définir les priorités
  • Préparer les chantiers (établir les métrés, les commandes, définir les besoins humains, matériels…)
  • Participer éventuellement aux travaux
  • Faire le suivi et le bilan des travaux (respecter les objectifs : planning, conformité par rapport aux demandes, qualité, temps d’exécution, fiches de travail….)
  • Participer à l'élaboration des tableaux de bord et des outils de suivi du service en collaboration avec le responsable de pôle
  • Assurer l'exploitation des installations techniques du marché St-PIERRE. Gérer tout problème technique qui perturberait son fonctionnement. Contacter, en fonction du besoin et en concertation avec les autres équipes de la MEX le cas échéant, les entreprises privées si nécessaire.
  • Assurer et gérer les interventions de maintenance préventive sur les blocs de secours, les alarmes incendies, les onduleurs et tout équipement liés à l’activité du secteur et surveiller le bon fonctionnement de ces équipements sensibles

Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou BAC Pro en électrotechnique ou maintenance des installations électrique et vous justifiez d’une expérience professionnelle réussie dans le domaine et vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales.

Vous savez utiliser les outils informatiques (notamment gestion de la planification sous CALC, utilisation du logiciel GMAO : CARL)

Une première expérience d’encadrement serait un plus.

Vous connaissez les normes d’exécution des travaux d’électricité ainsi que les normes de sécurité liées aux travaux.

Disponible, rigoureux(se), organisé(e) et méthodique, vous avez le sens des responsabilités et vous aimez le travail en équipe.

Vous êtes titulaire du Permis B et disposez des habilitations électriques B2V,BR,BC,H2V,HC.

Lieu de travail : Centre Technique La Charme – 9 Boulevard John Fitzgerald Kennedy 63100 Clermont-Ferrand

Horaires : 37h30 hebdomadaires 37h30 (8h00-16h15). Disponibilité pour nécessités de service.

25 jours de congés + 15 jours RTT – Possibilité Compte Epargne Temps

Rémunération statutaire +RIFSEEP (420€ Brut) + primes annuelles, P.D.A., contrat collectif maintien de salaire, coffre-fort numérique, Participation prévoyance, Centre Culture Loisirs et Action Sociale, adhésion au CNAS au 01/01/2026

Pour tous renseignements complémentaires, vous pouvez contacter : le Responsable du Service Installations Électriques et Réseaux au 04.73.42.68.83 ou le service Recrutement et mobilité professionnelle au 04.73.42.36.87.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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Electricien du Bâtiment (h/f)

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Votre mission L'agence Adecco recrute pour son client, expert en travaux d'installation électrique dans tous types de locaux, situé à Mozac (63200), un Électricien du Bâtiment (H/F) en intérim pour une mission de 12 mois. Votre mission consistera...
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