Liveli: Auxiliaire Petite Enfance (H/F)
A l’étage, la section des Bébés est dotée d’une terrasse de 25 m2.Le projet pédagogique de la crèche est tourné vers le développement durable et la nutrition, tandis que le projet éducatif s’articule autour de l’autonomie et du respect du rythme de l’enfant.
L’équipe est formée aux neurosciences (travail “à hauteur d’enfants”, verbalisation positive, lutte contre les violences éducatives ordinaires…) et à l’accueil d’enfants en situation de handicap. Une psychologue intervient dans ce sens plusieurs fois par mois afin d’accompagner les professionnels dans leurs questionnements et leurs pratiques.Dans le respect des valeurs de Liveli, la crèche a à cœur d’inclure les familles dans les projets et partenariats qu’elle met en place (livre, alimentation bio, communication gestuelle…).
De plus, les parents sont invités à participer à la vie de la crèche à travers divers ateliers et cafés parents, dans une démarche de soutien à la parentalité et de cohérence éducative.En cours de labellisation Ecolo-Crèche,la crècheagit au quotidien pour le développement durable (jouets et jeux recyclés, ateliers de récupération, tri sélectif…).La crèche «Montrouge» est facilement accessible en transports en commun (Tramway T6 Chatillon Montrouge, Métro 13 station Malakoff). DescriptionL’Auxiliaire Petite Enfance (H/F) est garant de l’accueil de l’enfant et de sa famille. Il propose des activités d’éveil et pratique des soins individualisés et adaptés.
Il prend soin des enfants et anime tous les temps de la vie quotidienne nécessaires à leur épanouissement dans l’établissement.Le métier d’Auxiliaire Petite Enfance est accessible après l’obtention d’un diplôme de Niveau V des services à la personne (CAP Petite Enfance/Accompagnant Educatif Petite Enfance ou BEP Carrières Sanitaires et Sociales) avec une expérience petite enfance.
Pour travailler en micro-crèche, une expérience de deux ans en crèche en tant qu’APE est requise.Et concrètement, qu’est-ce que ça implique ?Être à l'écoute des enfants pour identifier et répondre à leurs besoins physiques et affectifsAssurer des soins en respectant le stade de développement de l’enfant (change, repas, sommeil...)Respecter les protocoles d’hygiène, de sécurité et de santé nécessaires à l’intégrité physique des enfantsParticiper à l'entretien des locaux et du matériel au sein de la sectionProposer et animer des temps d’éveil en collaboration avec l’équipe pour développer l’imaginaire et la créativité des enfantsApprendre aux enfants les règles de vie en communauté tout en favorisant leur autonomie et leur socialisationEt auprès des familles, ça donne quoi ?Transmettre quotidiennement aux parents les observations concernant leur enfant dans le cadre d’un partenariat éducatifSoutenir la parentalité en écoutant les questionnements et inquiétudes des famillesFavoriser l’intégration des parents dans la vie de la crèche (cafés parents, ateliers, fêtes…)Et le travail en équipe, dans tout ça ?Participer pleinement à la vie de la structure et de la section ainsi qu’aux temps forts de l’annéeFavoriser la réflexion autour des pratiques professionnelles afin de garantir la qualité d’accueil des enfants et de leurs famillesVeiller au respect des règles d’hygiène et de sécuritéParticiper à la mise en place du projet pédagogique de la crècheProfilVous êtes titulaire d’un CAP Petite Enfance ou BEP Carrières Sanitaires et Sociales et bénéficiez d’une première expérience réussie en crèche.Le travail en équipe, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?Alors n’hésitez plus, cette offre est faite pour vous !