Ingénieur en systèmes électriques et automates (H/F)

Description du poste

Notre client est spécialisé dans les équipements électriques, pour les secteurs de l'énergie et de l'industrie, propose des solutions sur mesure, des machines électriques aux systèmes de contrôle-commande. Ils sont à la recherche d'un :

Ingénieur en systèmes électriques et automates (H/F)

CDI - PROCHE MAUBEUGE (59)

Responsable de la conception et du support technique des systèmes de contrôle-commande pour des machines électriques tournantes, dans des secteurs exigeants tels que le militaire, le nucléaire et la marine civile. Ses principales missions incluent :

• Analyser les cahiers des charges clients et concevoir les systèmes de contrôle-commande adaptés.
• Contribuer à l'amélioration des régulateurs.
• Programmer les automates et définir les protocoles industriels, en lien avec l'instrumentation et le génie électrique.
• Apporter un support technique lors des essais et de la mise en service.
• Participer aux expertises des équipements défectueux et émettre des recommandations techniques.
• Contribuer à l'élaboration des offres techniques et commerciales.

Description du profil

Idéalement diplômé(e) bac+5, avec une première expérience dans le domaine, vous maîtrisez les systèmes de contrôle-commande des machines électriques et les outils de CAO électrique, tels que SEE Electrical, ainsi que la suite Office. Vous êtes à l'aise en anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral, et avez travaillé sur des projets militaires.

Vos atouts supplémentaires ? Une connaissance des protections d'alternateurs, des outils de simulation comme Matlab ou PSIM, la programmation d'automates et d'IHM, ainsi que les protocoles de communication industriels (Ethernet, série).

Avantages:

• Evolution interne
• Technologie reconnue
• Mutuelle pris en charge
• Tickets cadeaux

Processus de recrutement:

NEXTGEN RH, cabinet de chasse de tête multi spécialiste, vous accompagne également tout au long du processus de recrutement à travers une approche fondamentalement humaine : un seul interlocuteur tout au long du process.

3/ 2 entretiens chez le client avec la RRH et le responsable technique