Chef d'équipe electricien (H/F) - Passy

Description du poste

• Livrer des projets dans le respect des délais, des coûts et des standards de qualité.
• Fédérer et animer votre équipe autour d'objectifs ambitieux.
• Garantir la sécurité et la conformité des interventions électriques.

• Organisation et supervision :
• Planifier et coordonner les travaux pour garantir leur bonne exécution.
• Superviser une équipe sur site, en veillant à la qualité des interventions et au respect des délais.
• Assurer le montage, le câblage et le raccordement des équipements électriques (coffrets, armoires, câbles).
• Sécurité et qualité :
• Appliquer et faire respecter les règles de sécurité (PPSPS, plan de prévention).
• Garantir la conformité des interventions aux standards qualité et aux normes en vigueur.
• Coordination et reporting :
• Communiquer efficacement avec les équipes internes (fabrication, bureau d'études, supply chain) et externes (clients, autorités).
• Rédiger des rapports d'intervention détaillés et maintenir un suivi rigoureux des projets.

• 13? mois : Une reconnaissance tangible de votre engagement.
• Intéressement et participation : Jusqu'à un mois de salaire supplémentaire.
• Prime de déplacement : Pour faciliter vos interventions sur site.
• Environnement : Une entreprise à taille humaine, où l'esprit d'équipe et l'innovation sont au cœur des priorités.

Le profil

• Une expérience confirmée en management d'équipe technique dans le domaine de l'électrotechnique.
• Une expertise en gestion de projets et en montage d'installations électriques.

• Maîtrise des outils ERP et des logiciels bureautiques.
• Solides connaissances en électrotechnique et respect strict des normes de sécurité.

• Leadership naturel et capacité à motiver une équipe.
• Excellentes aptitudes relationnelles avec des interlocuteurs variés (clients, partenaires, autorités).

En tant que consultante en recrutement, je m'engage à vous accompagner tout au long du processus de recrutement. Cela commence par un échange téléphonique approfondi pour découvrir votre parcours, vos compétences et vos motivations. Je présenterai ensuite votre profil à mon client en mettant en avant ce qui vous rend unique.

Prêt(e) à relever ce défi ?

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Chef d'équipe electricien (H/F)

Il y a 12 heures

• Chef d'équipe (H/F) , Chef d'équipe électricien (H/F)
• Passy (74)
• CDI
• Temps Plein
• Expérience requise : 1-2 ans
• Domaines d'expertise : électrotechnique
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Description du poste

• Livrer des projets dans le respect des délais, des coûts et des standards de qualité.
• Fédérer et animer votre équipe autour d'objectifs ambitieux.
• Garantir la sécurité et la conformité des interventions électriques.

• Organisation et supervision :
• Planifier et coordonner les travaux pour garantir leur bonne exécution.
• Superviser une équipe sur site, en veillant à la qualité des interventions et au respect des délais.
• Assurer le montage, le câblage et le raccordement des équipements électriques (coffrets, armoires, câbles).
• Sécurité et qualité :
• Appliquer et faire respecter les règles de sécurité (PPSPS, plan de prévention).
• Garantir la conformité des interventions aux standards qualité et aux normes en vigueur.
• Coordination et reporting :
• Communiquer efficacement avec les équipes internes (fabrication, bureau d'études, supply chain) et externes (clients, autorités).
• Rédiger des rapports d'intervention détaillés et maintenir un suivi rigoureux des projets.

• 13? mois : Une reconnaissance tangible de votre engagement.
• Intéressement et participation : Jusqu'à un mois de salaire supplémentaire.
• Prime de déplacement : Pour faciliter vos interventions sur site.
• Environnement : Une entreprise à taille humaine, où l'esprit d'équipe et l'innovation sont au cœur des priorités.

Le profil

• Une expérience confirmée en management d'équipe technique dans le domaine de l'électrotechnique.
• Une expertise en gestion de projets et en montage d'installations électriques.

• Maîtrise des outils ERP et des logiciels bureautiques.
• Solides connaissances en électrotechnique et respect strict des normes de sécurité.

• Leadership naturel et capacité à motiver une équipe.
• Excellentes aptitudes relationnelles avec des interlocuteurs variés (clients, partenaires, autorités).

En tant que consultante en recrutement, je m'engage à vous accompagner tout au long du processus de recrutement. Cela commence par un échange téléphonique approfondi pour découvrir votre parcours, vos compétences et vos motivations. Je présenterai ensuite votre profil à mon client en mettant en avant ce qui vous rend unique.

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Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil

30 000 à 40 000 € par an

Référence : 1101170449

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