Un(e) auxiliaire de puericulture

apartmentVILLE DE SAINT LOUIS placeSaint-Louis descriptionCDI calendar_month 

Pourquoi rejoindre la ville de Saint-Louis, 3 ème ville du Haut-Rhin ?

A la recherche d’un nouveau défi professionnel ? Prêt à travailler en équipe et à rejoindre un
service dynamique et passionné dans une collectivité résolument tournée vers l'avenir qui place

l'usager au cœur de ses préoccupations? Nous avons peut-être l’opportunité que vous attendiez.

UN(E) AUXILIAIRE DE PUERICULTURE

Cadre d'emplois : Auxiliaires de puériculture (catégorie B)
Temps de travail : temps complet
Type d'emploi : emploi permanent

Date de prise poste : 26/08/2024

Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture afin de pourvoir un poste vacant.

Vous travaillerez sous l’autorité de la directrice de la grande crèche collective au sein du service

éducation/enfance.

Quelles seront vos missions ?
  • accueillir des enfants de 10 semaines à 3 ans et de leurs familles et de faciliter leur
intégration à la grande crèche collective ; - garantir une qualité d’accueil ; - favoriser l’éveil, l’épanouissement et le bien-être des enfants en impulsant activités et

projets ; - respecter les rythmes et les besoins des enfants ; - collaborer aux soins quotidiens des enfants

Votre profil, ce que nous apprécierons chez vous :
  • Obligatoirement titulaire du diplôme d’auxiliaire de puériculture ;
  • grandes qualités d’écoute, de patience, de bienveillance, de tolérance, d’ouverture d’esprit, de dialogue et de communication auprès des enfants et de leurs familles ;
  • bonnes connaissances pédagogiques, des règles d’hygiène et de sécurité ;
  • créativité et dynamisme ;
  • esprit d’équipe, disponibilité et souplesse ;
  • maîtrise de soi ;
  • discrétion professionnelle.
Travaillez chez nous, c’est bénéficier…
  • Vous bénéficierez de l’accès à la formation professionnelle afin de pouvoir développer vos
compétences, ou vous permettre d’en acquérir de nouvelles, ainsi que d’évoluer via la préparation
aux concours et examens de la Fonction Publique Territoriale.
  • La collectivité de Saint-Louis s’investit dans une démarche globale de prévention des risques liés

au travail et le développement de la qualité de vie et du bien-être au travail afin de permettre à ses

agents d’exercer leurs missions en toute sécurité, dans les meilleures dispositions physiques et
mentales.
  • Avantages sociaux : participation de l’employeur à la mutuelle et à la prévoyance, aides
financières au déplacement domicile-travail (Forfait mobilité : participation financière de la Ville à
hauteur de 75% sur vos abonnements), titres restaurant, Amicale du personnel (chèques
vacances, billetterie CE, bons d’achat, etc.)
  • Rémunération statutaire, prime mensuelle (RIFSEEP), 13 ème mois
Horaires de travail
  • 7h/jour (matin, journée ou après-midi)
  • Congés : 25 jours de congés annuels (imposés durant les congés scolaires). Possibilité de

bénéficier de l’ouverture d’un compte épargne temps.

N’attendez plus, et rejoignez-nous !

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