HO Business Management System (BMS) & Surveillance - Airbus

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Description du poste

Description de l'emploi :

About us

ATR is the world's number one aircraft manufacturer in regional aviation providing a new generation of turboprops. We are a joint venture between two European aeronautical heavyweights, Airbus and Leonardo.

From the world's largest cities, to our planet's most remote regions, our purpose is to deliver air travel to people, communities and businesses in an innovative, sustainable and modern way.

If you strive for excellence, are driven by ambition, trust and respect as we are, then get your career off to a flighting start with ATR!

Our leadership profile:

People Centric Entrepreneurial Inspiring Exemplary Innovative Humble

At ATR you will work with passionate colleagues to make a difference in a human size company with attractive advantages!

We are looking for a Head of Business Managment System & Surveillance to come onboard in our Quality Directorate in Aude LE MENAHEZE's team : a team of 21 collaborators!

Career Path: People management

Your Mission

Business Management System (BMS) management & monitoring
  • Develop and improve ATR's Business Management System (BMS) processes in conjunction with the dedicated network.
  • Implement a global monitoring plan for ATR to maintain EN 9100 certification.
  • Manages the monitoring interface with the Environment teams.
  • Analysis, definition and deployment of the internal and external monitoring plan linked to EN9100 certification.
  • Organization and coordination of interfaces with the certification body
  • Coordination of the ATR CEO's management review with the environment, performance and quality teams.
  • Coordination of the ATR Business Management System network.
  • Management of the implementation of process reviews at the beginning of the year (planning, cascading of TCOs into processes, communication, etc.).
  • Monitor changes to EN9100 and ISO standards.
  • Ensures that processes and their owners adhere to process reviews.
  • Acts as Quality Focal Point on the ATR Quality process (PM2.1) as well as on other processes as required and organized by the team.
  • Supports the development of ATR employees' skills in all aspects of quality management.
  • Acts as project leader/team coordinator according to transformation priorities approved by quality management and/or the BMS team (change of document management tool, management of EN9100 auditor qualification project, etc.).
  • Manages the BMS transformation project (intermediate stage in 2025 and transformation in 2026).
  • Analysis, definition and management of risks and opportunities linked to BMS and Surveillance team activities
Management
  • Management of a team of 6 people in all aspects of management - Cascade of Top Functional Objectives, Performance, development plan, vacations, teleworking etc.
  • Management of internal service providers (specifications, orders, service follow-up, etc.).
  • Analysis, definition and management of the budget linked to the team's activities.
About you
  • Experience in:
  • EN9100
  • Team management
  • risk management
  • budget management
  • project management.
  • Strong capacity to manage improvement/quality/innovation
  • Strong awareness of financial impact of decisions
  • Pragmatism
  • team spirit
  • strong capacity to take and implement decisions
  • Fluent in English and French (Italian is a plus)
  • … but above all, you are ready to take off with us to keep connecting communities and businesses and provide the best possible products and support to our customers!
Our Recruitment Process
  • Aude will contact you
  • Innovative and digital assessment
  • To get to know you better: interview with Aude then with Mehdi our Hr Recruiter

What we offer

Highly competitive compensation package (profit and success sharing, employee savings plan…)

Work-life balance (remote working, 6th week of paid leave, additional days off for family events…)

Well-being / health (supplementary health & welfare coverage…)

Career paths enabling employees to develop their skills and build a professional project

Wide choice of development programs for soft and hard skills

CSE: ATR (family and employee events) and Airbus CSE (travel, vacation camps …)

Diversity and inclusion: Over 1200 men & women with more than 35 different nationalities work together in our teams !

ATR is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

A propos d'ATR

ATR est le premier constructeur mondial d'avions régionaux et propose une nouvelle génération de turbopropulseurs. Nous sommes une filiale de deux poids lourds de l'aéronautique européenne, Airbus et Leonardo.

Des plus grandes villes du monde aux régions les plus reculées de notre planète, notre objectif est d'assurer le transport aérien des personnes, des communautés et des entreprises d'une manière innovante, durable et moderne.

Si vous recherchez l'excellence, si vous êtes animé par l'ambition, la confiance et le respect, alors faites décoller votre carrière avec ATR !

Notre Leadership Profile :

Centré(e) sur l'humain un esprit entrepreneur inspirant(e) exemplaire innovant(e) humble

Vous travaillerez avec des collègues passionnés pour faire la différence dans une entreprise à taille humaine avec des avantages attractifs !

Nous recherchons un Head of Business Managment System & Surveillance pour rejoindre notre Direction Qualité au sein de l'équipe de Aude LE MENAHEZE : une équipe de 21 collaborateurs !

Career Path: People management

Votre mission

Gestion du Système de Management de la société (BMS - Business Management System) & surveillance
  • Développe et améliore les processus du Système de Management de la société d'ATR (Business Management System - BMS) en lien avec le réseau dédié
  • Mise en place d'un plan de surveillance global d'ATR permettant de maintenir la certification EN 9100.
  • Gère l'interface surveillance avec les équipes Environnement
  • Analyse, définition et déploiement du plan de surveillance interne et externe lié à la certification EN9100
  • Organisation et coordination des interfaces avec l'organisme certificateur
  • Coordination de la revue de direction du CEO d'ATR avec les équipes environnement, performance et qualité.
  • Animation du réseau Business Management System d'ATR
  • Gestion de la mise en place des revues de processus en début d'année (planning, cascade des TCO dans les processus, communication etc.)
  • Veille normative des évolutions de la norme EN9100 et des normes ISO
  • S'assure de l'adhérence des processus et de leurs propriétaires aux revues de processus
  • Acte en tant que Point focal qualité sur le processus Qualité d'ATR (PM2.1) ainsi que sur d'autres process selon le besoin et l'organisation de l'équipe.
  • Supporte la montée en compétences des employés d'ATR sur tous les aspects du management de la qualité
  • Acte en tant que chef de projets/coordinateur d'équipe selon les priorités de transformation agréés par la direction qualité et/ou l'équipe BMS (changement de l'outil de gestion documentaire, gestion du projet de qualification des auditeurs EN9100 etc.)
  • Gère le projet de transformation du BMS (étape intermédiaire en 2025 et la transformation en 2026)
  • Analyse, définition et gestions des risques et opportunités liés aux activités de l'équipe BMS et Surveillance
Management
  • Gestion d'une équipe de 6…

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil

Référence : JR10293120

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HO Business Management System (BMS) & Surveillance

Il y a 11 heures

Critères de l'offre
  • Head of Data (H/F)
  • Toulouse (31)
  • CDI
  • Temps Plein
  • Secteur : Industries Aéronautique, Spatial, Naval
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  • Je partage cette offre
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L'entreprise : AIRBUS

Airbus est le pionnier d'une industrie aéronautique et spatiale durable, pour un monde sûr et uni. La société innove constamment pour fournir des solutions efficaces et technologiquement avancées dans l'aérospatial, la défense et les services connectés.

Dans le domaine de l'aviation commerciale, Airbus propose des avions de ligne modernes et économes en carburant ainsi que des services associés.

Airbus est également un leader européen dans le domaine de la défense et de la sécurité, ainsi qu'un acteur mondial de premier plan dans le spatial.

Dans le domaine des hélicoptères civils et militaires, Airbus fournit les solutions et les services les plus performants au monde.

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If you strive for excellence, are driven by ambition, trust and respect as we are, then get your career off to a flighting start with ATR!

Our leadership profile:

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Your Mission

Business Management System (BMS) management & monitoring
  • Develop and improve ATR's Business Management System (BMS) processes in conjunction with the dedicated network.
  • Implement a global monitoring plan for ATR to maintain EN 9100 certification.
  • Manages the monitoring interface with the Environment teams.
  • Analysis, definition and deployment of the internal and external monitoring plan linked to EN9100 certification.
  • Organization and coordination of interfaces with the certification body
  • Coordination of the ATR CEO's management review with the environment, performance and quality teams.
  • Coordination of the ATR Business Management System network.
  • Management of the implementation of process reviews at the beginning of the year (planning, cascading of TCOs into processes, communication, etc.).
  • Monitor changes to EN9100 and ISO standards.
  • Ensures that processes and their owners adhere to process reviews.
  • Acts as Quality Focal Point on the ATR Quality process (PM2.1) as well as on other processes as required and organized by the team.
  • Supports the development of ATR employees' skills in all aspects of quality management.
  • Acts as project leader/team coordinator according to transformation priorities approved by quality management and/or the BMS team (change of document management tool, management of EN9100 auditor qualification project, etc.).
  • Manages the BMS transformation project (intermediate stage in 2025 and transformation in 2026).
  • Analysis, definition and management of risks and opportunities linked to BMS and Surveillance team activities
Management
  • Management of a team of 6 people in all aspects of management - Cascade of Top Functional Objectives, Performance, development plan, vacations, teleworking etc.
  • Management of internal service providers (specifications, orders, service follow-up, etc.).
  • Analysis, definition and management of the budget linked to the team's activities.
About you
  • Experience in:
  • EN9100
  • Team management
  • risk management
  • budget management
  • project management.
  • Strong capacity to manage improvement/quality/innovation
  • Strong awareness of financial impact of decisions
  • Pragmatism
  • team spirit
  • strong capacity to take and implement decisions
  • Fluent in English and French (Italian is a plus)
  • … but above all, you are ready to take off with us to keep connecting communities and businesses and provide the best possible products and support to our customers!
Our Recruitment Process
  • Aude will contact you
  • Innovative and digital assessment
  • To get to know you better: interview with Aude then with Mehdi our Hr Recruiter

What we offer

Highly competitive compensation package (profit and success sharing, employee savings plan…)

Work-life balance (remote working, 6th week of paid leave, additional days off for family events…)

Well-being / health (supplementary health & welfare coverage…)

Career paths enabling employees to develop their skills and build a professional project

Wide choice of development programs for soft and hard skills

CSE: ATR (family and employee events) and Airbus CSE (travel, vacation camps …)

Diversity and inclusion: Over 1200 men & women with more than 35 different nationalities work together in our teams !

ATR is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

A propos d'ATR

ATR est le premier constructeur mondial d'avions régionaux et propose une nouvelle génération de turbopropulseurs. Nous sommes une filiale de deux poids lourds de l'aéronautique européenne, Airbus et Leonardo.

Des plus grandes villes du monde aux régions les plus reculées de notre planète, notre objectif est d'assurer le transport aérien des personnes, des communautés et des entreprises d'une manière innovante, durable et moderne.

Si vous recherchez l'excellence, si vous êtes animé par l'ambition, la confiance et le respect, alors faites décoller votre carrière avec ATR !

Notre Leadership Profile :

Centré(e) sur l'humain un esprit entrepreneur inspirant(e) exemplaire innovant(e) humble

Vous travaillerez avec des collègues passionnés pour faire la différence dans une entreprise à taille humaine avec des avantages attractifs !

Nous recherchons un Head of Business Managment System & Surveillance pour rejoindre notre Direction Qualité au sein de l'équipe de Aude LE MENAHEZE : une équipe de 21 collaborateurs !

Career Path: People management

Votre mission

Gestion du Système de Management de la société (BMS - Business Management System) & surveillance
  • Développe et améliore les processus du Système de Management de la société d'ATR (Business Management System - BMS) en lien avec le réseau dédié
  • Mise en place d'un plan de surveillance global d'ATR permettant de maintenir la certification EN 9100.
  • Gère l'interface surveillance avec les équipes Environnement
  • Analyse, définition et déploiement du plan de surveillance interne et externe lié à la certification EN9100
  • Organisation et coordination des interfaces avec l'organisme certificateur
  • Coordination de la revue de direction du CEO d'ATR avec les équipes environnement, performance et qualité.
  • Animation du réseau Business Management System d'ATR
  • Gestion de la mise en place des revues de processus en début d'année (planning, cascade des TCO dans les processus, communication etc.)
  • Veille normative des évolutions de la norme EN9100 et des normes ISO
  • S'assure de l'adhérence des processus et de leurs propriétaires aux revues de processus
  • Acte en tant que Point focal qualité sur le processus Qualité d'ATR (PM2.1) ainsi que sur d'autres process selon le besoin et l'organisation de l'équipe.
  • Supporte la montée en compétences des employés d'ATR sur tous les aspects du management de la qualité
  • Acte en tant que chef de projets/coordinateur d'équipe selon les priorités de transformation agréés par la direction qualité et/ou l'équipe BMS (changement de l'outil de gestion documentaire, gestion du projet de qualification des auditeurs EN9100 etc.)
  • Gère le projet de transformation du BMS (étape intermédiaire en 2025 et la transformation en 2026)
  • Analyse, définition et gestions des risques et opportunités liés aux activités de l'équipe BMS et Surveillance
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