Chef d equipe FRAIS H/F - H/F

Description du poste

Nous recherchons un/une employé(e) commerciale frais en contrat 35h (36h45 pause comprise) en CDI.

L'employé Commercial a différentes missions dans l'exécution de son métier :

• Assure la bonne tenue des linéaires dont il a la charge
• Rangement de la réserve : coup de balai, une réf = 1 endroit stockage
• Rotation et anticipation des DLC/DLUO selon la charte de retrait
• Remplissage des rayons et respect des implantations
• Mise en place et maintenance des zones promos : TG, box, palettes
• Assure le nettoyage des gondoles, y compris sols « inaccessibles »
• Respect du planning mis en place par les responsables
• Maintenance de niveau zéro : réglettes, plv-ilv, gondoles et TGs
• Nettoyage des accessoires : Vitrages, PLV, séparateurs et poussoirs...
• Maintient le balisage visible et cohérent par rapport à la charte
• Respect de l'implantation, balisage des MDD et produits locaux
• Surveille la cohérence du PVC affiché, et remonte les anomalies
• Assure une bonne compréhension des promos et lots, mandats...
• Effectue régulièrement des contrôles de PVC et relevés de gondoles
• Assure une présence bienveillante auprès des clients et collègues
• Tenue conforme et adaptée, correcte et mesurée en service !
• SBAM+M. ou Mme, spontanément disponible (aide, explications...)
• Traite les anomalies de 1er niveau et remonte toutes les autres
• Prévention des accidents, de la casse, des incidents en général

• Il connait et respecte les règles d'hygiène et de sécurité
• Il respecte les procédures du guide des bonnes pratiques (retrait des marchandises, rotations...)
• Il nettoie les rayons/linéaires et range le poste de travail, les machines (mise en charge) et les accessoires (palettes empilées à l'emplacement prévu / déchets triés et jetés)
• Il réceptionne et contrôle la conformité des marchandises livrées selon les procédures en vigueur
• Il utilise le matériel de manutention dans le respect des règles de sécurité pour ranger/stocker et déplacer les marchandises
• Il utilise et porte les équipements de sécurité mis à sa disposition (chaussures de sécurité...)
• Il veille à sa sécurité et à celle des autres (balisage des zones glissantes, respect des consignes de sécurité...)

• Il vérifie et signale à son responsable toute anomalie (produits, prix, qualité) et applique les mesures correctives nécessaires
• Il travaille en équipe et participe aux tâches communes
• Il participe aux réunions, propose des solutions pour améliorer l'organisation et met en application les décisions prises
• Il participe à l'intégration des nouveaux arrivants
• Il contribue à la bonne ambiance de travail
• Il adopte un comportement exemplaire, loyal, honnête et commerçant en accord avec les Valeurs et Principes du Groupe Tempodis et du Mouvement E.Leclerc
• Il est solidaire des décisions prises par son Responsable et la Direction
• Il prend des initiatives et communique à son Responsable ses idées innovantes
• Il est respectueux de son environnement de travail (collègues, supérieurs hiérarchiques, matériels, tire-palettes, réserve, réception, ...)

• Il connait les engagements du Groupe en terme de Développement Durable : www.jeconomisemaplanete.fr, affichage environnemental, projet Greencook, les Alliances Locales...
• Il adopte un comportement exemplaire et respectueux de l'environnement : tri des déchets, utilisation non abusive du papier, économie d'électricité et d'eau...

Salaire : 26-30KEUR

Description du profil