Gestionnaire paie Anglais bilingue (H/F)

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  • Suivi des arrêts maladie (CPAM, PREVOYANCE)
  • Gestion des relations avec les fournisseurs externes et interne/ Facilitateur sur le processus avec chaque acteur
  • Gestion des fournisseurs/factures
  • Onboarding, Off boarding.
  • Gestion des visas d'expatriés (3-5 personnes)
  • Minimum 3 ans d'expérience en comptabilité ou en gestion de la paie
  • Autonome et responsable, aimant le travail en équipe,
  • Etre titulaire d'un diplôme équivalent au baccalauréat en gestion de la paie, en comptabilité
  • Maîtrise d'un logiciel de paie (Cegid HRU), de Word (mise en page, mailing,...), et d'Excel

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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Gestionnaire paie Anglais bilingue (H/F)

Il y a 12 heures

Critères de l'offre
  • Gestionnaire de paie (H/F)
  • Boulogne-Billancourt (92)
  • Intérim - 6 mois
  • Temps Plein
  • Expérience requise : 3-5 ans
  • Domaines d'expertise : Cegid , Excel , Paie , Gestion paie , Comptabilité
  • Langues souhaitées : Anglais
  • Niveau d'études : Bac. Général
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Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil

Référence : 1101180069

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