Gestionnaire des ressources humaines (h/f)
Le poste de GESTIONNAIRE DES RESSOURCES HUMAINES (H/F)
35HTravail en journée
Jamais
Notre groupe développe également des solutions digitales qui permettent de faciliter la mise en relation et l'administration RH entre les candidats & les entreprises.
Cet engagement permet chaque jour à plus de 100 000 intérimaires en France et à l'étranger d'accompagner plus de 45 000 entreprises.
Contexte du recrutement :
Dans le cadre du développement de notre service, nous recherchons un Gestionnaire des Ressources Humaines H/F pour accompagner au quotidien notre service.Son objectif : vous mettez vos connaissances au service de notre équipe afin de participer à la gestion des Ressources Humaines d'une population de 1800 collaborateurs permanents.
Ce que sera votre métier :
Accompagnement des opérationnels sur le suivi RH :Conseiller au quotidien les managers et collaborateurs de votre périmètre géographique confié sur l'ensemble des sujets RH : embauche, suivi des contrats, procédures disciplinaires.
Répondre à l'ensemble des problématiques RH quotidiennes en collaboration avec les services du siège (paie, formation, RH Juridique)
Gestion administrative du personnel : Etablir les dossiers administratifs du personnel permanents (dossier d'embauche, DPAE, mutuelle) et assurer son suivi.
Rédiger les contrats CDI, CDD et avenants de contrat de travail dans le respect des procédures internes.Veiller à l'application et au respect du droit du travail, des règles de notre convention collective et des accords applicables.
Réaliser les tâches administratives liées au service (gestion de boîte mail, réception des appels téléphoniques).
Participation à des projets RH :Participer aux réunions de service RH, à la vie du service de manière générale, et à divers projets RH en fonction des actualités et des attentes de la Direction.
Ce qu'il vous faut pour réussir :Issu d'une formation en Ressources Humaines, vous avez une première expérience réussie dans le domaine des RH généraliste.
De par vos qualités, vous avez le sens de la confidentialité, aimez travailler en équipe et votre rigueur et méthodologie de travail vous permettent de répondre efficacement aux sollicitations des opérationnels.
La gestion de l'humain est votre priorité, vous avez des aptitudes à communiquer aussi bien à l'écrit qu'à l'oral. Des connaissances en droit du travail et législation sociale sont indispensables à la bonne réalisation de vos missions.
L'utilisation et la maitrise de l'outil informatique sont nécessaires (Word, Excel, logiciel de paie).
Notre rencontre : Un premier entretien téléphonique avec notre équipe recrutement, puis une rencontre avec notre Responsable RH.
Ce que nous vous offrons : 11 jours de RTT à l'année
Une mutuelle et un Comité d'entrepriseUne carte restaurant ( SWILE )
Un programme de formation digital et présentiel
Le profil recherché
Expérience souhaitée : 12 Mois
L'entreprise
PROMAN est aujourd'hui un acteur global du domaine des ressources humaines (intérim, placement CDD & CDI, CDI intérimaire & CDI à des fins d'employabilité, portage salarial pour les indépendants, conseil au retour à l'emploi & formation).Entreprise familiale, PROMAN est un acteur de l'emploi présent au niveau local, national et international avec ses 915 agences de proximité.
À savoir
Nombre de poste : 1Référence : 12282581