Charge developpement / recrutement
A propos de l'entreprise :Vous ne connaissez peut
- être pas Abalone.
Remédions à cela.Si on avait un âge : 29 ans et déjà une expérience riche enRH.
Plus de 6 000 intérimaires travaillent pour nous au quotidien.Si on avait une taille : aussi grande qu'un hexagone etau-delà.
65 agences réparties sur tout le territoire.Grand maispas trop...service et proximité sont nos crédos.Notre passion : les ressources humaines, le recrutement, laformation...Sourcer, échanger, découvrir, rencontrer...vousrencontrer.Une couleur pour nous définir : du rouge évidemment mais onaime aussi le vert car la protection de la planète et de l'humainnous tiennent à coeur depuis le début de notre histoire.
Pourpreuves, notre label RSE et nos nombreuses actions.La musique de notre quotidien : le Rock'n roll.
On nes'arrête jamais (ou presque) et nous assumons notre identité forteet décalée plus connue sous « La Tribu qui avance du bon pas ».Rejoignez-nous pour partager l'aventure.Tous les postes proposés par Abalone sont ouverts auxpersonnes en situation de handicap et aux travailleurs handicapés!A propos du poste :Notre client est le quatrième réseau de mandataires immobiliersen France, a pour vocation de recruter, former et accompagner desnégociateurs indépendants souhaitant exercer le métier deconseiller immobilier.Actuellement représentés par plus de 2800 négociateurs surtoute la France, notre client souhaite accélérer son développementau travers du recrutement de nouveaux mandataires.
Le siège del'entreprise, composé de 60 collaborateurs, est basé en périphériesud de Nantes.Dans le cadre de son développement, notre client rechercheson/sa chargé(e) de développement réseau pour rejoindre l'équipe dusiège à Vertou (44).Rattaché(e) à la direction du développement, au sein d'uneéquipe de 5 personnes, vous assurez le développement du réseau autravers le recrutement de nouveaux mandataires immobiliersindépendants sur tout le territoire.On ne cherche pas un mouton à cinq pattes mais seulement unepersonne motivée avec une bonne fibre commerciale aimant évoluerdans le secteur immobilier.Missions :- Sélectionner les candidatures et véhiculer la marqueemployeur.- Animer des sessions de recrutement en visioconférence- Qualifier et analyser les profils des candidats
- Valider les profils- Organiser des entretiens de recrutement téléphonique
- Gestion administrative (documents contractuels)- Suivre le parcours d'intégration des candidats
- Relances téléphoniques CDI / CDD Rémunération selon profilBase 35 heures (amplitudes horaires :( 09h00
- 13h00 - 14h00- 19h00)Tickets restaurant (8EUR)Mutuelle entrepriseChèque vacances Et bonne ambiance assurée !/ Abalone tertiaire agence d'emplois Tél.
- 02.44.76.03.17 tertiaire[a]abalone-interim .abalone-interim Profil recherché :De formation Bac, idéalement commerciale, vous justifiez d'unepremière expérience commerciale réussie.Vous êtes reconnu(e) pour être organisé(e), tenace, autonomeet pro actif (Ve).Vous êtes attiré(e)(e) par le secteur Immobilier.A l'aise avec les techniques de vente téléphonique, vous êtesanimé(e) d'un esprit de conquête et motivé(e) par le goût duchallenge.Votre attrait pour l'argumentation commerciale sera un atoutindispensable à la réussite de votre mission.Vous appréciez le travail en équipe.
Vous avez une agilité pour les outils informatiques et votrefrançais à l'oral comme à l'écrit est irréprochable.L'atteinte des objectifs ne vous fait pas peur.Vous avez un an d'expérience au minimum en tant quecommercial(e) sédentaire.