Gestionnaire Sinistre Construction
challenge ? Ce poste est fait pour vous !
Je suis Virginie, Consultante chez Fed Finance Assurance, cabinet entièrement dédié à
l'intérim et au recrutement des métiers de l'Assurance et de la Protection Sociale, et je recherche
pour l'un de mes clients basés à la Défense :
Gestionnaire Indemnisation Construction RCD H/F en intérim, dans le cadre d'une longue mission (6 mois)
Ce poste, constitue un fort enjeu au sein de l'organisation à travers la gestion d'indemnisations, dansle cadre d'un accroissement d'activité.
Ainsi, vos principales missions sont les suivantes :- Vous analyserez les rapports d'expertises en lien avec les garanties et les responsabilités.
- Vous gérerez l'analyse et le règlement des recours des compagnies adverses.
- Vous présenterez les franchises aux assurés et apporterez des réponses aux diverses demandes et contestations.
- Vous prendrez position sur les garanties dans les délais conventionnels.
- Vous instruirez les dossiers relevant des polices de chantier.
- Vous traiterez des recours de Dommages-Ouvrage dans le cadre de la convention CRAC, ainsi que des recouvrements de franchises et la récupération de fonds suite à des décisions de justice définitives.
- Vous instruirez les sinistres en Responsabilité Civile Décennale (RC Décennale) dans le cadre de la convention CRAC et participerez à la récupération de fonds suite à des décisions de justice définitives sur les polices d'activité.
Votre profil :
De formation Bac à Bac +2 en assurance ou en droit, vous avez un bon esprit d'initiative et pouvez, vous adapter facilement.Vous avez une première expérience sur un poste similaire, en gestion de sinistres CRAC et en recours construction d'un an minimum.
- Vous avez un savoir-faire relationnel ainsi qu'un esprit d'équipe.
Enfin, vos compétences techniques, combinées à votre grande rigueur et proactivité, vous permettront de réussir dans un environnement challengeant.
Nous vous proposons : d'intégrer un grand groupe mondial reconnu.Mais aussi des avantages : une rémunération selon profil : entre 32K€ et 35k€ selon le profil et une prise en charge de 50% sur les transports.
Télétravail : en mode hybride avec 2 jours par semaine.
Si votre profil correspond, nous échangerons par téléphone afin de faire le point sur votre parcours et
votre projet professionnel. Nous validerons ensemble si le poste correspond également à vos critères, à vos aspirations. Si tel est le cas, nous nous rencontrerons dans un premier temps, puis un rendez-vous sera organisé avec votre le service recrutement de mon client et votre futur responsable.