Chef de Chantier Tuyauterie H/F

• Poitiers.

• Vous participez aux réunions préparatoires et aux réunions de chantiers chez le client ;
• Vous prenez connaissance des règles d’hygiènes et de sécurité propre au chantier à exécuter : signature du Plan de Prévention de Sécurité (PPS) et permis de feu s’il existe ;
• Vous exécutez des travaux de tuyautage et de soudure ;
• Vous identifiez et repérez les équipements (pompes, vannes, capteurs de mesures, etc.) avant l’électrification ;
• Vous organisez les arrêts de production avec le client.Contrôle, restitution :- Vous contrôlez la Qualité du travail de votre équipe ;
• Vous contrôlez les pointages des intérimaires/sous-traitants et vérifiez la transmission hebdomadaire des pointages de votre équipe ;
• Vous contrôlez l’avancement des travaux et rédigez les comptes rendus sur l’avancée et les difficultés rencontrées ;
• Vous réceptionnez les livraisons et les engins de travaux.Qualité/Sécurité :- Vous renseignez les supports Qualité (fiches contrôle montage, Non-Conformité, évolution) ;
• Vous organisez les postes de travail et le rangement des tubes, accessoires de tuyauterie et des équipements pendant la durée du chantier ;
• Vous appliquez et faîtes respecter les règles d’hygiène et de sécurité en vigueur ;
• Vous rendez compte à votre Responsable, ainsi qu’aux Bureaux d’Etudes et aux Chargés d’Affaires de l’avancement du chantier.Encadrement d’équipe :- Vous organisez et répartissez la charge de travail en fonction des planning transmis ;
• Vous appuyez votre équipe dans la réalisations des travaux de tuyauterie ;
• Vous accompagnez vos collaborateurs ainsi que vos stagiaires et apprentis dans leur montée en compétences en les sensibilisant aux procédures de montage.Le poste induit des déplacements professionnels en France et à l'étranger.Éléments de rémunération et avantages :- Fourchette de rémunération brute annuelle indicative : [37K€;45K€] (salaire versé sur 13.36 mois)*, accord de participation et d'intéressement, avantages CSE (billetteries, carte cadeaux), avantages conventionnels de la métallurgie (primes/congés d'ancienneté, etc.), prime de cooptation pouvant aller jusqu'à 1 000€ pour tout profil coopté et recruté en CDI, dispositif d'aide au déménagement possible, cadre de vie agréable, autres (RTT, indemnités de grand déplacement).*Salaire négociable selon votre expérience.Description du candidat idéal :- Vous avez des qualifications dans le domaine du montage mécanique et de la tuyauterie industrielle.- Vous avez occupé pendant au moins 3 ans un poste similaire à celui proposé.- Vous justifiez d'une expérience chez un intégrateur de machines spéciales proposant des solutions de mécanisation/process.- Vous êtes déjà manager ou vous souhaitez le devenir.Dans le cadre de notre politique RSE et en tant que signataire de la Charte de la Diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes les candidatures y compris celles des personnes en situation de handicap.Notre processus de recrutement :- Accusé réception de votre curriculum vitae.- Réception d'un questionnaire de présélection.- Préqualification téléphonique.- Entretien(s) opérationnel(s).- Contrôle de(s) référence(s).- Proposition d'embauche.Il s'écoule en moyenne 20 jours ouvrés entre la réception de votre dossier de candidature et l'émission de l'offre d'embauche.

À l'issue de nos échanges, vous êtes systématiquement informé(e) des suites données par mail ou par téléphone.Ce poste est à pourvoir dans la ville de Niort.

Vous recevrez par mail l'invitation personnelle à présenter à l'accueil du salon.