[réf. e90414104] RH Généraliste - consultant(e) RH H/F
HR DNA Paris CDI Temps Plein
Depuis plus de 7 ans, HR DNA accompagne les entreprises de toute taille sur l'ensemble de leurs problématiques de recrutement.
Notre entreprise fonctionne comme une start-up sans hiérarchie prononcée ou process cloisonnant ! L'autonomie, la proactivité et l'inventivité ne sont pas que des mots : c'est notre méthode de travail !
Découvrez une nouvelle façon de travailler, un environnement collaboratif : vous travaillerez avec les fondateurs, les responsables de BU et les consultants. HRDNA est viscéralement attachée aux valeurs telles que la bienveillance et l'honnêteté, que ce soit envers ses collaborateurs, ses fournisseurs ou ses consultants.
Notre entreprise fonctionne comme une start-up sans hiérarchie prononcée ou process cloisonnant ! L'autonomie, la proactivité et l'inventivité ne sont pas que des mots : c'est notre méthode de travail !
Découvrez une nouvelle façon de travailler, un environnement collaboratif : vous travaillerez avec les fondateurs, les responsables de BU et les consultants. HRDNA est viscéralement attachée aux valeurs telles que la bienveillance et l'honnêteté, que ce soit envers ses collaborateurs, ses fournisseurs ou ses consultants.
C'est dans ce contexte que vous pourrez réaliser, au quotidien, des missions variées, auprès d'une clientèle diversifiée !
Le poste :
Dans le cadre d'un recrutement en CDI, HR DNA recherche pour l'un de ses clients un Consultant Généraliste des ressources humaines (F/H).
Vous intervenez auprès de clients, pour des missions en Ile de France, parmi les domaines suivants :- Développement RH : recrutement, intégration, fidélisation, GEPP, alternance, fins de carrière, processus de développement RH ;
- Formation : élaboration, suivi du plan de développement des compétences ;
- Politique de rémunération : processus d'attribution des augmentations de salaire ou primes variables, I&P, outils d'épargne salariale ;
- Dialogue social : préparation, animation des négociations et réunions de CSE, relation au quotidien avec les élus et mandatés, organisation d'élections professionnelles ;
- Gestion administrative des effectifs : contrats et avenants, suivi et application de l'accord sur la durée du travail, processus d'administration du personnel ;
- Structuration, mise à jour des données sociales : tableaux de bords, documents réglementaires, informations à fournir lors des négociations avec les OS ;
- Responsabilité sociale : plans d'action ou négociations d'accords en faveur de l'inclusion, de l'égalité hommes femmes, du handicap, etc. ;
- Santé au travail : Document Unique d'Evaluation des Risques, traitement et suivi des AT & MP, des dossiers d'inaptitude, démarche de Qualité de Vie et Conditions de Travail.
Profil recherché :
- Idéalement de niveau BAC+4/5
- Vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans en ressources humaines dans un environnement opérationnel,
- Vous avez un premier niveau de maîtrise des outils et solutions SIRH,
- La maitrise d'Excel est un vrai plus,
- Vous savez travailler en équipe et en mode projet et êtes autonome dans la réalisation de vos livrables,
- Vous êtes autonome, engagé, organisé, curieux, et êtes à l'aise dans un environnement changeant avec des interlocuteurs multiples,
- Vous avez un excellent savoir-être et bonne capacité d'écoute.
- Un environnement et une ambiance de travail stimulants et conviviaux,
- Une organisation « plate », avec un management direct et accessible,
- La possibilité de vous impliquer dans la vie et le développement de l'entreprise et de vous inscrire dans un projet nouveau,
- Pas de processus, très peu de réunions,
- Des missions intéressantes et qui varient d'un client à l'autre,
- De l'autonomie tout en ayant la possibilité de vous appuyer, en interne, sur des experts,
- L'accès à des formations régulières pour vous accompagner dans le développement de vos compétences et dans votre progression,
- Vos frais de repas le midi pris en charge à hauteur de 20 €,
- La possibilité de faire du télétravail, en fonction des missions et attentes des clients.
COD4ISParis (75)
Le poste de Consultant / Consultante SI Retail (H/F)
35H Travail en journée
Pour des acteurs de premier plan du secteur du luxe : Vous intervenez dans des missions de conseil en système d'information retail pour des projets nationaux...
ASCENCIA Business SchoolParis (75)
Banque assurance finance, titre RNCP de niveau I.
Accompagné par un consultant, vous intervenez sur :
• Le suivi des clients et de la qualité des données
• Contrôler les bases de données des clients et faire le suivi des mises à jour en lien...
ComputacenterParis (75)
techniques qui sont importantes pour nous ; nous misons avant tout sur vous en tant qu’individu. Votre « mindset » et état d’esprit sont tout aussi primordiaux pour nous. En effet, faire partie de la Practice Consulting Workplace, c’est faire preuve...
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